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班級(jí)勞動(dòng)教育

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班級(jí)勞動(dòng)教育

班級(jí)勞動(dòng)教育范文第1篇

關(guān)鍵詞:教材評(píng)估 中職英語 教材

1 前言

為了貫徹“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向”的職業(yè)教育辦學(xué)方針,促進(jìn)中職英語教育的發(fā)展,教育部于2009年1月頒布了《中等職業(yè)學(xué)校英語教學(xué)大綱》。我校所使用的英語教材為全國(guó)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校通用教材《英語》(第一冊(cè))和(第二冊(cè)),通稱勞動(dòng)版中職英語教材,是勞動(dòng)保障部培訓(xùn)就業(yè)司推薦的國(guó)家級(jí)職業(yè)教育規(guī)劃教材,主編為北京工商大學(xué)外語系唐義均教授,中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版發(fā)行。教材評(píng)估有益于教師更深入地認(rèn)識(shí)語言及語言教學(xué)的本質(zhì),加深對(duì)教材作用和要求的了解,以便更有針對(duì)性地使用、改編、替換或補(bǔ)充教材中的某些內(nèi)容(張雪梅,2001)。

2 評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)

McDonough & Shaw教材評(píng)估細(xì)則分為外部評(píng)估和內(nèi)部評(píng)估兩部分。外部評(píng)估考評(píng)的是教材在多大程度上能夠滿足學(xué)習(xí)者、教學(xué)大綱及綜合評(píng)價(jià)的需要。主要通過審讀教材封頁的廣告詞、介紹和目錄頁實(shí)現(xiàn)評(píng)估。內(nèi)部評(píng)估則側(cè)重于教材本身的可靠性,被認(rèn)為是“一個(gè)對(duì)教材的深層次調(diào)查”,主要檢查上述外部評(píng)估中的諸因素是否與編寫者或出版商聲稱的那樣與教材內(nèi)部的情況相一致。最后,結(jié)合兩部分的評(píng)估結(jié)果對(duì)教材的適用性做出總體評(píng)判,即綜合評(píng)估階段。

3 評(píng)估結(jié)果

3.1 外部評(píng)估

3.1.1 該教材的目標(biāo)受眾

在教材前言中,編者指出,第一冊(cè)“適合具有初中英語基礎(chǔ)的學(xué)生使用,其內(nèi)容的深度和廣度基本達(dá)到全日制高中高二上學(xué)期英語水平的要求”。第二冊(cè)則是“為了滿足中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生參加成人高校招生考試和高等職業(yè)教育招生考試的需要”。在我校,具有初中英語基礎(chǔ)的中職中專層次的學(xué)生于第一學(xué)年學(xué)習(xí)第一冊(cè)的內(nèi)容,第二學(xué)年學(xué)習(xí)第二冊(cè)的內(nèi)容。

3.1.2 教材預(yù)期達(dá)到的語言水平

教材以初中英語2182個(gè)單詞為起點(diǎn),Text A的長(zhǎng)度平均在250——400個(gè)單詞左右。生詞率一般在7%——8%間浮動(dòng),Text B的長(zhǎng)度平均在120——200個(gè)單詞左右。生詞率一般在8%——10%間浮動(dòng)。

3.1.3 語言知識(shí)編排結(jié)構(gòu)

全國(guó)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校通用教材《英語》分為兩冊(cè)。第一冊(cè)由22個(gè)教學(xué)單元和4項(xiàng)附錄組成,附錄內(nèi)容包括結(jié)構(gòu)與語法總匯、特殊難點(diǎn)總表、詞匯總表、不規(guī)則動(dòng)詞表。第二冊(cè)由20個(gè)教學(xué)單元和3項(xiàng)附錄組成,附錄內(nèi)容包括語法結(jié)構(gòu)總表、特殊難點(diǎn)總表、詞匯總表。每單元一般由Text A,Vocabulary(New words,Phrases & Expressions,概念短語),Oral Communication,Text B(Dialogue),Vocabulary(New words,Phrases & Expressions),Special Difficulties,Structure & Grammar構(gòu)成。第二冊(cè)中沒有Text B部分和Oral Communication部分,但在Structure & Grammar部分中增加了“構(gòu)詞法”、“名詞短語研究”、“短語動(dòng)詞分類研究”等內(nèi)容。

3.1.4 教材的編寫方式

在編寫方式上,該套教材遵循由淺入深,循序漸進(jìn)的原則,并在詞義、語言點(diǎn)、語法點(diǎn)的講解上摒棄了傳統(tǒng)的生搬硬套的編寫方法,重比較,重應(yīng)用,因而能夠更有效地指導(dǎo)學(xué)生尋求學(xué)習(xí)和使用英語的規(guī)律,幫助學(xué)生建立較為完整的英語語言系統(tǒng)。

3.2 內(nèi)部評(píng)估

3.2.1教材對(duì)于語言技能的介紹

語言技能是構(gòu)成語言交際能力的重要組成部分。語言技能包括聽、說、讀、寫四個(gè)方面的技能以及這四種技能的綜合運(yùn)用能力。該套教材配有教學(xué)參考書和光盤,錄有課文、對(duì)話、生詞、語法操練等朗讀示范。通過對(duì)音頻的利用和對(duì)話練習(xí),遵循語言實(shí)現(xiàn)學(xué)生語言技能能力的提高以及對(duì)學(xué)生交際能力的培養(yǎng)。

3.2.2教材的分級(jí)與排序和聽說讀寫材料的類型

每一單元的Text A部分為課文,選材多為兼具知識(shí)性、趣味性、時(shí)代性的文章。如第一冊(cè)中的“福娃”,“姚明來了”,“電腦時(shí)代”,“神舟5號(hào)”;再如第二冊(cè)中的“情人節(jié)”,“5R環(huán)保政策”,“網(wǎng)絡(luò)聊天室”。課文后配有相關(guān)的Vocabulary(詞匯)和Oral Communication(口語交際),圍繞單元話題,提供話題背景、語言背景,訓(xùn)練學(xué)生的語言組織能力。

Vocabulary列舉了本課中出現(xiàn)的生詞和固定短語,并收錄了許多反映當(dāng)代社會(huì)熱點(diǎn)、科技發(fā)展的新詞匯,如IOC(國(guó)際奧委會(huì))、manned spaceflight(載人太空飛行)、chat-room(聊天室),3-D(立體的,三維的),worm(蠕蟲病毒)等。另外第二版在修訂時(shí)增設(shè)了

“概念短語”板塊?!案拍疃陶Z”是指專門表達(dá)某一概念、情景、行為動(dòng)作的短語,有助于學(xué)生在遣詞造句時(shí)避免許多冠詞、介詞等使用上的錯(cuò)誤或中國(guó)式英語。

