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教育局城鄉(xiāng)教育綜合改革實(shí)施方案

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教育局城鄉(xiāng)教育綜合改革實(shí)施方案

為加快推進(jìn)*統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展步伐,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體、城鄉(xiāng)均衡、庫(kù)區(qū)強(qiáng)縣的現(xiàn)代教育發(fā)展目標(biāo),根據(jù)《建設(shè)國(guó)家統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育綜合改革試驗(yàn)區(qū)戰(zhàn)略合作協(xié)議》和《重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育綜合改革試驗(yàn)實(shí)施方案》,制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“*”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),始終把教育擺在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革發(fā)展重中之重的戰(zhàn)略地位,深化城鄉(xiāng)教育改革,加快城鄉(xiāng)教育發(fā)展,縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進(jìn)教育公平和諧,提升教育總體水平,著力解決城鄉(xiāng)教育發(fā)展中的突出矛盾和問(wèn)題,以教育的大進(jìn)步來(lái)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展。

二、改革目標(biāo)

學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化:到2012年,全縣教育一體化格局初步形成,義務(wù)教育均衡發(fā)展基本實(shí)現(xiàn),非義務(wù)教育得到協(xié)調(diào)發(fā)展,建構(gòu)起城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展的基本框架?!稗r(nóng)村初中校舍改(擴(kuò))工程”、“寄宿制學(xué)校工程”等項(xiàng)目順利實(shí)施,建成標(biāo)準(zhǔn)化普通中小學(xué)校65所,中小學(xué)教學(xué)儀器設(shè)備及教職工配置達(dá)標(biāo)達(dá)95%以上,基本實(shí)現(xiàn)中小學(xué)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。積極推行學(xué)前教育社會(huì)化,基本普及學(xué)前教育。

學(xué)校管理規(guī)范化:以推進(jìn)“中小學(xué)規(guī)范化學(xué)?!睘檩d體,進(jìn)一步統(tǒng)籌規(guī)范中小學(xué)管理,重點(diǎn)構(gòu)建城鄉(xiāng)學(xué)?!敖y(tǒng)籌管理”、干部“統(tǒng)籌調(diào)配”、教師“統(tǒng)籌使用”的縣級(jí)管理機(jī)制。各級(jí)各類學(xué)校管理水平和辦學(xué)質(zhì)量得到整體提升。2012年,市二級(jí)以上幼兒園達(dá)20%,市三級(jí)幼兒園達(dá)40%,市四級(jí)園達(dá)40%,縣級(jí)規(guī)范化中小學(xué)校力爭(zhēng)達(dá)40%以上。到2020年,市二級(jí)以上幼兒園達(dá)30%,市三級(jí)幼兒園達(dá)60%,市四級(jí)幼兒園達(dá)10%,縣級(jí)規(guī)范化中小學(xué)校力爭(zhēng)達(dá)80%以上。

教育質(zhì)量?jī)?yōu)良化:到2012年,學(xué)前一年教育、九年義務(wù)教育、高中階段教育得到普及,努力實(shí)現(xiàn)3-6歲學(xué)前幼兒入園率達(dá)75%以上,義務(wù)教育階段學(xué)校“雙高普九”率達(dá)95%以上,優(yōu)質(zhì)普通高中和中職學(xué)校在校生比例達(dá)95%以上,高中階段學(xué)校辦學(xué)水平達(dá)全市中上水平,職教中心納入國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中職學(xué)校。繼續(xù)教育體系進(jìn)一步完善,城鄉(xiāng)人均受教育年限達(dá)9年以上。到2020年,形成城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展機(jī)制,城鄉(xiāng)教育基本實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展。學(xué)前三年教育基本普及,3-6歲幼兒入園率達(dá)85%以上,城鄉(xiāng)義務(wù)教育實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)裝備達(dá)標(biāo)率達(dá)90%以上,基本實(shí)現(xiàn)班班通。高水平、高質(zhì)量普及高中階段教育,職教中心升格為高職學(xué)院,繼續(xù)教育滿足城鄉(xiāng)居民需要,建成比較完善的終身教育體系,城鄉(xiāng)人均受教育年限達(dá)9.5年以上。

學(xué)校發(fā)展特色化:大力開(kāi)展特色學(xué)校建設(shè),促進(jìn)學(xué)校向多元化、特色化方向發(fā)展。到2012年,全縣五分之二的學(xué)校建成“一校一品”,五分之一的學(xué)校建成“一校多品”。到2020年,全縣三分之二的學(xué)校建成“一校一品”,三分之一的學(xué)校建成“一校多品”。

