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民政局完善統(tǒng)計(jì)服務(wù)講話

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民政局完善統(tǒng)計(jì)服務(wù)講話

一、轉(zhuǎn)變觀念,明確職責(zé),扎實(shí)履行做好統(tǒng)計(jì)工作的崗位責(zé)任

統(tǒng)計(jì)工作是一件非常具體、操作性很強(qiáng)的工作,僅僅一個(gè)組織明確了職責(zé)還不夠,每個(gè)崗位都要轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

首先,要轉(zhuǎn)變觀念。現(xiàn)在有三個(gè)傾向性問(wèn)題很明顯:第一,統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量就是統(tǒng)計(jì)局的質(zhì)量。其實(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是這樣,統(tǒng)計(jì)局雖是牽頭單位、匯總單位,但統(tǒng)計(jì)工作涉及每個(gè)部門、每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,也涉及每個(gè)企業(yè)。第二,統(tǒng)計(jì)工作就是統(tǒng)計(jì)員的職責(zé),或者說(shuō)是分管領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé),同其他辦事人員無(wú)關(guān)。其實(shí)也不是這樣,要提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量,就要靠領(lǐng)導(dǎo)班子齊抓共管,僅僅靠統(tǒng)計(jì)員是統(tǒng)計(jì)不好的,所以要責(zé)任分解。舉個(gè)不恰當(dāng)?shù)谋扔?,一個(gè)企業(yè)明明有5000萬(wàn)產(chǎn)值,但只報(bào)了3000萬(wàn),這個(gè)時(shí)候讓統(tǒng)計(jì)員去做工作,肯定沒(méi)有多少效果,企業(yè)家的想法或者遇到的問(wèn)題遠(yuǎn)非統(tǒng)計(jì)員解決得了。第三,統(tǒng)計(jì)工作是政府的事情,與企業(yè)無(wú)關(guān)。這種觀念也迫切需要要轉(zhuǎn)變。統(tǒng)計(jì)工作關(guān)系到每個(gè)企業(yè),地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是有好處的;對(duì)單個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),統(tǒng)計(jì)質(zhì)量高不高、是否如實(shí)申報(bào),也都關(guān)系企業(yè)形象。所以,企業(yè)的思想認(rèn)識(shí)一定要統(tǒng)一。做企業(yè)的思想工作,不能說(shuō)做好統(tǒng)計(jì)工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道爭(zhēng)先進(jìn)位的需要,得從經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律的角度分析,把統(tǒng)計(jì)工作同融資、同土地指標(biāo)的關(guān)系講清楚、講透徹,這樣企業(yè)家可能就理解。