班級(jí)勞動(dòng)教育范文第2篇

關(guān)鍵詞:哲學(xué)思辨;勞動(dòng)教育;實(shí)踐;策略

必須要承認(rèn),在開展勞動(dòng)教育方面,我們和很多學(xué)校一樣,起初踟躕不前、裹足“不動(dòng)”。而促使我們真正“動(dòng)起來”的,是家長(zhǎng)的一次投訴。

我校一二年級(jí)周一到周四,下午只有兩節(jié)課,比其它年級(jí)少一節(jié)??紤]到孩子較小、放學(xué)又早,家校雙方都想讓孩子早點(diǎn)打掃完衛(wèi)生回家,我們就依值日表,安排對(duì)應(yīng)孩子的家長(zhǎng),到校帶領(lǐng)孩子一起打掃衛(wèi)生,認(rèn)為這樣做一來可以加快灑掃速度,孩子能早回家;二來可以對(duì)孩子起到言傳身教的作用,給孩子“愛勞動(dòng)、會(huì)勞動(dòng)”的積極示范和啟示。但家長(zhǎng)認(rèn)為,衛(wèi)生應(yīng)該由班主任帶著學(xué)生一起打掃,不應(yīng)該麻煩家長(zhǎng)。并因此投訴。

學(xué)校對(duì)投訴進(jìn)行了及時(shí)回應(yīng),并溝通解決了有關(guān)問題,這一事件帶給教育者三點(diǎn)啟示:(1)學(xué)校開展勞動(dòng)教育必須是全員的,不論職位;(2)勞動(dòng)教育的家校合作是必須的,不論途徑;(3)家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校勞動(dòng)教育是有期待的,不論形式。

從學(xué)校層面來說,要堅(jiān)持“德育為首,五育并舉”的教育方針,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,落實(shí)素質(zhì)教育政策,深入開展、實(shí)施好“勞動(dòng)教育”。

由教育部、和全國(guó)少工委等多部委聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)到今時(shí)已落地一年。這是一份很有分量的文件。但從基層學(xué)校開展勞動(dòng)教育的實(shí)際觀察來看,勞動(dòng)教育蓬勃發(fā)展的局面卻并未出現(xiàn)。雖有《意見》“落地”,但“勞動(dòng)教育”在很多學(xué)校并沒有“動(dòng)”起來,頗有些“雷聲大雨點(diǎn)小”的意味。究其原因,除了《意見》本身的宣傳、執(zhí)行力度存在不足外,還有可操作性方面的問題。

一、現(xiàn)時(shí)困難:“動(dòng)”與“不動(dòng)”,這是個(gè)問題

客觀來講,國(guó)家非常重視面向中小學(xué)的勞動(dòng)教育,并且有相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí),各種勞動(dòng)教育實(shí)踐,如學(xué)工學(xué)農(nóng)、校外實(shí)踐、家務(wù)勞動(dòng)、公益勞動(dòng)開展是豐富而有效的。但隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化和農(nóng)業(yè)機(jī)械化及其自動(dòng)化的發(fā)展,勞動(dòng)教育在學(xué)校被弱化、在家庭被軟化、在社會(huì)被淡化、在實(shí)踐中被虛化的問題也隨之出現(xiàn)并成為今日常態(tài)。如何更好地推進(jìn)勞動(dòng)教育,變成了“動(dòng)”還是“不動(dòng)”的問題。推進(jìn)勞動(dòng)教育的主要困難體現(xiàn)在:

(一)學(xué)校方面

1.“課”動(dòng)難。課時(shí)緊張,勞動(dòng)與技術(shù)課程推進(jìn)隨意性強(qiáng),“被調(diào)課”現(xiàn)象比較普遍,“開齊上足”成奢侈品;課程形式比較單一,學(xué)科整合力度不夠,這些問題亟待解決。

2.“師”動(dòng)難。師資保障能力有限,缺少專職老師,兼職老師不能科學(xué)、系統(tǒng)地推進(jìn)學(xué)科建設(shè),專業(yè)水平亟待提升。

3.“生”動(dòng)難。各種文化課學(xué)習(xí)(補(bǔ)習(xí))、特長(zhǎng)(興趣)培訓(xùn)占用了學(xué)生參與勞動(dòng)實(shí)踐的時(shí)間;學(xué)生勞動(dòng)熱情持續(xù)時(shí)間短,“表象性”勞動(dòng)占據(jù)主導(dǎo)地位,勞動(dòng)實(shí)踐的觀念亟待轉(zhuǎn)變,勞動(dòng)的習(xí)慣和能力亟待培養(yǎng)。

(二)家庭方面

1.思想變動(dòng)難。一是“萬般皆下品,惟有讀書高”的思想仍大行其道;二是大多孩子是獨(dú)生子女,家長(zhǎng)對(duì)孩子寵溺過度,總認(rèn)為孩子還小,勞動(dòng)太苦太累,老是借著“等孩子大一些再說”來包辦代替。

2.家校齊動(dòng)難。家長(zhǎng)都有自己多種多樣的家教理念,要使他們集體認(rèn)同一個(gè)教育理念并實(shí)際行動(dòng),需要做大量細(xì)致而有說服工作。各位家長(zhǎng)的教育理念有先進(jìn)、落后之分,水平高低有別,難以均衡。

(三)學(xué)生方面

1.勞動(dòng)學(xué)習(xí)不足,家長(zhǎng)示范太少,學(xué)生整體缺少必要的勞動(dòng)知識(shí)和技能,家長(zhǎng)因?yàn)榭陀^上沒有時(shí)間或是主觀上輕視勞動(dòng),和孩子一起勞動(dòng)的機(jī)會(huì)少,對(duì)孩子的主動(dòng)示范也很少。

2.勞動(dòng)時(shí)間不足,勞動(dòng)實(shí)踐太少。據(jù)一份調(diào)查顯示:僅以學(xué)生每天從事家務(wù)勞動(dòng)平均時(shí)間為例,美國(guó)為1.2小時(shí),韓國(guó)為0.7小時(shí),法國(guó)為0.6小時(shí),英國(guó)為0.5小時(shí),日本為0.4小時(shí),而中國(guó)僅為0.2小時(shí),也就是12分鐘。時(shí)間的絕對(duì)不足必然約束、限制孩子的勞動(dòng)實(shí)踐,使其在勞動(dòng)形式上趨于簡(jiǎn)單重復(fù),缺少多樣性。

(四)社會(huì)方面

1.尋找基地難。一是區(qū)域內(nèi)的校外素質(zhì)教育實(shí)踐基地?cái)?shù)量嚴(yán)重不足且建設(shè)質(zhì)量總體不高,二是無償或低價(jià)面向?qū)W生的勞動(dòng)教育基地須依靠學(xué)校自身去尋找、協(xié)調(diào),制約因素太多,學(xué)校往往勉力為之或選擇知難而退。