三、改革重點(diǎn)

(一)改革城鄉(xiāng)教育師資管理模式,對(duì)人事調(diào)配、干部任留用、教師合理流動(dòng)等在管理上實(shí)施改革。狠抓兩支隊(duì)伍建設(shè),探索建立教師編制宏觀調(diào)控、監(jiān)測(cè)機(jī)制和新增城鄉(xiāng)教師的流動(dòng)機(jī)制,提高農(nóng)村學(xué)校編制標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)籌配置城鄉(xiāng)師資,促進(jìn)城鄉(xiāng)教師基本均衡。實(shí)施市縣級(jí)教師全員免費(fèi)培訓(xùn)、職教“雙師型”師資培養(yǎng)、教育管理干部培訓(xùn)、高級(jí)教師評(píng)聘前下農(nóng)村支教等計(jì)劃,探索農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)教師實(shí)行委托培養(yǎng)、定向招聘的機(jī)制。

(二)大力推進(jìn)中小學(xué)(幼兒園)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按照小學(xué)“保證就近入學(xué)、統(tǒng)籌均衡資源”,初中“相對(duì)集中辦學(xué)、擴(kuò)大校點(diǎn)規(guī)?!保咧小鞍l(fā)展壯大規(guī)模、形成競(jìng)爭(zhēng)格局”的基本原則,重新對(duì)全縣中小學(xué)布局實(shí)施科學(xué)合理規(guī)劃和建設(shè),著力解決城鎮(zhèn)教育容量不足、儀器配置缺乏等問(wèn)題,推進(jìn)城鄉(xiāng)教育辦學(xué)條件均衡發(fā)展。整合調(diào)整后的中小學(xué)閑置資源,推動(dòng)幼兒教育向社會(huì)化轉(zhuǎn)變,探索建立學(xué)前教育多元化的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,規(guī)范農(nóng)村幼兒園建設(shè),促進(jìn)城鄉(xiāng)學(xué)前教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

(三)加快整合職業(yè)教育資源。對(duì)縣職教中心、農(nóng)廣校、三峽技校實(shí)施資源整合,加快搬遷進(jìn)度,積極引導(dǎo)民辦職業(yè)教育。創(chuàng)新企?;?dòng)、企校融合和校企聯(lián)合的辦學(xué)模式。提高職業(yè)教育質(zhì)量,改進(jìn)職業(yè)學(xué)校專業(yè)和課程設(shè)置,大力實(shí)施工學(xué)結(jié)合、校企合作和頂崗實(shí)習(xí)的人才培養(yǎng)模式,創(chuàng)新城鎮(zhèn)職工和農(nóng)民工培訓(xùn)模式,完善城鄉(xiāng)職業(yè)教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),努力把我縣職業(yè)教育打造成“三峽庫(kù)區(qū)職業(yè)教育高地”。

(四)推進(jìn)城鄉(xiāng)教育信息化進(jìn)程。加大教育信息化硬件、遠(yuǎn)程教育、教育資源三大平臺(tái)的建設(shè)力度,加快教育城域網(wǎng)、校園網(wǎng)建設(shè),大力推進(jìn)農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代化遠(yuǎn)程教育工程,努力實(shí)現(xiàn)班班通,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育資源共享。

(五)穩(wěn)步推進(jìn)中小學(xué)課程改革,樹(shù)立正確的教育觀、學(xué)生觀、課程觀,積極探索新的教學(xué)模式、管理模式、評(píng)價(jià)模式,為學(xué)校持續(xù)發(fā)展、教師專業(yè)發(fā)展、學(xué)生終身發(fā)展搭建新的基礎(chǔ)平臺(tái)。

四、基本原則

(一)統(tǒng)籌管理,機(jī)制創(chuàng)新的原則。良好的管理機(jī)制是保證教育事業(yè)成功的關(guān)鍵。全縣教育統(tǒng)籌發(fā)展首先是要改革原有不利于城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展的管理機(jī)制,創(chuàng)造性地建立起城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展的管理新機(jī)制,以此來(lái)促進(jìn)城鄉(xiāng)教育持續(xù)、優(yōu)質(zhì)、均衡發(fā)展。

(二)統(tǒng)籌規(guī)劃,合理布局的原則。全縣城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展根據(jù)縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化發(fā)展的總體規(guī)劃,重新布局校點(diǎn),將城市密集的優(yōu)質(zhì)教育資源向農(nóng)村地區(qū)融合,將農(nóng)村地區(qū)分散的校點(diǎn)重組,全部按標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求進(jìn)行布局、規(guī)劃、建設(shè)。