其次,要明確每個(gè)崗位的責(zé)任。一是統(tǒng)計(jì)局要切實(shí)履行職責(zé),要進(jìn)行專題研究,每個(gè)崗位都要充分發(fā)揮作用。二是發(fā)改局、財(cái)政局、經(jīng)貿(mào)局、農(nóng)業(yè)局、外經(jīng)貿(mào)局、供銷社等經(jīng)濟(jì)主管部門,要明確部門職責(zé),研究崗位責(zé)任,分解責(zé)任到崗到人。三是各職能部門都要高度重視統(tǒng)計(jì)工作,GDP的統(tǒng)計(jì)跟每個(gè)單位都密切有關(guān),各單位都要事實(shí)求是地把數(shù)據(jù)反映上來(lái),對(duì)本單位負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)的崗位要落實(shí)好責(zé)任。四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要把統(tǒng)計(jì)工作擺上重要議事日程。鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓統(tǒng)計(jì)工作時(shí),不要眼睛老盯著統(tǒng)計(jì)力量的增加,而要側(cè)重發(fā)揮好每個(gè)班子成員特別是駐片領(lǐng)導(dǎo)的作用,分管領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)員要當(dāng)好參謀,共同做好對(duì)統(tǒng)計(jì)工作不配合的企業(yè)的思想工作,只要這個(gè)問(wèn)題解決了,統(tǒng)計(jì)質(zhì)量就會(huì)提高。對(duì)統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)常出問(wèn)題的企業(yè),聯(lián)系片的領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部要共同做好工作,消除企業(yè)思想顧慮,上報(bào)數(shù)字前要掌握情況,促使企業(yè)實(shí)事求是上報(bào)數(shù)字;當(dāng)然,對(duì)虛報(bào)數(shù)字的企業(yè),我們也要提出批評(píng)糾正。前階段,由于干部調(diào)整等客觀原因,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)可能還沒(méi)有跟企業(yè)建立良性關(guān)系,思想上沒(méi)重視到位,工作上沒(méi)有服務(wù)到位,企業(yè)的思想顧慮沒(méi)有及時(shí)消除,統(tǒng)計(jì)工作非常不盡人意。工業(yè)性投入報(bào)“零”,規(guī)模上企業(yè)產(chǎn)值報(bào)實(shí)際產(chǎn)值的十分之一。今后再出現(xiàn)這樣的情況,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(主任)和分管統(tǒng)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)要向區(qū)委作書面檢討。這不僅僅是數(shù)據(jù)的問(wèn)題,它反映出的是工作作風(fēng)不實(shí)和能力素質(zhì)不高。五是統(tǒng)計(jì)員或者直接從事統(tǒng)計(jì)工作的同志要切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。剛才聽(tīng)到的一組數(shù)據(jù)令人擔(dān)憂,在全區(qū)這么多統(tǒng)計(jì)員中能熟練使用電腦的,鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中只有5、6個(gè)。這些統(tǒng)計(jì)員去企業(yè)催報(bào),企業(yè)里那些熟練操作電腦的統(tǒng)計(jì)人員會(huì)怎么看你?又怎么會(huì)聽(tīng)你的話?只能是他報(bào)多少算多少。所以,統(tǒng)計(jì)員素質(zhì)必須提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要從人員物色著手,人事局把關(guān),組織部督查,統(tǒng)計(jì)局做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。六是統(tǒng)計(jì)單位要充分發(fā)揮主體作用。每個(gè)企業(yè)都是一個(gè)統(tǒng)計(jì)單位,都要切實(shí)履行社會(huì)職能,高度重視統(tǒng)計(jì)工作,認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作。

二、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)做好統(tǒng)計(jì)工作的緊迫感和責(zé)任感