2.整合評(píng)價(jià)難。及時(shí)、有效的評(píng)價(jià)對(duì)激發(fā)、保持學(xué)生的勞動(dòng)熱情,并逐漸內(nèi)化為勞動(dòng)習(xí)慣、勞動(dòng)品質(zhì)具有積極的意義。但當(dāng)下學(xué)生社會(huì)層面的勞動(dòng),除及學(xué)校有組織地進(jìn)行并實(shí)時(shí)納入學(xué)生的德行評(píng)價(jià)之外,其他形式和途徑的勞動(dòng)均處于自發(fā)、自覺、自主的狀態(tài),沒有評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),更未與學(xué)?,F(xiàn)有的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制形成對(duì)接或整合。但由于其自由的活動(dòng)形式,納入評(píng)價(jià)又出現(xiàn)無法掌控過程和效果、無法確立評(píng)價(jià)主體和標(biāo)準(zhǔn)等實(shí)際困難。

3.制度支撐難。勞動(dòng)教育在實(shí)際運(yùn)行中還遇到一個(gè)現(xiàn)實(shí)的問題,就是沒有相關(guān)的制度來保障、約束或是激勵(lì)相關(guān)部門和單位來支持學(xué)校的勞動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)?;顒?dòng)支持不支持、配合不配合完全憑著個(gè)人好惡、社會(huì)責(zé)任等情緒性因素來支撐,彈性太大,缺乏穩(wěn)定性、規(guī)范性和約束力。

二、對(duì)癥有方:“動(dòng)”與“不動(dòng)”,這不是問題

思想決定行動(dòng)。任何一項(xiàng)工作的完成、項(xiàng)目的推進(jìn)都必須先解決“為什么做、做什么、怎樣做”三個(gè)問題。其中“為什么做”屬于思想認(rèn)識(shí)的范疇,必須有堅(jiān)定而一致的認(rèn)識(shí)和態(tài)度?!兑庖姟返某雠_(tái)充分闡釋了加強(qiáng)勞動(dòng)教育的意義,即“切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)教育,培養(yǎng)學(xué)生勞動(dòng)興趣、磨煉學(xué)生意志品質(zhì)、激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力、促進(jìn)學(xué)生身心健康和全面發(fā)展,對(duì)于推進(jìn)教育現(xiàn)代化、實(shí)現(xiàn)‘兩個(gè)一百年’奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義”。因此我們必須將推動(dòng)《意見》的落實(shí)作為加強(qiáng)勞動(dòng)教育的“指南針”和檢驗(yàn)實(shí)施勞動(dòng)教育決心和力度的“試劍石”。

事物在螺旋式上升的過程中得到發(fā)展,困難在尋求智源和資源的過程中得到解決。尋求智源和資源的過程就是尋求辦法的過程,解決問題的過程就是獲得經(jīng)驗(yàn)的過程。當(dāng)前,學(xué)生缺少勞動(dòng)、不愛勞動(dòng)、不會(huì)勞動(dòng)、不尊重勞動(dòng)的現(xiàn)象普遍存在;學(xué)校推進(jìn)勞動(dòng)教育力度不一、遲疑觀望;家長(zhǎng)重智輕勞,參與學(xué)校勞動(dòng)教育熱情不高……推進(jìn)勞動(dòng)教育困難重重。如何解決?當(dāng)然是面對(duì)具體的問題和困難,有的放矢,統(tǒng)籌推進(jìn)。具體辦法有:

(一)整合三門課程。必須清醒地認(rèn)識(shí)到,堅(jiān)持課堂是勞動(dòng)綜合素養(yǎng)培養(yǎng)的主陣地和重要窗口。我們實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)教育的課程是勞動(dòng)與技術(shù),該課程倡導(dǎo)“做中學(xué)”和“學(xué)中做”,具有很強(qiáng)的實(shí)踐性。突出強(qiáng)調(diào)“勞動(dòng)教育與技術(shù)教育的統(tǒng)一”“以生活為基本邏輯,組織勞動(dòng)與技術(shù)課程的學(xué)習(xí)內(nèi)容”。與此同時(shí),學(xué)校開設(shè)的科學(xué)課程、少先隊(duì)活動(dòng)課程都有與“勞動(dòng)與技術(shù)”課程內(nèi)容交叉甚至重疊的部分,我們要通過校本化的二次課程開發(fā),實(shí)現(xiàn)三門課程的有效整合,從而集聚優(yōu)質(zhì)資源,更好地達(dá)到課程目標(biāo)。

(二)確立三個(gè)主體?,F(xiàn)時(shí)的勞動(dòng)教育在主體認(rèn)定上隱約是“雙主體”,但同時(shí)又存在模糊不清的情況:在學(xué)科推進(jìn)上,“勞動(dòng)與技術(shù)”課程的老師是當(dāng)然的落實(shí)主體,但缺少主體責(zé)任、評(píng)價(jià)要約和具體標(biāo)準(zhǔn)。班主任是潛在的落實(shí)主體,因?yàn)楹芏嗟膭趧?dòng)意識(shí)培養(yǎng)、勞動(dòng)技能習(xí)得和勞動(dòng)教育實(shí)踐等工作需要通過班主任(少先隊(duì)輔導(dǎo)員)來組織實(shí)施,但同樣沒有主體責(zé)任。而從勞動(dòng)教育的內(nèi)容設(shè)置來看,家務(wù)勞動(dòng)是關(guān)鍵的環(huán)節(jié)之一,也是勞動(dòng)素養(yǎng)形成的重要途徑,從這個(gè)意義上來講,家長(zhǎng)也是落實(shí)“勞動(dòng)教育”的主體責(zé)任,而這以往是被漏掉的一環(huán)。所以我們?cè)诩訌?qiáng)勞動(dòng)教育的過程中,必須明確確立學(xué)科教師、班主任(少先隊(duì)輔導(dǎo)員)和家長(zhǎng)等三方位落實(shí)主體,并設(shè)定相關(guān)責(zé)任。

(三)形成三方評(píng)價(jià)。以往的評(píng)價(jià)多以形成性評(píng)價(jià)為主,且參與主體多是班主任,而標(biāo)準(zhǔn)則是憑著學(xué)生參與班級(jí)值日是否熱情、是否認(rèn)真、是否主動(dòng)等定性標(biāo)準(zhǔn)(主觀印象)來制定,評(píng)價(jià)具有很強(qiáng)的隨意性。而同為落實(shí)主體的學(xué)科教師和家長(zhǎng),失去了評(píng)價(jià)的參與權(quán)和話語權(quán),評(píng)價(jià)具有明顯的片面性。在這一點(diǎn)上,學(xué)校要用規(guī)范的形式與班主任、學(xué)科教師和家長(zhǎng)等三方評(píng)價(jià)主體銜接好并將評(píng)價(jià)要素、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等形成可操作性量表提前告知,以形成有三方參與的、既重視結(jié)果也看中過程、兼具指導(dǎo)性和約束力的成長(zhǎng)性評(píng)價(jià)指南。