(三)統(tǒng)籌推進(jìn),內(nèi)涵發(fā)展的原則。全縣城鄉(xiāng)教育的差距除了辦學(xué)條件外,還體現(xiàn)在辦學(xué)理念、管理水平、師資水平、學(xué)生生源等方面。據(jù)此,全縣城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展要走內(nèi)涵發(fā)展的道路,即通過(guò)推動(dòng)農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)水平、師資隊(duì)伍、教育質(zhì)量上檔升位來(lái)縮小城鄉(xiāng)教育差距,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)教育內(nèi)涵的同步發(fā)展。

(四)統(tǒng)籌資源,項(xiàng)目帶動(dòng)的原則。全縣城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展既要調(diào)動(dòng)縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地學(xué)校的積極性,更要調(diào)動(dòng)農(nóng)村學(xué)校的積極性,最大限度促進(jìn)學(xué)校與學(xué)校之間的合作互動(dòng)。設(shè)立一批城鄉(xiāng)學(xué)校共建項(xiàng)目,促進(jìn)城鄉(xiāng)學(xué)校深度合作,通過(guò)合作互動(dòng)來(lái)打破學(xué)校與學(xué)校、縣城與農(nóng)村、轄區(qū)內(nèi)與轄區(qū)外之間的“隔離與壁壘”,用活優(yōu)勢(shì)教育資源,縮小城鄉(xiāng)教育差距。

五、主要措施

(一)建立統(tǒng)籌管理機(jī)制

建立城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌管理機(jī)制??h政府統(tǒng)一規(guī)劃、布局、建設(shè)中小學(xué)、幼兒園。撤并村小,重新布局*,壯大中心校,在*和中心校創(chuàng)造條件實(shí)施寄宿制,重組鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)校,合理利用空余校舍資源。著力解決高中、城鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校容量不足的問(wèn)題。按照“城鎮(zhèn)學(xué)校+農(nóng)村學(xué)?!钡姆绞?,建立“城鄉(xiāng)牽手、捆綁發(fā)展”的牽手聯(lián)誼幫扶制度,統(tǒng)籌調(diào)配教育資源,加大城鎮(zhèn)學(xué)校對(duì)農(nóng)村學(xué)校的指導(dǎo)與幫扶力度,把牽手聯(lián)誼學(xué)校共同納入教委和政府教育督導(dǎo)室的檢查評(píng)估范圍。四是建立縣教委科室與牽手聯(lián)誼學(xué)校責(zé)任指導(dǎo)制度,負(fù)責(zé)指導(dǎo)城鄉(xiāng)學(xué)校的均衡發(fā)展。

建立城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌教研機(jī)制。建立片區(qū)內(nèi)學(xué)校共同教研機(jī)制,由示范校牽頭,組織片區(qū)內(nèi)的教育常規(guī)研究、教育學(xué)術(shù)研究、課題研究、教師培養(yǎng)等工作,促進(jìn)片區(qū)內(nèi)學(xué)校教研與培訓(xùn)的合作。完善教育科學(xué)研究所和教師進(jìn)修學(xué)校統(tǒng)籌教育指導(dǎo)機(jī)制,加大對(duì)全縣各級(jí)各類學(xué)校的指導(dǎo)。加強(qiáng)與縣外著名中小學(xué)和發(fā)達(dá)地區(qū)的合作共建機(jī)制,統(tǒng)籌好縣內(nèi)外教育智力資源,服務(wù)于全縣各級(jí)各類學(xué)校。

(二)完善教育發(fā)展規(guī)劃

根據(jù)教育發(fā)展需要和各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求,按照“小學(xué)向完全小學(xué)集中,初中向中心集鎮(zhèn)集中,高中向縣城集中”的原則,認(rèn)真搞好調(diào)研、統(tǒng)計(jì),修訂和完善《*縣2009—2020年教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,制訂《中小學(xué)布局調(diào)整和建設(shè)規(guī)劃》、《中小學(xué)(園)設(shè)施設(shè)備配置規(guī)劃》、《教職工配置規(guī)劃》、《中小學(xué)信息化建設(shè)規(guī)劃》。新縣城規(guī)劃區(qū)、名山鎮(zhèn)新城小區(qū)、工業(yè)園區(qū)、高家鎮(zhèn)新鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)的學(xué)校建設(shè)及中心集鎮(zhèn)學(xué)校建設(shè)要立足長(zhǎng)遠(yuǎn),與城市和集鎮(zhèn)發(fā)展相適應(yīng)。根據(jù)普及高中階段教育需要,加快新建和改(擴(kuò))建普通高中學(xué)校進(jìn)程,積極發(fā)展單設(shè)高中,推動(dòng)高初中分離。結(jié)合城鎮(zhèn)化發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè),規(guī)劃建設(shè)規(guī)模適當(dāng)?shù)膮^(qū)域性初級(jí)中學(xué)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制小學(xué),積極開(kāi)展規(guī)范化的寄宿制中心幼兒園和民辦社區(qū)幼兒園建設(shè)。

