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一、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
幼兒教育是人生最重要的一個(gè)教育歷程,作為幼兒教師就擔(dān)負(fù)著光榮而又艱巨的任務(wù),我們幼兒教師一言一行無形當(dāng)中會(huì)深刻影響著幼兒,教師素質(zhì)如何直接關(guān)系到幼兒素質(zhì)的全面提高。因此,我校把提高幼兒教師隊(duì)伍建設(shè)放在頭等位置上來抓,根據(jù)學(xué)校幼兒教師素質(zhì)不一,理論水平不等,專業(yè)技能技巧水平參差不齊的情況,采取了以下措施:一是要求幼兒教師忠誠(chéng)幼教事業(yè),熱愛自己的本職工作,對(duì)幼兒教育要有愛心、熱心、童心,本身要具有高尚的師德。二是要求幼兒教師加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高教育教學(xué)技術(shù)水平,不斷完善自己的文化專業(yè)修養(yǎng),以此來提高幼兒教師的綜合水平。三是要求幼兒教師要有一個(gè)健康的身體。四是鼓勵(lì)幼兒教師多看電視,多交流經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高幼兒教師的各種技術(shù)技巧水平以及寓教于樂的教學(xué)方法,通過以上措施的實(shí)施,我校幼兒教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了較大幅度的提高。
二、加強(qiáng)對(duì)學(xué)前班教學(xué)活動(dòng)的管理
隨著幼教事業(yè)的發(fā)展,幼兒園、學(xué)前班的教學(xué)活動(dòng)越來越受到社會(huì)和家長(zhǎng)的重視,保證教學(xué)活動(dòng)的質(zhì)量又是提高辦園水準(zhǔn)的重要手段。根據(jù)這種情況,我校加強(qiáng)了這方面的管理,在工作中,我們堅(jiān)持以發(fā)展幼兒動(dòng)腦、動(dòng)口、動(dòng)手能力為宗旨,認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒教學(xué)大綱,嚴(yán)格杜絕小學(xué)化的教育方式,采取了以下措施:
1、按照大綱要求認(rèn)真制定教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,認(rèn)真?zhèn)湔n,合理安排一日活動(dòng)。
2、領(lǐng)導(dǎo)定期檢查各班的教學(xué)活動(dòng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
3、利用集體備課、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及個(gè)別指導(dǎo)等手段,督促幼兒教師加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。
通過這些措施的實(shí)行,不同程度上提高了幼兒教師的教學(xué)水平,自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)達(dá)到了我們預(yù)期的目的。
三、開展豐富多彩的活動(dòng)
遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),為給更多的幼兒創(chuàng)設(shè)發(fā)展能力的機(jī)會(huì),我校開展了豐富多彩的活動(dòng),如各班召開小小故事會(huì),沒有指標(biāo)限制,每位小朋友都有機(jī)會(huì)到臺(tái)上講自己所喜愛的故事。通過這個(gè)活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)了幼兒學(xué)習(xí)積極性,也給幼兒創(chuàng)設(shè)了語言表達(dá)機(jī)會(huì),提高了幼兒的動(dòng)口表達(dá)能力,在這一學(xué)年里我們還開展了折紙比賽、小小運(yùn)動(dòng)會(huì)和看誰演的好的文藝演出活動(dòng),在各種能力培養(yǎng)的同時(shí),我們還注重對(duì)幼兒特長(zhǎng)的培養(yǎng),做到即要全面發(fā)展,又要發(fā)展幼兒的特長(zhǎng)。
四、改善辦園環(huán)境、優(yōu)化幼兒學(xué)習(xí)生活環(huán)境