(四)培養(yǎng)三種意識(shí)。即,在實(shí)施勞動(dòng)教育的過程中,我們既要幫助學(xué)生熟練掌握一定的基本勞動(dòng)技能,更要從培養(yǎng)勞動(dòng)素養(yǎng)的角度,培養(yǎng)他們正確的勞動(dòng)觀點(diǎn)、養(yǎng)成良好的勞動(dòng)習(xí)慣和勞動(dòng)情感,牢固樹立“勞動(dòng)光榮,人人參與”的躬行意識(shí)、“珍惜勞動(dòng)成果,勤儉光榮,浪費(fèi)可恥”的節(jié)約意識(shí)和“我為人人,人人為我”的奉獻(xiàn)意識(shí),努力營(yíng)造“自己的事情自己干、集體的事情爭(zhēng)著干、家里的事情幫著干、公益的事情搶著干”的氛圍,形成風(fēng)尚。

(五)建好三個(gè)基地。基地是夯實(shí)常態(tài)培養(yǎng)和實(shí)現(xiàn)整體提升的有效載體。班級(jí)和家庭要基于學(xué)生個(gè)體在班級(jí)(孩子個(gè)體在家庭)的義務(wù),分給勞動(dòng)“責(zé)任田”,建好“責(zé)任基地”。職能處室基于學(xué)生個(gè)體價(jià)值實(shí)現(xiàn)和道德成長(zhǎng)的需要,要?jiǎng)澇觥皭坌纳鐓^(qū)”,建好“小雷鋒基地”。學(xué)?;趯W(xué)生勞動(dòng)實(shí)踐和整體展示的需要,在校外尋找“試驗(yàn)田”,建成“校外成長(zhǎng)基地”。通過上級(jí)指導(dǎo)、學(xué)校定制、意向調(diào)研、簽訂協(xié)議、認(rèn)可掛牌等程序,將校外基地建設(shè)高標(biāo)納入學(xué)校管理視野并在此基礎(chǔ)上引入課程建設(shè)理念,實(shí)現(xiàn)建設(shè)的科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化和效能化。

三、務(wù)實(shí)推動(dòng):“動(dòng)”與“不動(dòng)”,都不是問題

生活靠勞動(dòng)創(chuàng)造,人生也靠勞動(dòng)創(chuàng)造。人世間的一切成就、一切幸福都源于勞動(dòng)和創(chuàng)造。在核心素養(yǎng)視域下重視和加強(qiáng)學(xué)校勞動(dòng)教育,既是實(shí)現(xiàn)核心素養(yǎng)培育的“固本強(qiáng)基”工程,是“大國(guó)工匠”的召喚,也是黨和人民的熱切期盼。加強(qiáng)勞動(dòng)教育,“動(dòng)”的是從培育勞動(dòng)素養(yǎng)的角度務(wù)實(shí)行動(dòng),下力氣解決“如何盡早動(dòng)起來”和“如何動(dòng)得更好”的問題?!安粍?dòng)”的是始終堅(jiān)持“充分發(fā)揮勞動(dòng)綜合育人功能,以勞樹德、以勞增智、以勞強(qiáng)體、以勞育美、以勞創(chuàng)新,促進(jìn)學(xué)生德智體美諶面發(fā)展”的基本原則,抓好“落實(shí)相關(guān)課程、開展校內(nèi)勞動(dòng)、組織校外勞動(dòng)和鼓勵(lì)家務(wù)勞動(dòng)”四環(huán)節(jié)。我們的具體做法是:

(一)推進(jìn)校本實(shí)施,相關(guān)課程“真落實(shí)”。課程實(shí)施是“本”,要做好四個(gè)“一”:做好一個(gè)整合,即在有職能處室代表、班主任代表、勞動(dòng)與技術(shù)(綜合實(shí)踐課)學(xué)科老師代表、家長(zhǎng)和學(xué)生代表參與的環(huán)境下,把勞動(dòng)與技術(shù)課程、少先隊(duì)活動(dòng)課程與科學(xué)課程中相似或相同主題的內(nèi)容進(jìn)行校本整合,使課程實(shí)施處在學(xué)校視野下,增強(qiáng)執(zhí)行的力度。

開發(fā)一本教材,即開發(fā)《我愛勞動(dòng)》校本教材,將勞動(dòng)觀念培養(yǎng)、勞動(dòng)知識(shí)學(xué)習(xí)、勞動(dòng)技能掌握、勞動(dòng)成果評(píng)價(jià)等內(nèi)容涵蓋其中,并根據(jù)低、中、高年齡特點(diǎn)使教材體現(xiàn)階梯式成長(zhǎng)的特征,使學(xué)生“學(xué)有所依”“行有所獲”,教師“教有所倚”“行有所成”。

制訂一份意見,即制定基于學(xué)校的《關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)教育的意見》,將學(xué)校勞動(dòng)教育從整體上進(jìn)行目標(biāo)和原則定位,在實(shí)施中明確工作細(xì)節(jié),突出機(jī)制保障。

申報(bào)一個(gè)課題,即通過省級(jí)課題《核心素養(yǎng)視域下少先隊(duì)勞動(dòng)教育實(shí)踐路徑研究》來推動(dòng)和保障課程實(shí)施,使課程的實(shí)施全程都在科學(xué)、明晰又正確的路上。

(二)設(shè)計(jì)勞動(dòng)崗位,校內(nèi)勞動(dòng)“真豐富”。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。實(shí)際體驗(yàn)是習(xí)得勞動(dòng)技能、形成勞動(dòng)素養(yǎng)的重要渠道。我們?cè)O(shè)計(jì)了三種類型共8個(gè)崗位來滿足學(xué)生需求:

1.責(zé)任型崗位。是屬于義務(wù)性質(zhì)(任務(wù)性)的,人人都要參與。包括:

(1)衛(wèi)生保潔,主要?jiǎng)趧?dòng)形式包括掃地、拖地、擦黑板、擦玻璃、清潔區(qū)打掃、蛛網(wǎng)清潔、污漬清除等。

(2)班務(wù)保持,主要?jiǎng)趧?dòng)形式有圖書整理、講臺(tái)整理、桌凳整理、灑掃工具整理、生物角管理等。

2.奉獻(xiàn)型崗位。是屬于志愿性質(zhì),個(gè)人有強(qiáng)烈意愿并獲得班主任支持即可參與。主要服務(wù)崗位包括:

