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一、存在的問題及整改措施

（一）思想作風(fēng)方面

1、存在“船到碼頭車到站”的思想，責(zé)任心變小了，自我壓力減少了，覺得干多干少一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，事業(yè)心減退，工作缺乏主動(dòng)性，滿足于完成上級(jí)安排的工作就行了。

2、考慮私人的事多了，考慮群眾的事少了。尤其是看到一些人把自己的事安排得很周到，思想上產(chǎn)生了吃虧的想法，自覺不自覺的分散了為人民服務(wù)的精力。

3、機(jī)關(guān)干部之間要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，不聽任何小道消息，不搞自由主義；

4、與機(jī)關(guān)干部交流溝通不夠，思想政治工作還不夠深入。

整改措施：

（1）堅(jiān)持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力。

（2）廣泛開展談心活動(dòng)，班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)與機(jī)關(guān)干部之間、機(jī)關(guān)干部與機(jī)關(guān)干部之間每月至少一次，相互提醒、增進(jìn)了解。

（二）學(xué)風(fēng)方面

1、對(duì)馬列主義、思想和鄧小平理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，理解不深，沒有進(jìn)行系統(tǒng)的研究，只停留在一個(gè)膚淺的層面上。

2、對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)有實(shí)用主義態(tài)度，與工作有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn)，與工作無關(guān)的就不學(xué)，用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事。

3、思想認(rèn)識(shí)方面仍然存在差距，學(xué)習(xí)不夠深入，與新時(shí)期新要求還有較大差距。

4、個(gè)別干部要加強(qiáng)政策理論、專業(yè)知識(shí)、文化知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高思想品德修養(yǎng)，廉潔自律，努力工作。

整改措施：

堅(jiān)持每周一下午的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。班子領(lǐng)導(dǎo)輪流主持會(huì)議，進(jìn)行理論知識(shí)和業(yè)務(wù)交流，全面提高工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)?；蛘咄ㄟ^聘請(qǐng)專家、學(xué)者進(jìn)行專題輔導(dǎo)，使廣大黨員干部認(rèn)真形勢(shì)，明確方向，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

（三）工作作風(fēng)方面

1、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，只滿足于傳統(tǒng)的思維方式，超前意識(shí)不足，與新形式不相適應(yīng)；有時(shí)在思想上、工作上求穩(wěn)的思想占上風(fēng)，只求無功，但求無過；忙于具體事務(wù)，滿足于完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作，對(duì)長(zhǎng)期的、全局性的工作考慮不多。

2、深入基層了解情況、調(diào)查研究不夠。

3、對(duì)自身要求不嚴(yán)格，把遲到、早退等事情看作是小事情、細(xì)節(jié)方面自我約束不夠。

4、對(duì)基層工作不定期地進(jìn)行調(diào)查研究，以便對(duì)分管工作中出現(xiàn)的問題及時(shí)掌握和了解。

整改措施：

（1）堅(jiān)持重大事項(xiàng)班子會(huì)議集體研究制度。充分發(fā)揚(yáng)民主集中制，共同討論、共同研究，形成會(huì)議紀(jì)要執(zhí)行。

（2）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研制度。明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年下基層時(shí)間不少于100天，年終至少寫出一篇調(diào)研報(bào)告。

（3）嚴(yán)肅上下班紀(jì)律，完善機(jī)關(guān)內(nèi)部管理規(guī)章制度。

（四）生活作風(fēng)方面

1、在物質(zhì)生活上表現(xiàn)為不愿意過艱苦生活，大手大腳，自我約束意識(shí)和能力差，放松了對(duì)自己的要求。

整改措施：

樹立“愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)”的精神，保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作人員的良好形象。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，始終保持旺盛的工作熱情。

二、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹總書記在全會(huì)上提出的樹立八種良好作風(fēng)的要求，使全體機(jī)關(guān)干部思想政治素質(zhì)明顯提高，理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定；學(xué)習(xí)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，理論聯(lián)系實(shí)際的能力得到增強(qiáng)；發(fā)展意識(shí)明顯增強(qiáng)，執(zhí)政能力進(jìn)一步提高；工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)水平進(jìn)一步提升；領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)進(jìn)一步增強(qiáng)，民主集中制得到充分體現(xiàn)；生活作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，艱苦奮斗的傳統(tǒng)得到發(fā)揚(yáng)；廉政建設(shè)明顯加強(qiáng)，干凈干事的形象進(jìn)一步樹立。

三、落實(shí)整改的保證措施

1、強(qiáng)化要求。全鎮(zhèn)每個(gè)機(jī)關(guān)干部都要對(duì)照作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的總體要求、對(duì)照查擺分析出來的問題、對(duì)照征求上來的意見和建議，認(rèn)真深入地反思，制定出個(gè)人整改措施。

2、明確責(zé)任。把整改內(nèi)容和完成時(shí)限落實(shí)到班子成員和具體責(zé)任人，并實(shí)行整改目標(biāo)管理責(zé)任制，確保整改工作件件有著落，事事有結(jié)果，項(xiàng)項(xiàng)有提高。

3、集中解決問題。班子成員積極主動(dòng)，經(jīng)常過問分管線整改落實(shí)情況，對(duì)整改過程中遇到的問題及時(shí)解決。進(jìn)一步修改和完善相關(guān)制度，促進(jìn)機(jī)關(guān)存在的問題得到盡快的解決，確保整改工作取得成效，讓群眾看到實(shí)實(shí)在在的整改成果。

4、落實(shí)整改情況通報(bào)制度。對(duì)機(jī)關(guān)干部整改落實(shí)情況和個(gè)人整改情況進(jìn)行檢查分析，查找不足之處，形成書面通報(bào)，在一定范圍內(nèi)對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行通報(bào)，全面接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

5、全面提高工作效能。嚴(yán)格激勵(lì)機(jī)制，開展先進(jìn)辦公室與先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比活動(dòng)，在機(jī)關(guān)內(nèi)部營(yíng)造比學(xué)趕幫和積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