在這一個(gè)學(xué)期里,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛黨的教育事業(yè)。去年下半年我向?qū)W區(qū)黨支部遞交了入黨申請(qǐng)書,所以這一學(xué)期來我都是以黨員的要求來約束自己,鞭策自己。對(duì)自己要求更為嚴(yán)格,力爭(zhēng)在思想上、工作上在同事、學(xué)生的心目中樹立起榜樣的作用。在"七一"那天,我還榮幸地成為了一名預(yù)備黨員。使自己的思想上了一個(gè)新的臺(tái)階,同時(shí)也是對(duì)自己思想上嚴(yán)格要求的一個(gè)新的開始。一學(xué)期來,我還積極參加各類政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平。服從學(xué)校的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項(xiàng)工作。
二、教學(xué)工作。
在教學(xué)工作方面,整學(xué)期的教學(xué)任務(wù)都非常重。但不管怎樣,為了把自己的教學(xué)水平提高,我堅(jiān)持經(jīng)常翻閱《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》、《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍。還爭(zhēng)取機(jī)會(huì)多出外聽課,從中學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。平時(shí)還虛心請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的老師。每上的一節(jié)課,我都做好充分的準(zhǔn)備,我的信念是-決不打無準(zhǔn)備的仗。在備課過程中認(rèn)真分析教材,根據(jù)教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設(shè)計(jì)教案。
這學(xué)期主要擔(dān)任二年級(jí)兩個(gè)班的數(shù)學(xué)、思想品德、科技、文體的教學(xué)及其中一個(gè)班的班主任工作。因?yàn)橐呀?jīng)接手第二學(xué)期,學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)以及家庭情況等我都一清二楚,并且教材經(jīng)過上學(xué)期的摸索,對(duì)教材比較熟悉,所以工作起來還算比較順利。培優(yōu)扶差是一個(gè)學(xué)期教學(xué)工作的重頭戲,因?yàn)橐粋€(gè)班級(jí)里面總存在幾個(gè)尖子生和后進(jìn)生。對(duì)于后進(jìn)生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導(dǎo)。然后是在課堂上對(duì)他們的點(diǎn)滴進(jìn)步給予大力的表揚(yáng),課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們"看扁",樹立起他們的信心和激發(fā)他們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。最后是發(fā)動(dòng)班上的優(yōu)生自愿當(dāng)后進(jìn)生們的輔導(dǎo)老師,令我欣慰的是優(yōu)生們表現(xiàn)出非常的踴躍,我問他們?yōu)槭裁茨敲聪矚g當(dāng)輔導(dǎo)老師,他們說:"老師都那么有信心他們會(huì)學(xué)好,我們同樣有信心。""我相信在我的輔導(dǎo)下,他一定有很大的進(jìn)步。""我想全班同學(xué)的學(xué)習(xí)成績(jī)都是那么好。"于是,我讓他們組成"一幫一"小組,并給他們開會(huì),提出"老師"必須履行的職責(zé),主要就是檢查"學(xué)生"的作業(yè),輔導(dǎo)"學(xué)生"掌握課本的基本知識(shí)和技能。給后進(jìn)生根據(jù)各自的情況定出目標(biāo),讓他們雙方都朝著那個(gè)目標(biāo)前進(jìn)。"老師"們確實(shí)是非常盡責(zé),而"學(xué)生"時(shí)刻有個(gè)"老師"在身旁指點(diǎn),學(xué)起來也非常起勁。兩個(gè)班所定的9對(duì)"一幫一"小組,"學(xué)生"們?nèi)喽加羞M(jìn)步,有的進(jìn)步非???。
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這學(xué)期我還承擔(dān)了數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽的任務(wù)。從接到任務(wù)的時(shí)候開始,我就感到壓力是非常重。首先這次優(yōu)質(zhì)課是數(shù)學(xué)開放式的課,是一種新的嘗試性的教學(xué)模式。還有這次優(yōu)質(zhì)課與眾不同的是上完課后還要進(jìn)行答辯,要考的還是教師本身的素質(zhì)。再者本校的數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課連續(xù)三年能夠取得鎮(zhèn)的一等獎(jiǎng),并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽。面對(duì)這樣的壓力,我和數(shù)學(xué)科組的老師沒有氣餒,都想把這次課取得最好的成績(jī)。我從學(xué)習(xí)理論知識(shí)開始,翻越大量的書籍及從網(wǎng)上搜集有關(guān)數(shù)學(xué)開放式教學(xué)的資料。數(shù)學(xué)科組的老師及校長(zhǎng)都非常重視這節(jié)課,給予我莫大的幫助,一起定內(nèi)容,一起出謀獻(xiàn)策想教案、課件的設(shè)計(jì),共修改教案、課件、試教十多次。有時(shí)候還得全科組加班加點(diǎn)。像X老師幫我把課件做好,領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)幫我提建議,其它老師幫我做教具、錄音等等。令我感覺到不是我一個(gè)人上公開課,而是有一股凝聚力使我感覺到是全校上。而在全體的努力下,這次的公開課終于實(shí)現(xiàn)了我校數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課連續(xù)四年獲鎮(zhèn)一等獎(jiǎng)、并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽的夢(mèng)想。
三、領(lǐng)班工作。
在班主任工作方面,我非常重視學(xué)生的思想教育工作。通過班會(huì)、晨會(huì)、思想品德課及結(jié)合各科教材對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛祖國(guó)、愛人民、愛集體、愛老動(dòng)、愛學(xué)習(xí)等的思想教育。使學(xué)生能養(yǎng)成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。我培養(yǎng)了兩位得力的班長(zhǎng)。這些班干部能把班的學(xué)習(xí)和紀(jì)律管好,為我減輕負(fù)擔(dān)。我為他們定出要爭(zhēng)取每星期都拿文明班的目標(biāo),各施其責(zé)。還常給班干定時(shí)開會(huì),了解他們工作的情況,鼓勵(lì)他們大膽開展工作。使班干能在同學(xué)中樹立起威信,成為同學(xué)學(xué)習(xí)的榜樣。在他們的努力下,班務(wù)工作能正常開展,本班這學(xué)期也只有兩次沒有取得文明班的稱號(hào)。這個(gè)班本學(xué)期的插班生很多,有六個(gè),加上原來的一共有13個(gè),全是男生,并且來自不同的省份,語言溝通和學(xué)習(xí)習(xí)慣的參差就最令我頭疼。他們連上課的基本要求都沒養(yǎng)成,并且有幾個(gè)象XXX、XXX等是最調(diào)皮的。特別是XXX,這個(gè)小孩特別好奇、好動(dòng)。上學(xué)期天天都要跟同學(xué)打上幾場(chǎng)架,我唯有苦口婆心地跟他做思想工作,慢慢把他轉(zhuǎn)化,今個(gè)學(xué)期打架違紀(jì)的現(xiàn)象大大減少了,上課能遵守紀(jì)律,并且非常積極回答問題,學(xué)習(xí)成績(jī)也優(yōu)秀。但還是不時(shí)出現(xiàn)一些消極的思想。為了把班的常規(guī)工作搞好,我每天都堅(jiān)持早上七點(diǎn)三十分前、中午一時(shí)四十分前就到校,回到學(xué)校的第一件事就是到班上了解學(xué)生的早讀、午讀等情況,對(duì)學(xué)生進(jìn)行晨會(huì)教育。經(jīng)過一個(gè)的努力,我們班的各項(xiàng)常規(guī)工作像早讀、衛(wèi)生、課堂紀(jì)律等都抓得比較好。
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這學(xué)期班主任工作最使自己滿意的是與家長(zhǎng)的聯(lián)系溝通工作。這一學(xué)期,我主動(dòng)與家長(zhǎng)通過電話、校訪等的方式進(jìn)行密切聯(lián)系,了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)與生活情況,也向家長(zhǎng)匯報(bào)其子女在校的情況,爭(zhēng)取與家長(zhǎng)的教育思想達(dá)成一致。當(dāng)家長(zhǎng)對(duì)我的工作提出意見的時(shí)候我非常樂意接受,并且調(diào)換角色站在家長(zhǎng)的角度去考慮問題。結(jié)果,絕大部分的家長(zhǎng)對(duì)我是非常信任和尊敬。像XXX同學(xué),她的家長(zhǎng)因?yàn)橥渗P心切,把女兒的學(xué)習(xí)管得特嚴(yán)。要她在完成老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù)的同時(shí),中午要她寫兩頁的生字,晚上要寫兩課的生字和背語文或數(shù)學(xué),完成不了還用棍棒侍候。結(jié)果把小女孩壓得透不過氣來,上課也沒精打彩的,老師在學(xué)習(xí)要完成的作業(yè)總是完成不了,成績(jī)也越來越差。我跟她家長(zhǎng)談過幾次,了解到這樣的情況,給他們提了個(gè)建議,讓他們不要布置額外的作業(yè)給她,不要把她逼得太緊,先試行兩個(gè)星期,如果還是老樣子的話就一起再想別的辦法。家長(zhǎng)聽從了我的意見,結(jié)果這個(gè)同學(xué)在輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境下成績(jī)進(jìn)步很大,語文數(shù)學(xué)都達(dá)到了優(yōu)秀,數(shù)學(xué)還考了一百分。她的家長(zhǎng)也對(duì)我表示謝意。