(1)美德美行示范崗,隸屬“五小”團(tuán)隊(duì),主要職責(zé)是做好學(xué)生車輛停放區(qū)域的車輛排放、班級(jí)飲用水保障、學(xué)校平地的衛(wèi)生保持、衛(wèi)生環(huán)保宣傳等。

(2)小雷鋒社區(qū),主要職責(zé)是做好學(xué)校公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔、開放書吧的管理、低年級(jí)班務(wù)勞動(dòng)支持、校前區(qū)左右30米衛(wèi)生維護(hù)等。

(3)紅領(lǐng)巾綠地,主要職責(zé)是學(xué)校綠地的雜草拔除、樹木花草澆水、為花草樹木做名片等。

3.技能展示型崗位。遵循自愿原則,但帶有集體組織性質(zhì),有一定的約束力。包括:

(1)成果展示性的,主要有“我有一塊田”種植(園藝)展示(結(jié)合科技節(jié))、生活自理能力展示(穿衣、洗紅領(lǐng)巾、刷鞋、疊被子、整理圖書等)等。

(2)勞動(dòng)競(jìng)賽性的,主要有清潔區(qū)打掃(團(tuán)體)、植樹(團(tuán)隊(duì))、水果采摘(團(tuán)隊(duì))、摘菜、手工(擦皮鞋、洗碗、做沙包、釘紐扣、做香包、包粽子、包餃子等)等。

(3)特長(zhǎng)展示性的,如編織、縫紉、木工、陶藝等。

(三)聚合區(qū)域資源,校外勞動(dòng)“真常態(tài)”。校外勞動(dòng)有廣闊的智源和資源,對(duì)加強(qiáng)勞動(dòng)教育起著“加速度”的作用。我們與素質(zhì)教育基地合作,組建校外成長(zhǎng)基地,通過“學(xué)校定制”將勞動(dòng)教育滲透在素質(zhì)體驗(yàn)項(xiàng)目中;我們將全國(guó)、省、市勞模和校前區(qū)的保潔責(zé)任人請(qǐng)進(jìn)校園給學(xué)生做國(guó)旗下講話和共上少先隊(duì)活動(dòng)課,增強(qiáng)尊重勞動(dòng)、熱愛勞動(dòng)的意識(shí);結(jié)合德育主題教育活動(dòng)和勞動(dòng)與技術(shù)課的實(shí)踐需要,我們春、秋季各開展一次全員性外出的勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng),并形成體驗(yàn)報(bào)告;結(jié)合少先隊(duì)尋訪活動(dòng),我們走進(jìn)家鄉(xiāng)創(chuàng)造創(chuàng)新先進(jìn)集體和個(gè)人典型。通過區(qū)域優(yōu)質(zhì)教育和實(shí)踐體驗(yàn)資源的聚合,校外勞動(dòng)體驗(yàn)正為勞動(dòng)教育深入推進(jìn)提供成功樣本,為素質(zhì)教育深入實(shí)施插上翅膀。

(四)鼓勵(lì)家庭參與,家務(wù)勞動(dòng)“真融入”。一個(gè)巴掌拍不響,眾人劃槳開大船。家庭參與是勞動(dòng)教育是否得到真正重視的“測(cè)謊儀”。一方面,我們通過《給家長(zhǎng)的一封信》、家長(zhǎng)會(huì)和校信通等形式和渠道廣泛宣傳勞動(dòng)教育的重要意義,爭(zhēng)取和盡量多的家長(zhǎng)達(dá)成共識(shí),為全面推進(jìn)勞動(dòng)教育提供思想保障;另一方面,我們借助家長(zhǎng)委員會(huì),首先獲得他們對(duì)學(xué)校有關(guān)勞動(dòng)教育家庭實(shí)踐活動(dòng)的支持,進(jìn)而把聲音傳播向更多的家長(zhǎng);再者,我們明確并公示學(xué)校勞動(dòng)教育安排中有關(guān)家庭、家長(zhǎng)參與的內(nèi)容、形式、方法和要求,使家庭真心支持勞動(dòng)教育,家務(wù)勞動(dòng)真正融入勞動(dòng)教育。

(五)重視欣賞激勵(lì),評(píng)價(jià)手段“真創(chuàng)新”。及時(shí)、恰當(dāng)?shù)墓膭?lì)和欣賞對(duì)于激發(fā)興趣、保持熱情有著積極而持久的支持作用。而創(chuàng)新評(píng)價(jià)手段、豐富評(píng)價(jià)形式更能放大這種效應(yīng)。一方面,我們繼續(xù)用好雛鷹獎(jiǎng)?wù)?、“好少年”評(píng)比、“好隊(duì)員”評(píng)比等傳統(tǒng)有效評(píng)價(jià)手段;一方面,我們通過“勞動(dòng)小能手”“最美小雷鋒”“小小勞?!钡缺碚煤徒o家庭發(fā)喜報(bào)、家長(zhǎng)給孩子發(fā)獎(jiǎng)狀(獎(jiǎng)勵(lì))等形式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、欣賞和肯定愛勞動(dòng)、會(huì)勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)和善于勞動(dòng)創(chuàng)造的榜樣和先進(jìn)典型,積極營(yíng)造人人重視勞動(dòng)、人人參與勞動(dòng)、人人贊美勞動(dòng)的積極氛圍。

以上為加強(qiáng)勞動(dòng)教育具體實(shí)踐中的一些實(shí)際探索并施行有效的做法,希望能引發(fā)大家討論和思考。

就在不久前,《中國(guó)學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)》總體框架正式。其中,關(guān)于勞動(dòng)意識(shí)的培養(yǎng)被作為六大素養(yǎng)之一,在“實(shí)踐創(chuàng)新”層面的第一條予以凸顯,其重點(diǎn)是:尊重勞動(dòng),具有積極的勞動(dòng)態(tài)度和良好的勞動(dòng)習(xí)慣;具有動(dòng)手操作能力,掌握一定的勞動(dòng)技能;在主動(dòng)參加的家務(wù)勞動(dòng)、生產(chǎn)勞動(dòng)、公益活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐中,具有改進(jìn)和創(chuàng)新勞動(dòng)方式、提高勞動(dòng)效率的意識(shí);具有通過誠(chéng)實(shí)合法勞動(dòng)造成功生活的意識(shí)和行動(dòng)等。這為務(wù)實(shí)推動(dòng)勞動(dòng)教育在學(xué)校層面落地生根再次提供了方向指導(dǎo)和生長(zhǎng)沃土。