2009-2012年,規(guī)劃建設(shè)(含改、擴(kuò)建)普通中小學(xué)校65所(含寄宿制中小學(xué)30所),基本實(shí)現(xiàn)中小學(xué)辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化。其中新建*縣第四、第五小學(xué),*縣四環(huán)路中學(xué)、*縣適存高級(jí)中學(xué),遷建職教中心、名山鎮(zhèn)中心校、仁沙鄉(xiāng)中心小學(xué)校、三建鄉(xiāng)中心小學(xué)校、三合鎮(zhèn)邯路完全小學(xué)校、三合鎮(zhèn)中稅希望小學(xué)校,高家鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)校、三合鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)校、*縣實(shí)驗(yàn)中學(xué),擴(kuò)建小學(xué)42所、特校1所,初中11所。

2013-2020年規(guī)劃建設(shè)(含改、擴(kuò)建)普通中小學(xué)校127所(含寄宿制中小學(xué)50所),全面實(shí)現(xiàn)中小學(xué)辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化。其中新建小學(xué)3所(*縣第六小學(xué)、*縣第七小學(xué)、高家鎮(zhèn)第三小學(xué))、初中1所(*縣五環(huán)路中學(xué)),遷建初中1所(興義鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)校),擴(kuò)建小學(xué)94所、初中21所、完中3所、高中4所。

(三)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)

探索建立教師編制宏觀調(diào)控機(jī)制,統(tǒng)籌配置城鄉(xiāng)師資,促進(jìn)城鄉(xiāng)教師基本均衡,提高農(nóng)村學(xué)校編制標(biāo)準(zhǔn),配齊農(nóng)村中小學(xué)音、體、美、英語(yǔ)等學(xué)科專任教師,增設(shè)學(xué)生心理健康工作崗位,寄宿制學(xué)校配備生活管理、安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健等工作人員。改善城鄉(xiāng)教師職稱結(jié)構(gòu),崗位設(shè)置、職稱評(píng)審中適當(dāng)提高農(nóng)村學(xué)校中、高級(jí)比例。

實(shí)施“教育優(yōu)秀人才”計(jì)劃,通過(guò)建立訪學(xué)制、導(dǎo)師制、送培制、幫帶制四級(jí)鏈條,打造一批優(yōu)秀管理干部和教師隊(duì)伍。第一級(jí)為“訪學(xué)制”,每年全縣選派5—8名特級(jí)教師、名師和優(yōu)秀的骨干教師到國(guó)內(nèi)著名中小學(xué)名校進(jìn)行訪學(xué)。第二級(jí)為“導(dǎo)師制”,每年選派30名骨干教師、15名管理干部參加雙導(dǎo)師(教授或?qū)<?特級(jí)教師或知名校長(zhǎng))指導(dǎo)。第三級(jí)為“送培制”,每年選派50—100名教師到市內(nèi)名校接受“面對(duì)面”的培訓(xùn)。第四級(jí)為“幫帶制”,由接受前三級(jí)培訓(xùn)的教師每人幫帶3名薄弱教師、年輕教師或管理干部,通過(guò)“蹲點(diǎn)指導(dǎo)”、“課題研修”等形式,帶動(dòng)區(qū)域內(nèi)600名教師或校長(zhǎng)的成長(zhǎng)。實(shí)施“師資全員培訓(xùn)”計(jì)劃,通過(guò)“班主任全員培訓(xùn)”、“教育技術(shù)人才培訓(xùn)”等,展開(kāi)新一輪專業(yè)性、全員性培訓(xùn)。實(shí)施“農(nóng)村教師培訓(xùn)”計(jì)劃,通過(guò)“集中培訓(xùn)”、“跟班進(jìn)修”等形式,加大農(nóng)村教師的培養(yǎng)力度。整合職教師資培訓(xùn)資源,加強(qiáng)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè),深入實(shí)施職業(yè)中學(xué)專業(yè)教師能力標(biāo)準(zhǔn)。