四、考勤方面。
醫(yī)師缺陷積分制指導(dǎo)思想
以科學(xué)管理為主、人文關(guān)懷為輔,采取黃牌警告、紅牌罰下,在不觸及患者安全的前提下,允許醫(yī)師不良行為發(fā)生并立即得到整改。
制定計(jì)分規(guī)則
包括醫(yī)療質(zhì)量及安全規(guī)章制度落實(shí)、醫(yī)療文書書寫質(zhì)量與管理、合理用藥三大款49條。按積分規(guī)則計(jì)分,每位醫(yī)師設(shè)定年度內(nèi)積分上限為20分,年度內(nèi),醫(yī)師缺陷積分不滿20分,積分自動(dòng)清零,在下一年度重新積分;年度內(nèi)積20分、接受醫(yī)院處理后重新積分。
處罰辦法
完善的規(guī)則必需有相配套的罰則來保障落實(shí)。我院分別采取通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格、科內(nèi)待崗、下崗、留院查看、除名等警告方式。制度執(zhí)行過程中顯示,臨床醫(yī)師高度關(guān)注個(gè)人計(jì)分原因及積分情況,已潛意識(shí)形成一種無形化的約束力量指導(dǎo)日常醫(yī)療行為。
日常工作實(shí)施辦法
構(gòu)建完整的醫(yī)師不良行為監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)是執(zhí)行制度的基礎(chǔ)。通過醫(yī)院質(zhì)量及安全專項(xiàng)考核、電子信息監(jiān)測(cè)系統(tǒng)、人工排查、紅黃條警示等,形成全方面監(jiān)控體系,保證醫(yī)院每位醫(yī)師的醫(yī)療行為都在監(jiān)控之列。
開展日常多種形式的考核檢查,同時(shí)指導(dǎo)臨床醫(yī)師對(duì)醫(yī)院一系列質(zhì)量與安全制度理解及落實(shí)。①成立了“6321”專項(xiàng)活動(dòng)方案,即6個(gè)醫(yī)療核心制度記錄本,3個(gè)病歷首次記錄、2個(gè)不及時(shí)、1個(gè)合理用藥,每周開展兩次專項(xiàng)活動(dòng)檢查,檢查結(jié)果計(jì)醫(yī)師缺陷積分,同時(shí)根據(jù)活動(dòng)方案,評(píng)出前后各三個(gè)科室予以獎(jiǎng)懲。②利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),每天監(jiān)控電子病歷書寫情況,檢查結(jié)果通過網(wǎng)絡(luò)反饋給科主任及責(zé)任醫(yī)師限期整改。每月評(píng)出最差的三名醫(yī)師全院通報(bào)批評(píng)并計(jì)醫(yī)師缺陷積分。通過此項(xiàng)工作,目前電子病歷書寫及時(shí)性已得到根本保證。③抽調(diào)總住院醫(yī)師每周開展檢查。制定檢點(diǎn),針對(duì)重點(diǎn)科室、重點(diǎn)人群專項(xiàng)檢查,利用PDCS循環(huán)工具,達(dá)到持續(xù)改進(jìn)效果,逐人逐項(xiàng)消滅醫(yī)師不良行為。④成立醫(yī)院周五考核小組,由主管院領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),質(zhì)量控制人員參與對(duì)全院各臨床、醫(yī)技科室開展全方位、綜合質(zhì)量大考核??己藘?nèi)容覆蓋整個(gè)醫(yī)師缺陷積分內(nèi)容。此項(xiàng)活動(dòng)堅(jiān)持時(shí)間長(zhǎng)、周期久、為各科室所重視,通過周五考核,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、各科室反饋問題。細(xì)節(jié)問題現(xiàn)場(chǎng)整改、重大問題通報(bào)批評(píng)、系統(tǒng)性問題上報(bào)醫(yī)院綜合質(zhì)量管理辦公室討論制定整改措施。
一、科研教學(xué)