當(dāng)然,無論是在教育主管部門還是在學(xué)校教育行政層面,我們都還面臨著諸多問題:如何運(yùn)用行政力加強(qiáng)資源開發(fā),推動(dòng)一批校外公共勞動(dòng)教育實(shí)踐基地的建設(shè)?如何制定督導(dǎo)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),引領(lǐng)區(qū)域內(nèi)的勞動(dòng)教育特色學(xué)校的創(chuàng)建?如何加強(qiáng)師資培訓(xùn),提高學(xué)科教師推動(dòng)勞動(dòng)教育課程專業(yè)化實(shí)施水平?如何用“規(guī)矩”的形式來保證勞動(dòng)教育的實(shí)施問題?等等。我們相信,伴隨這些問題的逐步解決,必將為更好推動(dòng)勞動(dòng)教育的實(shí)施起到助推作用,這都是我們共同關(guān)注、期盼和樂見的。

參考文獻(xiàn):

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班級(jí)勞動(dòng)教育范文第3篇

勞動(dòng)教育是校風(fēng)建設(shè)的重要手段,也是同學(xué)們參與校風(fēng)建設(shè)的途徑之一,可以培養(yǎng)全校同學(xué)的集體榮譽(yù)感和高度的責(zé)任感。培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動(dòng),珍惜勞動(dòng)成果的優(yōu)良品質(zhì)和良好的衛(wèi)生習(xí)慣,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的實(shí)際本領(lǐng)。學(xué)校決定勞動(dòng)教育與校園環(huán)境美化相結(jié)合,學(xué)校衛(wèi)生工作具體實(shí)施方案如下:

一、勞動(dòng)教育與校園環(huán)境美化具體安排

實(shí)行全校園全天候公共區(qū)域(樓道、院區(qū))等清潔大包干。劃分出具體的固定區(qū)域,分別劃歸各班。各班每天安排值日生,從早上7:40開始至中午放學(xué),下午(冬季13:30,夏季14:30)開始至下午放學(xué)前做好負(fù)責(zé)區(qū)保潔。與此同時(shí)各班負(fù)責(zé)本班教室清潔掃除,這項(xiàng)內(nèi)容視為學(xué)生的校園勞動(dòng)實(shí)踐活動(dòng),由班級(jí)評(píng)分記入學(xué)生操行成績(jī)。

二、班級(jí)及個(gè)人職責(zé)

(一)班級(jí)職責(zé)

1、負(fù)責(zé)教學(xué)樓樓道、樓梯、及樓梯扶手、通風(fēng)窗、鏡子等的打掃及保潔;

2、負(fù)責(zé)學(xué)校操場(chǎng)、籃球場(chǎng)、綠化帶的打掃及保潔;

3、負(fù)責(zé)學(xué)校大門口及兩側(cè)掃除及保潔;

4、清除責(zé)任區(qū)內(nèi)果皮屑箱內(nèi)的廢棄物,清洗果皮箱,做到隨時(shí)清除;

(二)個(gè)人職責(zé)

1、以身作則,模范遵守校規(guī)校紀(jì),用自己的表率作用帶動(dòng)校園的良好風(fēng)尚;

2、學(xué)生實(shí)行責(zé)任區(qū)域包干負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)搞好班級(jí)分配給每個(gè)同學(xué)的責(zé)任區(qū)域的全天衛(wèi)生和常規(guī)管理,用自己的辛勤勞動(dòng),創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美整潔的校園;

3、學(xué)生具體責(zé)任包括以下三個(gè)方面:

(1)打掃責(zé)任區(qū)衛(wèi)生

(2)責(zé)任區(qū)保潔

(3)責(zé)任區(qū)常規(guī)值勤,違章糾正(包括亂吐亂扔,言行不文明等及有違反校規(guī)校紀(jì)的其他行為),記錄并上報(bào)。

三、組織職責(zé)

(一)德育處

負(fù)責(zé)活動(dòng)安排,標(biāo)準(zhǔn)制定,目標(biāo)檢測(cè)考評(píng),違章情況統(tǒng)計(jì)通報(bào),勞動(dòng)技術(shù)指導(dǎo)。

(二)總務(wù)處

負(fù)責(zé)物質(zhì)保證,工具發(fā)放,回收。

(三)年級(jí)組

負(fù)責(zé)督促、協(xié)助各班按要求開展好勞動(dòng)教育課,對(duì)年級(jí)各班勞動(dòng)情況評(píng)估并記入班級(jí)考評(píng),組織好本年級(jí)科任教師按要求參加勞動(dòng)課的組織指導(dǎo)。

(四)班主任

分配落實(shí)責(zé)任,組織督促,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)保潔,評(píng)價(jià)每個(gè)學(xué)生的勞動(dòng)情況,記入個(gè)人操行鑒定評(píng)分。安排科任教師的指導(dǎo)區(qū)域。

(五)科任教師在所任班級(jí)勞動(dòng)期間按課表規(guī)定的該班課程表時(shí)間到班上與班主任一起共同組織、指導(dǎo)學(xué)生勞動(dòng)。

四、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)

(一)樓道

1、地面無塵、無跡、光亮;

2、墻裙無污跡、潔凈;

3、墻面、墻角、屋頂無塵,光亮;

4、及時(shí)清除責(zé)任區(qū)內(nèi)果屑箱,有效維持區(qū)內(nèi)秩序,有力糾正違章行為并填寫“違章記錄單”。

5、樓梯扶手、樓梯扶手下面的玻璃、樓門玻璃,光亮無塵。

(二)院區(qū)

1、無石塊、紙屑、煙頭等垃圾廢棄物;

2、無積水、痰跡;

3、草坪、綠化地帶無紙團(tuán),塑料袋等廢棄物;

4、每日清除兩次以上果皮箱;

5、有效維持責(zé)任區(qū)內(nèi)秩序,及時(shí)糾正違章填寫“違章記錄單”。

(三)教室

1、地面無塵、無跡、光亮;

2、桌面整潔;

3、窗簾干凈、玻璃光亮;

4、講桌、講臺(tái)無粉塵,黑板光潔;

5、門框、電扇等無灰塵

五、檢查及評(píng)定

(一)、檢查實(shí)行定時(shí)檢查和不定時(shí)檢查相結(jié)合。

1、定時(shí)檢查時(shí)間是上午大課間、下午大課間。

2、由班衛(wèi)生委組成年級(jí)檢查小組。九年級(jí)檢查小組檢查八年級(jí)衛(wèi)生區(qū),八年級(jí)檢查小組檢查七年級(jí)衛(wèi)生區(qū),七年級(jí)檢查小組檢查九年級(jí)衛(wèi)生區(qū)。

3、檢查范圍:院區(qū)責(zé)任區(qū)、樓道責(zé)任區(qū)、教室。

4、不定時(shí)檢查,由德育處人員檢查。

(二)、評(píng)定

1、院區(qū)責(zé)任區(qū)、樓道責(zé)任區(qū)、教室。各占10分,總共30分。

2、檢查結(jié)果公示在樓道小黑板上,德育處存檔。

3、每周一次班級(jí)評(píng)比,在周一廣播會(huì)上宣布。

班級(jí)勞動(dòng)教育范文第4篇

我所在的初中,有一個(gè)特別的活動(dòng)在全校范圍內(nèi)都被別人知曉,這個(gè)活動(dòng)就是一二年級(jí)的班級(jí)輪流進(jìn)行的勞動(dòng)教育日活動(dòng)。