(四)積極實(shí)施素質(zhì)教育

進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治、品德行為、紀(jì)律法制教育,培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,提高青少年學(xué)生的思想、道德、法律意識(shí)。深入推進(jìn)課程改革,積極推進(jìn)中小學(xué)教學(xué)方式、管理方式、評(píng)價(jià)方式改革和職業(yè)高中聯(lián)合辦學(xué)模式、“三段式”人才培養(yǎng)模式改革,充分發(fā)揮學(xué)生主體作用,切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),提高教育教學(xué)的有效性。認(rèn)真開(kāi)展學(xué)生研究性學(xué)習(xí)活動(dòng)、學(xué)科實(shí)踐活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),不斷提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力。重視學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)工作,加大綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)結(jié)果在學(xué)生畢業(yè)和升學(xué)中的應(yīng)用力度。認(rèn)真實(shí)施國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn),廣泛開(kāi)展“陽(yáng)光體育活動(dòng)”,加強(qiáng)中小學(xué)體育、藝術(shù)科技教育,積極推進(jìn)“2+1+1”工程項(xiàng)目的實(shí)施,加強(qiáng)學(xué)生心理健康和生理衛(wèi)生教育,提高學(xué)生體質(zhì)、健康和審美水平。認(rèn)真開(kāi)展環(huán)境保護(hù)、科技創(chuàng)新、國(guó)防防空、生命安全、民族政策、禁止、防治艾茲病等方面的專題教育,加強(qiáng)中小學(xué)、幼兒園校園文化建設(shè),提高校園文化水平。

完善和落實(shí)高中招生考試制度,規(guī)范考試行為,實(shí)行指標(biāo)到校與劃片招生的辦法,均衡配置高中生源。建立健全教育評(píng)估和質(zhì)量監(jiān)測(cè)工作機(jī)制,不斷完善學(xué)生、教師、學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量評(píng)估體系,探索有效促進(jìn)教育教學(xué)改革、提高教育教學(xué)質(zhì)量的手段和方法,設(shè)立教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)中心,構(gòu)建質(zhì)量保障和監(jiān)控機(jī)制,對(duì)各級(jí)各類學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè)和指導(dǎo)。

加強(qiáng)教育研究力度,狠抓教研機(jī)構(gòu)組織和學(xué)?!皩W(xué)科工作站”的建設(shè),建成有一定影響的學(xué)科工作站15個(gè),涵蓋中小學(xué)主要學(xué)科。開(kāi)展職業(yè)學(xué)校“精品課程”建設(shè),建成有一定影響的精品專業(yè)或課程10個(gè)。

(五)加強(qiáng)特色學(xué)校建設(shè)

對(duì)薄弱學(xué)校,縣上將加大投入、管理和支持力度,促使這些學(xué)校辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化,教育管理有序化,盡快擺脫“薄弱”,升格“規(guī)范”、“特色”學(xué)校。在全縣實(shí)施特色學(xué)校創(chuàng)建計(jì)劃,啟動(dòng)對(duì)學(xué)校教育特色的認(rèn)定,促使三分之二的學(xué)校有一項(xiàng)特色,即“一校一品”,三分之一的學(xué)校有多項(xiàng)特色,即“一校多品”,不斷提升各級(jí)各類學(xué)校的辦學(xué)水平,形成“春色滿園”的發(fā)展局面。

(六)努力推進(jìn)繼教工作

大力推進(jìn)繼續(xù)教育,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)、單位、家庭,構(gòu)建以職業(yè)變動(dòng)、需求聯(lián)動(dòng)、興趣驅(qū)動(dòng)、多元互動(dòng)的城鄉(xiāng)繼續(xù)教育新體系。探索建立社區(qū)教育機(jī)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái),充分利用學(xué)校、社區(qū)和網(wǎng)絡(luò)教育資源,構(gòu)建繼續(xù)教育新模式。落實(shí)農(nóng)村成人文化技術(shù)學(xué)校教學(xué)及管理人員編制、工作經(jīng)費(fèi)、實(shí)習(xí)場(chǎng)地和教學(xué)設(shè)施設(shè)備,開(kāi)展農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。依托市上農(nóng)民工學(xué)院和縣職教中心、農(nóng)村成人學(xué)校,針對(duì)高中及以上學(xué)歷的新增勞動(dòng)力開(kāi)展高技能實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。到2012年,我縣力爭(zhēng)成為市級(jí)繼續(xù)教育示范縣,創(chuàng)建市級(jí)繼續(xù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個(gè)、社區(qū)50個(gè),創(chuàng)建縣級(jí)繼續(xù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個(gè)、社區(qū)和單位150個(gè)。到2020年,創(chuàng)建市級(jí)繼續(xù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個(gè)、社區(qū)120個(gè),創(chuàng)建縣級(jí)繼續(xù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)20個(gè)、社區(qū)和單位400個(gè)。

