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三個(gè)代表重要思想
全面加強(qiáng)公司黨的建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
通過(guò)深入學(xué)習(xí)十六大報(bào)告,特別是其中對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的論述,通過(guò)回顧總結(jié)新建公司黨建成功經(jīng)驗(yàn),通過(guò)展望公司未來(lái)發(fā)展遠(yuǎn)景,聯(lián)系公司實(shí)際,用“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)黨的建設(shè),我認(rèn)為重點(diǎn)是要解決好世界觀和方法論兩個(gè)問(wèn)題。
學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想,要樹(shù)立起符合時(shí)展要求的世界觀。
必須樹(shù)立堅(jiān)定的發(fā)展觀,推進(jìn)公司的大發(fā)展,做現(xiàn)代城市發(fā)展和先進(jìn)生產(chǎn)力的促進(jìn)者。
“三個(gè)代表”重要思想首要的就是代表先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求。房地產(chǎn)事業(yè)是現(xiàn)代城市發(fā)展的重要組成部分。做為一家正在運(yùn)作轉(zhuǎn)制的開(kāi)發(fā)公司關(guān)系到城市建設(shè)的發(fā)展,關(guān)系到人民群眾的切身利益。因此,做好我們的工作,推進(jìn)事業(yè)的快速發(fā)展,提升城市檔次,就是促進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展,這是“三個(gè)代表”重要思想的要求,也是實(shí)現(xiàn)“三個(gè)代表”重要思想具體體現(xiàn)。當(dāng)前房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)和新任務(wù),迫切要求敢于爭(zhēng)先,勇立潮頭的新建人承擔(dān)起促進(jìn)現(xiàn)代城市發(fā)展和促進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)力的歷史責(zé)任,爭(zhēng)取有更新更大的作為,使公司有更快更好的發(fā)展。
必須樹(shù)立先進(jìn)的文化觀,推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),為公司的快速發(fā)展提供精神力量和智力支持。
要求得公司的發(fā)展,就要用從公司企業(yè)文化的核心思想中提煉出來(lái)的精神去解放和激勵(lì)我們的廣大員工,去凝聚人心、統(tǒng)一意志。這也就是“三個(gè)代表”重要思想中代表先進(jìn)文化前進(jìn)方向的具體要求。公司企業(yè)文化的核心思想集中體現(xiàn)在責(zé)任感、“使命感和光榮感”上,也就是深切關(guān)注企業(yè)生存發(fā)展的責(zé)任感,以促進(jìn)城市發(fā)展為已任的使命感、作為一名黨員干部和新建員工的光榮感。在外在表現(xiàn)上,就是“團(tuán)結(jié)、拼搏、開(kāi)拓、進(jìn)取”的新建企業(yè)精神。在新時(shí)期實(shí)現(xiàn)新建文化核心思想,要求公司各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人和各級(jí)管理干部自身應(yīng)具備較高的思想政治素質(zhì)、政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)管理藝術(shù),在企業(yè)的管理和員工隊(duì)伍建設(shè)中,把握精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)的辯證關(guān)系,堅(jiān)持正確的文化導(dǎo)向和精神導(dǎo)向。要把新建全體員工緊緊地吸引在文化的旗幟下,為房地產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展提供精神動(dòng)力和智力支持。
必須樹(shù)立正確的利益觀,協(xié)調(diào)公司的各種利益關(guān)系,讓各個(gè)利益主體不斷切實(shí)獲得各方面的利益。
“三個(gè)代表”重要思想要求中國(guó)共產(chǎn)黨代表最廣大人民的根本利益,這實(shí)質(zhì)上是黨的核心利益觀。公司“以人為本、客戶第一”的經(jīng)營(yíng)理念,充分體現(xiàn)了黨的核心利益觀的要求。公司利益主體是四個(gè)方面:一是客戶,二是股東,三是社會(huì),四是員工。我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,都要落在最大程度地滿足這些利益主體的利益要求上來(lái)。我們要讓客戶通過(guò)新建得到優(yōu)質(zhì)、舒適的住宅和良好的售后服務(wù);要讓所有股東在投資得到良好的收益回報(bào);要讓社會(huì)感受到新建深刻地企業(yè)使命感和社會(huì)責(zé)任感;我們更要讓員工在新建獲得事業(yè)發(fā)展和收入實(shí)惠的雙豐收。
探索具有特色的黨建工作模式,開(kāi)創(chuàng)新建公司黨建工作新局面。
(一)公司黨建工作的指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),著力加強(qiáng)黨的組織、思想和作風(fēng)建設(shè);緊扣公司改革和發(fā)展的大局,共同建設(shè)“凝聚力工程”,創(chuàng)造性地推進(jìn)思想政治工作;通過(guò)找準(zhǔn)定位、建立標(biāo)準(zhǔn)、夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化班子、培養(yǎng)隊(duì)伍來(lái)充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),提供強(qiáng)有力的組織保證和思想保證。
(二)主要任務(wù)