勞動(dòng)教育日在我們學(xué)校師生的口中簡(jiǎn)稱“勞教”這個(gè)活動(dòng)是我們學(xué)校的校長(zhǎng)去別的學(xué)校參觀實(shí)習(xí)之后,決定在我們學(xué)校實(shí)施的。簡(jiǎn)單介紹一下,初一初二一共二十五個(gè)班級(jí),每天都會(huì)依次輪流作為勞教的班級(jí),這個(gè)班級(jí)在勞教日,全天是不用上課的,老師會(huì)安排給全班同學(xué)不同的崗位,在校園里的角角落落打掃衛(wèi)生。

我還記得我們班勞教日的時(shí)候,我被班主任分配去打掃操場(chǎng)的垃圾箱。那幾個(gè)垃圾箱可謂是污水橫流,臟亂不堪,是全校最臟最亂的垃圾箱了。我使勁忍住心里的惡心感,戴上口罩和鼻子,完成了老師完成的任務(wù)。

那次勞教日的經(jīng)歷真的很令我難忘,希望下次我能被老師分配給一個(gè)相對(duì)比較干凈的崗位。

班級(jí)勞動(dòng)教育范文第5篇

關(guān)鍵詞 家長(zhǎng)會(huì) 時(shí)間 家校合作

一、一年級(jí)首次家長(zhǎng)會(huì)應(yīng)在報(bào)到日召開

學(xué)生來到一所新學(xué)校,開始一個(gè)新學(xué)段,學(xué)生及家長(zhǎng)對(duì)新學(xué)校不僅有著很多憧憬,也有很多需要了解的地方。針對(duì)我國(guó)中小學(xué)新生報(bào)到手續(xù)大多都是家長(zhǎng)代為辦理這一實(shí)際情況,應(yīng)在新生入學(xué)第一天下午召開新生家長(zhǎng)會(huì)。

中小學(xué)一年級(jí)新生家長(zhǎng)會(huì)應(yīng)分為兩個(gè)階段進(jìn)行。第一階段是學(xué)校層面的全校新生家長(zhǎng)會(huì),由校長(zhǎng)親自主持。在家長(zhǎng)會(huì)上校長(zhǎng)應(yīng)向家長(zhǎng)介紹學(xué)校的校史,通報(bào)學(xué)校的辦學(xué)理念、教育特色、培養(yǎng)目標(biāo)、管理方式、師資情況等,并對(duì)家校合作提出指導(dǎo)性的建議。第二階段是各班級(jí)班主任或輔導(dǎo)員組織召開的家長(zhǎng)會(huì),班主任或輔導(dǎo)員向家長(zhǎng)介紹班級(jí)任課教師、班級(jí)工作的初步設(shè)想等。家長(zhǎng)向班主任介紹孩子的家庭表現(xiàn)、性格特征、社會(huì)活動(dòng)、特長(zhǎng)、興趣愛好等情況。通過相互交流,縮短學(xué)校與學(xué)生間的相互適應(yīng)期,有效開展個(gè)性化教育。

二、教改舉措實(shí)施前召開家長(zhǎng)會(huì)

2015年7月,教育部聯(lián)合、全國(guó)少工委印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)。該《意見》將推動(dòng)在全國(guó)創(chuàng)建一批國(guó)家級(jí)勞動(dòng)教育實(shí)驗(yàn)區(qū),推動(dòng)地方創(chuàng)建一批省級(jí)勞動(dòng)教育實(shí)驗(yàn)基地和勞動(dòng)教育特色學(xué)校,帶動(dòng)全國(guó)中小學(xué)勞動(dòng)教育的深入開展。該《意見》的,必將在中小學(xué)引發(fā)大動(dòng)作的教育改革。要讓勞動(dòng)教育真正融入學(xué)生的生活,開家長(zhǎng)會(huì),通過學(xué)校與家庭的共同努力,樹立學(xué)生的勞動(dòng)觀念,培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)能力。

在家長(zhǎng)會(huì)上,應(yīng)根據(jù)學(xué)生的年齡,對(duì)學(xué)生應(yīng)該從事哪些社會(huì)勞動(dòng)、學(xué)校勞動(dòng)和家務(wù)勞動(dòng),各類勞動(dòng)的時(shí)間及應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)等進(jìn)行細(xì)化。明確各類勞動(dòng)中家庭及學(xué)校應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)。加強(qiáng)家校合作,為學(xué)生建立勞動(dòng)檔案,將學(xué)生的勞動(dòng)天數(shù)、每天的勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)成果等內(nèi)容計(jì)入勞動(dòng)檔案,真正讓勞動(dòng)教育落到實(shí)處。

三、重大活動(dòng)前召開家長(zhǎng)會(huì)

學(xué)生參加重大活動(dòng),如校慶活動(dòng)、社會(huì)重大活動(dòng)的開幕式或閉幕式演出、社會(huì)重大活動(dòng)的志愿者服務(wù)、學(xué)校組織的冬夏令營(yíng)等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、學(xué)校或教育主管部門組織的國(guó)內(nèi)外游學(xué)活動(dòng)等,在活動(dòng)之前開家長(zhǎng)會(huì),讓家長(zhǎng)對(duì)活動(dòng)有清楚的了解,并取得家長(zhǎng)的支持與配合。

以暑期夏令營(yíng)為例,參加有意義的夏令營(yíng)活動(dòng),能讓學(xué)生擴(kuò)大視野,加深自己對(duì)生活的感悟。一個(gè)優(yōu)秀的夏令營(yíng),活動(dòng)內(nèi)容的專業(yè)性非常重要,活動(dòng)內(nèi)容的設(shè)計(jì)要“學(xué)”和“玩”兼顧,適合孩子們的特點(diǎn)。夏令營(yíng)活動(dòng)主題的選擇非常重要,學(xué)生活動(dòng)的組織難度很大,需要有一套系統(tǒng)的操作規(guī)范,需要取得家長(zhǎng)的支持。在開展夏令營(yíng)活動(dòng)前開家長(zhǎng)會(huì),充分聽取家長(zhǎng)意見,與家長(zhǎng)共同設(shè)計(jì)活動(dòng)內(nèi)容與活動(dòng)方案。

四、發(fā)生突發(fā)事件即時(shí)召開家長(zhǎng)會(huì)