做任何工作,思想認(rèn)識(shí)都是先導(dǎo)。思想認(rèn)識(shí)不到位,工作永遠(yuǎn)做不好。做好統(tǒng)計(jì)工作的重要意義,我覺(jué)得至少可以從宏觀、微觀和當(dāng)前工作三個(gè)角度去認(rèn)識(shí)。從統(tǒng)計(jì)工作本身看,它是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的真實(shí)反映。任何一個(gè)國(guó)家和地區(qū),無(wú)論什么制度,要反映生產(chǎn)力的發(fā)展水平、經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展水平以及國(guó)民經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行情況,都離不開統(tǒng)計(jì)工作。任何一個(gè)國(guó)家、任何一級(jí)政府,都要有人做統(tǒng)計(jì)工作,都要有部門管統(tǒng)計(jì)工作,這是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,是人類社會(huì)的需要,是社會(huì)分工的一個(gè)重要方面。從經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理看,高質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)成果是黨委、政府經(jīng)濟(jì)政策是否符合經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律的重大反映。黨和國(guó)家方針政策,地方黨委、政府政策性意見(jiàn),是否符合客觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律,要靠正確的統(tǒng)計(jì)成果支撐和反映。再?gòu)拇筇巵?lái)說(shuō),生產(chǎn)關(guān)系與生產(chǎn)力、上層建筑與經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)是否相適應(yīng),也要靠統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)作為一個(gè)重要方面來(lái)反映。因此,黨和國(guó)家會(huì)根據(jù)階段性的正確統(tǒng)計(jì)成果進(jìn)行分析研究,對(duì)宏觀政策進(jìn)行調(diào)整。包括我們?cè)趦?nèi)的各級(jí)地方政府,在不同時(shí)期對(duì)政策性意見(jiàn)也要進(jìn)行調(diào)整。因此,統(tǒng)計(jì)工作的意義非常重大,不只是簡(jiǎn)單的畫畫數(shù)字而已。從統(tǒng)計(jì)成果運(yùn)用角度看,做好統(tǒng)計(jì)工作直接關(guān)系我們地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中生產(chǎn)要素的組織運(yùn)用。生產(chǎn)要素多用少用,同統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量高低密切掛鉤。最近,*市國(guó)土資源局明確提出,土地指標(biāo)要同當(dāng)?shù)毓I(yè)用地產(chǎn)出率掛鉤,每畝產(chǎn)出率低于全市平均水平的,就要扣指標(biāo)。如果嚴(yán)格執(zhí)行這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的話,黃巖區(qū)將是全市分配指標(biāo)最少的一個(gè)單位,因?yàn)槲覀兊墓I(yè)用地每畝產(chǎn)出率處于全市最低水平。這是什么原因呢?如果確確實(shí)實(shí)是因?yàn)辄S巖特殊的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),確確實(shí)實(shí)是產(chǎn)出率低,我們無(wú)話可說(shuō),以后逐步調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),逐步提高產(chǎn)出率。但是,我們深入分析黃巖現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),包括請(qǐng)市里的職能部門以及相關(guān)專家、教授進(jìn)行分析,得出的結(jié)論是,黃巖同周邊縣市區(qū)差距并不大。那為什么我們產(chǎn)出率這么低呢?一種解釋是,我們有一批企業(yè)、一些廠房建好后沒(méi)有投產(chǎn)運(yùn)行。另一種解釋是,我們的統(tǒng)計(jì)質(zhì)量不高。不管什么解釋,今后我們的統(tǒng)計(jì)結(jié)果將直接影響可用土地指標(biāo)的多少,這是不爭(zhēng)的事實(shí)。再者如融資,特別是大額融資,資方在洽談之前,首先要研究地方公布的法定統(tǒng)計(jì)資料,不但要看統(tǒng)計(jì)資料顯示的經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)指標(biāo)總量和增長(zhǎng)率,還要研究各項(xiàng)指標(biāo)之間的邏輯關(guān)系,如果統(tǒng)計(jì)質(zhì)量不高,直接關(guān)系資金投放者的信心指數(shù),直接關(guān)系到我們的要素組織。還有,金融機(jī)構(gòu)是否在黃巖設(shè)立機(jī)構(gòu),也都要研究統(tǒng)計(jì)資料?,F(xiàn)在,全市設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)大概有20多家,黃巖有多少家呢?要不要在黃巖設(shè)立?設(shè)立多好還是少好呢?當(dāng)然不是越多越好,但對(duì)企業(yè)融資來(lái)說(shuō),應(yīng)該說(shuō)金融機(jī)構(gòu)多一點(diǎn)是好事;對(duì)政府性項(xiàng)目融資來(lái)說(shuō),金融機(jī)構(gòu)多一點(diǎn)也是好事??傊?,這些都跟統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)有密切關(guān)系。所有這些問(wèn)題,并不是每個(gè)同志都已經(jīng)認(rèn)識(shí)到,有些同志也并不是在每個(gè)時(shí)期都認(rèn)識(shí)到。抓基礎(chǔ)工作,就要從這些事情抓起,機(jī)會(huì)和機(jī)遇只會(huì)留給有準(zhǔn)備的人、有準(zhǔn)備的地方。所以,我們必須高度重視統(tǒng)計(jì)工作,充分認(rèn)識(shí)做好統(tǒng)計(jì)工作、提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量的重要性和緊迫性。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),破解難題,在提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)質(zhì)量的同時(shí)提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量

一要加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo),營(yíng)造推進(jìn)發(fā)展的濃厚氛圍。在前階段工作中,區(qū)委也看到有些企業(yè)心氣不順。比如156家已繳款未供地的企業(yè),要他們自己報(bào),肯定不會(huì)報(bào)足。比如有一些企業(yè)碰到問(wèn)題,黨委、政府沒(méi)有及時(shí)幫助解決。企業(yè)心氣不順,必然直接影響統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量。為此,這兩年來(lái),區(qū)委、區(qū)政府一直下大決心、化大力氣解決這一類問(wèn)題。今年以來(lái),全省部署開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),同時(shí)還部署“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng),前階段是開展蹲點(diǎn)調(diào)研活動(dòng),下基層,聽(tīng)意見(jiàn),辦實(shí)事,解難題,當(dāng)前正在開展“走進(jìn)矛盾、破解難題”專項(xiàng)行動(dòng),我們要扎扎實(shí)實(shí)做好這項(xiàng)工作。區(qū)委、區(qū)政府已經(jīng)制定實(shí)施方案并下發(fā),各地各部門要好好研究,“怎樣走進(jìn)矛盾、破解難題”和“破解什么難題、怎么破”。每個(gè)班子成員特別是“一把手”,要把方案研究懂、研究透,要用群眾的觀點(diǎn)征集難題,用群眾的意愿確定破解難題的目標(biāo),用群眾的標(biāo)準(zhǔn)去衡量破解難題的成效。在此過(guò)程中,要圍繞服務(wù)企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作,逐個(gè)破解難題,理順企業(yè)心氣,推進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)質(zhì)量提高。