(七)積極開(kāi)展課題研究

為了有效推動(dòng)城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展改革,組織開(kāi)展重點(diǎn)圍繞學(xué)校干部輪換機(jī)制的研究、學(xué)校教育特色建構(gòu)的研究、薄弱學(xué)校治理的策略研究、城市品牌學(xué)校落戶農(nóng)村的策略研究、“學(xué)科工作站”的建設(shè)研究、職業(yè)學(xué)校的精品課程建設(shè)研究、學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的內(nèi)容、方式與途徑研究,農(nóng)村學(xué)校集約重組的優(yōu)勢(shì)、問(wèn)題與對(duì)策研究,農(nóng)村學(xué)校經(jīng)費(fèi)不足的現(xiàn)狀、成因與對(duì)策研究,城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展的機(jī)制創(chuàng)新研究,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題研究等。

六、工作保障

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立組織保障

為了深入推進(jìn)全縣城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展工作,組建成立*縣城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組。由縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),人大、政協(xié)聯(lián)系教育工作的領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),計(jì)委、教委、財(cái)政、建委、國(guó)土、移民等縣級(jí)有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)組織、指揮、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)此項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在教委,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育改革實(shí)驗(yàn)的日常工作。

(二)加大投入,提供經(jīng)費(fèi)保障

加大公共財(cái)政對(duì)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展的保障支撐力度,依法確?!叭齻€(gè)增長(zhǎng)”,繼續(xù)執(zhí)行教育經(jīng)費(fèi)占財(cái)政一般預(yù)算支出比例每年提高一個(gè)百分點(diǎn)的政策,財(cái)政每年超收部分按年初確定標(biāo)準(zhǔn)用于教育,新增教育經(jīng)費(fèi)的80%用于農(nóng)村學(xué)校,建設(shè)項(xiàng)目和資金重點(diǎn)向農(nóng)村學(xué)校傾斜。逐步提高學(xué)校生均預(yù)算內(nèi)事業(yè)費(fèi)縣級(jí)配套標(biāo)準(zhǔn)。積極拓展教育融資渠道,穩(wěn)妥推進(jìn)非義務(wù)教育階段學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)。組建教育集團(tuán),優(yōu)化教育資源配置。發(fā)展壯大教育獎(jiǎng)勵(lì)扶助基金,加大對(duì)學(xué)校建設(shè)資金的幫扶力度。完善教師工資、福利待遇保障機(jī)制和學(xué)生資助工作機(jī)制,落實(shí)和規(guī)范教師績(jī)效工資和政策性補(bǔ)貼及學(xué)生受助資金,開(kāi)展農(nóng)村教師崗位津貼和安居工程試點(diǎn)。

(三)強(qiáng)化管理,推進(jìn)改革步伐

加強(qiáng)對(duì)教育的宏觀管理,完善教育工作領(lǐng)導(dǎo)管理體制,強(qiáng)化對(duì)教育的督政職能,進(jìn)一步加大依法治教力度,強(qiáng)化教委執(zhí)法責(zé)任,優(yōu)化縣教育行政部門的行政管理,實(shí)行教育政事分開(kāi)。強(qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育的統(tǒng)籌管理,完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理中心工作制度,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理中心的人員編制,落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)。深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,完善校本管理、約束、激勵(lì)機(jī)制,探索校長(zhǎng)職業(yè)化改革。建立和完善統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育工作發(fā)展的工作例會(huì)、情況通報(bào)、過(guò)程督導(dǎo)和職教聯(lián)席會(huì)議等制度。

(四)加強(qiáng)考核,建立激勵(lì)機(jī)制

城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要參與的各方傾力投入。建立考核評(píng)估和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)農(nóng)村學(xué)校自主發(fā)展的意識(shí),充分發(fā)揮農(nóng)村學(xué)校的主動(dòng)性和積極性,激發(fā)縣城學(xué)校幫扶的熱情和工作干勁,加快推動(dòng)城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展。