現(xiàn)今資訊發(fā)達(dá),時(shí)而會(huì)報(bào)道一些發(fā)生在青少年身上的突發(fā)事件,如學(xué)生失聯(lián)、遭遇人身傷害、突發(fā)安全事故、自然災(zāi)害等,即使突發(fā)事件不是發(fā)生在本校,也應(yīng)即時(shí)召開家長(zhǎng)會(huì),家校聯(lián)合培養(yǎng)孩子的安全意識(shí)、自我保o能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

例如,每當(dāng)發(fā)生學(xué)生失聯(lián)事件時(shí),總會(huì)在社會(huì)引起廣泛關(guān)注,此時(shí)學(xué)校應(yīng)即時(shí)召開家長(zhǎng)會(huì),根據(jù)學(xué)校的作息時(shí)間,對(duì)上下學(xué)途中、在校期間、在家時(shí)間等方方面面的安全教育與自我保護(hù)問題與家長(zhǎng)溝通。針對(duì)可能發(fā)生的安全事件,與家長(zhǎng)共同商討提高學(xué)生自我保護(hù)能力的方法,明確各自的職責(zé),切實(shí)做好安全教育。

五、重要考試前召開家長(zhǎng)會(huì)

畢業(yè)考、中高考,是中小學(xué)生的重要考試,在這些考試前召開家長(zhǎng)會(huì)有助于緩解學(xué)生的考試心理壓力,提高考試成績(jī)。有助于家長(zhǎng)準(zhǔn)確了解學(xué)生的學(xué)業(yè)水平,調(diào)整家長(zhǎng)的期望值,促進(jìn)家庭和諧。

由于我國(guó)的中高考決定學(xué)生的升學(xué)質(zhì)量,整個(gè)社會(huì)都對(duì)這兩個(gè)考試給予高度重視。在中高考前,開一次家長(zhǎng)會(huì),對(duì)考試前考生的心理疏導(dǎo)問題、壓力緩解問題,及對(duì)考試期間的安全、生活保障等一系列問題,與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通。指導(dǎo)家長(zhǎng)做好考試期間的后勤服務(wù),家校共同努力,讓學(xué)生考出自己滿意的成績(jī)。

六、農(nóng)村中小學(xué)在寒假期間召開家長(zhǎng)會(huì)

師生在寒假中的大部分時(shí)間都沉浸在春節(jié)的快樂中,利用寒假召開家長(zhǎng)會(huì)的學(xué)校很少見,但對(duì)農(nóng)村很多留守青少年而言,他們大多只能在過年那幾天才能與父母團(tuán)圓。農(nóng)村中小學(xué)應(yīng)考慮到這一實(shí)際情況,將家長(zhǎng)會(huì)安排在寒假,向家長(zhǎng)介紹孩子的在校表現(xiàn),與家長(zhǎng)共同討論留守青少年的教育問題。

留守青少年由于家庭教育的缺失,其教育難度遠(yuǎn)高于其他青少年。很多農(nóng)村家長(zhǎng)不懂教育、不會(huì)教育,使得這些青少年在成長(zhǎng)中遇到的問題愈發(fā)突出。針對(duì)這一情況,農(nóng)村中小學(xué)應(yīng)利用春節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)這一時(shí)機(jī)召開家長(zhǎng)會(huì)。在家長(zhǎng)會(huì)上,不僅要向家長(zhǎng)通報(bào)學(xué)生的各方面表現(xiàn),還應(yīng)對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行教育方法的指導(dǎo)。

七、每學(xué)期期中開一次家長(zhǎng)會(huì)

每學(xué)期期中應(yīng)例行召開一次家長(zhǎng)會(huì),并形成慣例,通過家長(zhǎng)會(huì)對(duì)學(xué)生前半學(xué)期在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)狀況、存在問題等與家長(zhǎng)進(jìn)行深度溝通。由于家長(zhǎng)會(huì)是在考試后召開的,還應(yīng)就期中考試情況向家長(zhǎng)單獨(dú)通報(bào),但不要在全體家長(zhǎng)面前公布學(xué)生的成績(jī)及考試排名。每學(xué)期期中家長(zhǎng)會(huì),有助于教師總結(jié)前半學(xué)期的教育教學(xué)工作,與家長(zhǎng)共同制定下一步的班級(jí)管理計(jì)劃和對(duì)學(xué)生個(gè)體的教育計(jì)劃,家校合作,為每位同學(xué)量身制定個(gè)性化的施教方略。班級(jí)的全體任課教師都應(yīng)參加每學(xué)期期中家長(zhǎng)會(huì)。任課教師更了解每個(gè)學(xué)生的特長(zhǎng)、潛質(zhì)等個(gè)性特征,通過任課教師的介紹,不僅能讓家長(zhǎng)了解并支持孩子的特長(zhǎng)發(fā)展,也有助于家校合作,有效實(shí)施學(xué)生“個(gè)人課程”。

八、畢業(yè)前夕召開畢業(yè)班家長(zhǎng)會(huì)

學(xué)校教育不僅要關(guān)心學(xué)生在校這幾年的發(fā)展?fàn)顩r,更要關(guān)心學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,雖然學(xué)生即將畢業(yè),但學(xué)生還存在哪些成長(zhǎng)中的問題、適合什么樣的后續(xù)發(fā)展等問題應(yīng)該通過家長(zhǎng)會(huì)跟家長(zhǎng)溝通。

我國(guó)的家長(zhǎng)很重視新生報(bào)到日,各級(jí)各類學(xué)校的新生報(bào)到日都有家長(zhǎng)甚至親友團(tuán)的熱情參與,但在學(xué)生完成本學(xué)段學(xué)習(xí)畢業(yè)離校時(shí)卻極少有家長(zhǎng)的參與,這種現(xiàn)象與西方國(guó)家正好相反。目前,我國(guó)很多學(xué)校及教育研究者也在積極探討離校課程的建設(shè)問題,部分學(xué)校的離校課程形式多樣、有聲有色,但家長(zhǎng)參與度卻不高。有效實(shí)施離校課程少不了家長(zhǎng)的參與,在學(xué)生畢業(yè)前召開畢業(yè)班家長(zhǎng)會(huì),將學(xué)生本學(xué)段的學(xué)習(xí)狀況、各方面表現(xiàn)等向家長(zhǎng)詳細(xì)匯報(bào),就學(xué)生的后續(xù)發(fā)展問題與家長(zhǎng)進(jìn)行認(rèn)真的交流,認(rèn)真聽取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的建議,并與家長(zhǎng)建立長(zhǎng)效溝通機(jī)制,應(yīng)提升到學(xué)校文化建設(shè)的高度給予重視。

九、成立家長(zhǎng)學(xué)校,讓家長(zhǎng)會(huì)常態(tài)化

家長(zhǎng)學(xué)校并不是一個(gè)新鮮詞,很多學(xué)校都辦過家長(zhǎng)學(xué)校,但真正運(yùn)行得好,并得到廣泛認(rèn)可的家長(zhǎng)學(xué)校卻很少。