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崗位考勤制度

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崗位考勤制度

為了便于加強管理、嚴(yán)格組織紀(jì)律、著裝整齊統(tǒng)一、規(guī)范請假簽到手續(xù)、特制定本制度。

1、請、休假都必須辦理報批手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后方能離開工作崗位。凡未經(jīng)批準(zhǔn)除按曠工處理外,每天次扣款100元。

2、一般干部請事假,一天由分局長、股長批準(zhǔn),二天由綜合股批準(zhǔn),二天以上需經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),副股級以上干部請假一天以上均報局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。需續(xù)假按規(guī)定辦理續(xù)假手續(xù)。

3、請病假(含住院)一律憑公費醫(yī)療門診部疾病證明(急診住院者除外),經(jīng)確診需住院治療者,應(yīng)在入院前告知分局、股負(fù)責(zé)人。

4、請工齡假、探親假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假的在職干部、職工由分管局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),副股級以上干部由局長批準(zhǔn),需續(xù)假按規(guī)定辦理續(xù)假手續(xù)。

5、按有關(guān)政策規(guī)定,有下列情況之一者,不休當(dāng)年工齡假:病假、事假累計超過五十天;事假累計超過二十天;療養(yǎng)時間超過本人工齡假天數(shù)。休晚婚假、產(chǎn)假、探親假、如當(dāng)年已休工齡年假,下一年度不再享受休工齡假。

6、所有在職干部、職工、臨時工,上下班必須簽到,每天2次(當(dāng)天因辦公事不能趕回簽到人員除外)。

7、凡出差、開會、學(xué)習(xí)等因公外出人員,須事先填寫《外出請示單》,事后者經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可補辦手續(xù)。

8、遲到(早退)、曠工均以次數(shù)累計,遲到(早退)1次扣5元,曠工1次(半天)扣50元,在規(guī)定的簽到時間內(nèi)每人每月臨時請假不得超過5次,超過5次者按遲到處理。

9、工作日一律著裝(特殊情況除外),嚴(yán)格按著裝要求保持著裝整齊干凈。各單位自行負(fù)責(zé),總值日抽查。因工作需要,局長可不著裝。

10、未著裝每次扣10元,著裝不整齊(混穿)每次扣5元,同時給予批評教育,本人要及時改正。

11、考勤獎按實際考勤天數(shù)發(fā)放。

12、本制度自*年元月一日起實行。