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)管理 。年初調(diào)整了醫(yī)學(xué)倫理委員會(huì)、醫(yī)學(xué)技術(shù)委員會(huì)。一是通過加大中高端設(shè)備配置、技術(shù)培訓(xùn)和人才引進(jìn),全院全年共開展新項(xiàng)目、新技術(shù)的推廣實(shí)施共計(jì)17項(xiàng),其中產(chǎn)生社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益較好10項(xiàng)已轉(zhuǎn)入常規(guī)技術(shù)開展,繼續(xù)臨床試用6項(xiàng),待定1項(xiàng)。項(xiàng)目包括輔檢新技術(shù)、中醫(yī)骨傷康復(fù)、兒童康復(fù)、乳腺手術(shù)、宮腔鏡手術(shù)、腹腔鏡手術(shù),婦科腫瘤化療等。二是通過邀請(qǐng)三級(jí)醫(yī)院的專家、教授,來院會(huì)診手術(shù)指導(dǎo),從而推動(dòng)我院二甲執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)重大手術(shù)的開展,緩解我院一些技術(shù)上的瓶頸。三是對(duì)承擔(dān)的西南區(qū)域自然人群出生隊(duì)列研究項(xiàng)目工作,做到了啟動(dòng)及時(shí),工作開展有序。
2、教學(xué)工作:我院接收南充衛(wèi)校學(xué)生進(jìn)修實(shí)習(xí),并簽訂了定點(diǎn)實(shí)習(xí)協(xié)議。為落實(shí)該項(xiàng)工作,我院規(guī)范帶教管理制度,出臺(tái)了帶教管理資質(zhì)人員文件,實(shí)施了見習(xí)前崗前培訓(xùn),全年共完成5名應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)帶教工作,主要分布在護(hù)理、助產(chǎn)、影像、藥劑專業(yè),實(shí)習(xí)時(shí)間共8個(gè)月。并接待其他醫(yī)學(xué)院校見習(xí)人員6人,這些學(xué)生中最長(zhǎng)的見習(xí)1月,短期為7天。同時(shí)接受基層人員在我院進(jìn)修婦幼保健5人。
二、科教管理
1、進(jìn)修學(xué)習(xí)是提升醫(yī)療技術(shù)水平的直接方式,本年度制定了年度業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)一步規(guī)范了外出進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)管理制度。針對(duì)重點(diǎn)、緊缺專業(yè)由單位統(tǒng)一安排人員外出到三級(jí)以上的醫(yī)療機(jī)構(gòu)脫產(chǎn)進(jìn)修學(xué)習(xí),年內(nèi)共派出醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等專業(yè)10人外出進(jìn)修學(xué)習(xí),分別到省婦幼保健院、川北醫(yī)學(xué)院等。
2、按照上級(jí)安排,積極派出相關(guān)專業(yè)人員參加專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、短訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、學(xué)術(shù)年會(huì)、資質(zhì)認(rèn)證等。全年完成短訓(xùn)14人,參加各類培訓(xùn)、學(xué)術(shù)講座等61人次。
3、參加市、縣醫(yī)學(xué)會(huì),衛(wèi)生行政管理部門等舉辦各類學(xué)術(shù)活動(dòng),年會(huì)和專項(xiàng)培訓(xùn)共100余人次。
4、全年醫(yī)技、護(hù)人員參加國(guó)家級(jí)資格考試,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師4人,助理醫(yī)師2人,執(zhí)業(yè)護(hù)師1人 ,護(hù)士1人,國(guó)家職稱考試中級(jí)職稱考試合格2人。
三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)管理 ,本年度我院把該項(xiàng)工作納入單位目標(biāo)管理考核,并制定了相關(guān)制度。
2、規(guī)范了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和學(xué)分管理,各科室成立了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理委員會(huì),年度有計(jì)劃,目標(biāo)明確,責(zé)任落實(shí)到科室及個(gè)人,科室設(shè)置了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育專人負(fù)責(zé),科室負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,各科室每月不少于兩次科內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