為黨在轉(zhuǎn)制后企業(yè)的地位與作用做好定位。經(jīng)過(guò)公司黨組織幾年來(lái)的初步理論探索和實(shí)現(xiàn)求證,我們?yōu)辄h組織在新建公司所做的定位是:黨組織是新建的政治核心,在政治方面起領(lǐng)導(dǎo)作用,在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方面起監(jiān)督作用,在黨政工團(tuán)的關(guān)系上起領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用。
抓好基層組織建設(shè)。根據(jù)公司基層組織建設(shè)的實(shí)際情況是:一是加強(qiáng)了制度建設(shè)。要盡快建立健全包括黨的組織制度、黨員教育管理制度、黨內(nèi)生活制度等在內(nèi)的各項(xiàng)黨建工作制度。二是要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),做好黨員隊(duì)伍教育與管理,激勵(lì)每個(gè)黨員都成為新建隊(duì)伍中的一根標(biāo)桿。三是加強(qiáng)黨的活動(dòng)建設(shè)。要通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的主題教育活動(dòng),增強(qiáng)黨員意識(shí),活躍黨內(nèi)生活。四是要加強(qiáng)工會(huì)共青團(tuán)等群團(tuán)組織建設(shè)。通過(guò)抓好黨的工作,在企業(yè)內(nèi)部樹(shù)立正氣;通過(guò)抓好工會(huì)工作,在企業(yè)內(nèi)部倡立新氣;通過(guò)做好共青團(tuán)工作,在企業(yè)內(nèi)部體現(xiàn)朝氣,由此構(gòu)成一個(gè)“凝聚力工程”的主體框架。為實(shí)現(xiàn)公司的總體目標(biāo)而努力奮斗。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。當(dāng)前重點(diǎn)要抓理論水平提高和思想作風(fēng)建設(shè)這兩條。我們要求,不管工作怎么忙都要抽出時(shí)間認(rèn)真學(xué)好理論;不管工作怎么忙,都要關(guān)注國(guó)家的前途和命運(yùn);不管工作怎么忙,要善于把每一天的工作和公司的生存、民族的興亡連在一起。要用馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想來(lái)武裝我們的頭腦。要貫徹執(zhí)行民主集中制的原則,要轉(zhuǎn)變作風(fēng)、嚴(yán)格自律、鉆研業(yè)務(wù),在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中使黨組織和經(jīng)營(yíng)班子成為堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心,帶領(lǐng)全體員工朝著既定目標(biāo)攀登。
抓好隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)。要引進(jìn)和選拔并舉,使用和培養(yǎng)同步,嚴(yán)管和慈愛(ài)共施,營(yíng)造良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境,使新建公司擁有廣闊的人才之源,成為當(dāng)今房地產(chǎn)界最好的引才、納才、聚才、留才之地。
發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢(shì),為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)提供政治保障。
(一)正確處理行政與黨務(wù)的關(guān)系,堅(jiān)持黨對(duì)企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)。
一是要確保黨的路線方針政策,在新建全系統(tǒng)得到正確的執(zhí)行,保證我們的企業(yè)置于黨的領(lǐng)導(dǎo)之下;二是要建立一個(gè)政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、勇于創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子,使我們的企業(yè)有一個(gè)好的“火車頭”;三是要發(fā)揮我們的政治優(yōu)勢(shì),抓好員工的思想政治工作,教育和引導(dǎo)他們遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn);四是要加強(qiáng)管理,努力防范和化解各種風(fēng)險(xiǎn),保證企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行。
(二)圍繞企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)揮黨組織作用,為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)而奮斗。
一是要確立“緊密圍繞發(fā)展大局、主動(dòng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作”的指導(dǎo)思想。二是密切結(jié)合企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)工作要求,設(shè)計(jì)和安排黨的工作,主動(dòng)尋找促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突破口和切入點(diǎn)。三是要突出發(fā)揮黨的組織功能,發(fā)揮黨員隊(duì)伍的骨干帶頭作用,將企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃分解、落實(shí)到各個(gè)支部、黨小組和每個(gè)共產(chǎn)黨員。四是要教育和帶領(lǐng)全體共產(chǎn)黨員做依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信展業(yè)、有良好職業(yè)道德模范。
通過(guò)學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想,將進(jìn)一步增強(qiáng)工作的使命感和責(zé)任感,進(jìn)一步解放思想與時(shí)俱進(jìn),要進(jìn)一步把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以新的起點(diǎn)創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)新的突破。