二要加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)黨政“一把手”負(fù)總責(zé)的責(zé)任體系。統(tǒng)計(jì)工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政“一把手”負(fù)總責(zé),以鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(辦事處主任)為主。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(辦事處主任)和黨委(黨工委)書記要先知道,不要等上報(bào)之后才知道;數(shù)據(jù)出來(lái)之后要分析,為什么速度快?為什么速度慢?為什么有些統(tǒng)計(jì)單位沒(méi)有上報(bào)?平時(shí)要重視抓企業(yè)的服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,年終和每個(gè)月末要分析統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),這是對(duì)第一責(zé)任人履行責(zé)任的第一要求。分管領(lǐng)導(dǎo)是具體責(zé)任人,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,既要發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)單位的問(wèn)題,又要發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)、思想認(rèn)識(shí)等問(wèn)題,然后做好參謀,盡力解決職責(zé)范圍內(nèi)的問(wèn)題。每個(gè)班子成員要積極為提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量作出貢獻(xiàn),主動(dòng)幫企業(yè)理順心氣。作為統(tǒng)計(jì)員,更要義不容辭地做好工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,第一時(shí)間反映情況。

三要加強(qiáng)部門信息互通,營(yíng)造協(xié)力共抓統(tǒng)計(jì)工作的良好工作格局。單位之間不及時(shí)溝通交流,統(tǒng)計(jì)、發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、稅務(wù)、工商、安監(jiān)等部門各自一本帳,不能準(zhǔn)確把握信息,這是制約統(tǒng)計(jì)質(zhì)量提高的重大問(wèn)題。比如說(shuō)工業(yè)性投入,經(jīng)貿(mào)局知道哪些企業(yè)有項(xiàng)目、有投入,但不知道哪些企業(yè)沒(méi)有上報(bào);統(tǒng)計(jì)局知道哪些企業(yè)上報(bào)了,但不知道哪些企業(yè)沒(méi)有上報(bào)。要把構(gòu)建部門信息互通共享平臺(tái)作為加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的重大課題,抓緊解決。否則,統(tǒng)計(jì)工作人員再多也不管用。

四要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升統(tǒng)計(jì)專業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)。區(qū)里的“三定”方案已經(jīng)制定,要全面抓好落實(shí),盡快定崗定位。只要基本素質(zhì)具備,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革中就不會(huì)下崗,鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道完全不必有后顧之憂。各職能部門要高度重視統(tǒng)計(jì)工作,把統(tǒng)計(jì)專職人員配齊配強(qiáng)。同時(shí),要重視統(tǒng)計(jì)工作人員的培訓(xùn),提高做好新形勢(shì)下統(tǒng)計(jì)工作的能力和素質(zhì)。

五要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作方法研究,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。做好統(tǒng)計(jì)工作,關(guān)鍵是有沒(méi)有掌握正確的方法,有沒(méi)有優(yōu)良的作風(fēng)。只要注意工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),統(tǒng)計(jì)工作肯定能做好。區(qū)委要求在轉(zhuǎn)變作風(fēng)中推進(jìn)工作,在推進(jìn)工作中轉(zhuǎn)變作風(fēng),各地各部門都要認(rèn)真落實(shí)這一要求。

加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作,事關(guān)全局,事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)。我相信,只要大家共同參與,齊心協(xié)力,認(rèn)真貫徹落實(shí)今天的會(huì)議精神,黃巖統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量就一定會(huì)提高。