3、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作取得了預(yù)期成效,全院職工共計(jì)152人,參加各類業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓(xùn)135人,院部組織的年業(yè)務(wù)培訓(xùn)有12次,內(nèi)容涉及傳染病管理、母乳喂養(yǎng)知識(shí)、醫(yī)療安全與風(fēng)險(xiǎn)防范、醫(yī)院院感管理、毒麻精藥品的管理、抗生素的應(yīng)用管理、醫(yī)療核心制度解讀與執(zhí)行、流行性疾病等,醫(yī)院全員參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,覆蓋率100%,達(dá)標(biāo)率99.3%。
4、法律法規(guī),三基三嚴(yán)考試。本年度我院組織了各類形式的業(yè)務(wù)理論、操作考試,主要針對(duì)低年資初級(jí)人員,本年度的各項(xiàng)培訓(xùn)、考試開展順利,并取得了滿意的效果。
5、市繼續(xù)醫(yī)學(xué)項(xiàng)目在我院舉辦。通過精心籌備,多方努力,我院組織申報(bào)的市繼續(xù)醫(yī)學(xué)項(xiàng)目“xx縣2018年婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)年會(huì)”順利開展,圓滿完成任務(wù),來自轄區(qū)內(nèi)一百多名婦產(chǎn)科醫(yī)師及代表參加了會(huì)議,此次學(xué)術(shù)會(huì)議的舉辦,增加了婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)交流,提高了基層?jì)D產(chǎn)科醫(yī)師的臨床診治水平,取得了良好的效果。為我院創(chuàng)建市級(jí)重點(diǎn)??平ㄔO(shè),填補(bǔ)了繼教經(jīng)驗(yàn)的空白。
四、存在的問題
1、全科科研水平實(shí)力較低,申報(bào)激情不高。
2、市級(jí)重點(diǎn)??平ㄔO(shè)未落實(shí)。
3、各科室新技術(shù)新項(xiàng)目整體創(chuàng)新能力不足。
4、科技論文產(chǎn)出少,級(jí)別不高,這可能與職稱晉升有關(guān)。
5、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作,一是流于形式的情況很普遍,部分科室及個(gè)人在參加院部的相關(guān)培訓(xùn)任務(wù)時(shí)還是有抵抗情緒。二是醫(yī)務(wù)人員參加院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)興趣不高,有遲到早退現(xiàn)象。
五、整改措施
1、一是做好科研(含論文、學(xué)科建設(shè)、科研項(xiàng)目)工作量的統(tǒng)計(jì)及獎(jiǎng)勵(lì)工作,重視上級(jí)批準(zhǔn)課題的進(jìn)展,加強(qiáng)與上級(jí)部門的聯(lián)絡(luò),邀請(qǐng)省、市專家指導(dǎo),探索科研合作,認(rèn)真組織全院醫(yī)師、特別是重點(diǎn)專科申報(bào)各級(jí)科研項(xiàng)目、課題、對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行修訂,并制定有關(guān)在科研課題的監(jiān)督,激勵(lì)方面的鼓勵(lì)措施。二是加強(qiáng)已開展的課題研究常規(guī)管理,使課題研究能夠扎實(shí)有序的進(jìn)行,做到有記錄、有檢查、有總結(jié)、有專人負(fù)責(zé),并重視課題完成率,總結(jié)成績(jī),找出不足。
2、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育培訓(xùn)和學(xué)分管理有待進(jìn)一步規(guī)范,培訓(xùn)內(nèi)容有待進(jìn)改進(jìn),一是加強(qiáng)外出學(xué)習(xí)和院內(nèi)學(xué)習(xí)考核力度;二是多請(qǐng)?jiān)和鈱<疫M(jìn)行學(xué)術(shù)講座,學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)技術(shù)水平,規(guī)范并形成專業(yè)學(xué)習(xí)氛圍,從而提升培訓(xùn)效果;三是嚴(yán)格考核,與績(jī)效掛鉤;四是增加高水平、實(shí)用性講學(xué)次數(shù),切實(shí)提高院內(nèi)業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
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