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摘要:隨著我國汽車行業(yè)不斷發(fā)展,汽車營銷人才需求也越來越大,這種需求也促使得各高職院校開設(shè)了相應(yīng)的專業(yè),旨在培養(yǎng)相關(guān)汽車技術(shù)人才。行為導(dǎo)向教學(xué)法是一種新型教學(xué)方法,其更注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力、應(yīng)用能力,對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)模式存在的學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不高、教學(xué)效果不佳等問題都有很大改善作用。將其應(yīng)用到汽車營銷課程教學(xué)中,可以很好地培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力。
關(guān)鍵詞:行為導(dǎo)向教學(xué);汽車營銷課程;應(yīng)用
1 引言
為了迎合我國汽車行業(yè)發(fā)展的需要,培養(yǎng)出更多優(yōu)秀汽車營銷人才,我國許多高職院都紛紛設(shè)立了汽車技術(shù)服務(wù)與營銷專業(yè)。然而在汽車營銷課程教學(xué)中,通常更加注重理論知識(shí)灌輸,忽略了學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng)。行為導(dǎo)向教學(xué)法是近年來興起的一種新型教學(xué)方法,強(qiáng)調(diào)教學(xué)必須以學(xué)生為主,不僅可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,還可提升教學(xué)效果。在汽車營銷學(xué)教學(xué)中,教師要善于應(yīng)用行為導(dǎo)向教學(xué)法,以此來培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能,提升學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展能力,培養(yǎng)出適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)需求的優(yōu)秀汽車營銷人才。
2 行為導(dǎo)向教學(xué)法概述
行為導(dǎo)向教學(xué)法源于德國,是由德國教育家特拉姆提出的,其對(duì)行為導(dǎo)向教學(xué)法做出了明確界定[1]:“行為導(dǎo)向教學(xué)是一種指導(dǎo)思想,培養(yǎng)學(xué)習(xí)者具備自我判斷能力、懂行和負(fù)責(zé)的行為?!迸c傳統(tǒng)教學(xué)方法相比,行為教學(xué)法更符合當(dāng)下高等教育改革的需要,教學(xué)優(yōu)勢(shì)十分明顯。首先,行為導(dǎo)向教學(xué)法體現(xiàn)了以學(xué)生為主的教學(xué)理念,應(yīng)用行為導(dǎo)向教學(xué)法,可以很好地調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促使學(xué)生主動(dòng)去學(xué)習(xí);其次,行為導(dǎo)向教學(xué)法體現(xiàn)了理論與實(shí)踐相結(jié)合的理念,實(shí)施行為導(dǎo)向教學(xué)法,學(xué)生可以在實(shí)踐中加深對(duì)知識(shí)的理解與吸收;再者,行為導(dǎo)向教學(xué)法強(qiáng)調(diào)的是教與學(xué)的統(tǒng)一,注重的是學(xué)生的行為培養(yǎng),即讓學(xué)生即學(xué)即用,可以很好地培養(yǎng)學(xué)生的行為能力、創(chuàng)新能力和實(shí)踐應(yīng)用能力[2]。
3 汽車營銷課程教學(xué)實(shí)施行為導(dǎo)向教學(xué)法的過程
(一)確定項(xiàng)目
在課程開始前,教師需要結(jié)合汽車營銷課程教學(xué)目標(biāo),對(duì)課程內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃,確定不同階段的分目標(biāo),并根據(jù)相應(yīng)的目標(biāo),確定對(duì)應(yīng)的項(xiàng)目,讓學(xué)生在項(xiàng)目學(xué)習(xí)中獲得相應(yīng)的操作技能。
(二)劃分小組
受個(gè)人思維局限性的影響,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中難免會(huì)遇到這樣那樣的各種問題,而要想提高學(xué)習(xí)的有效性,讓學(xué)生在知識(shí)學(xué)習(xí)過程中培養(yǎng)自身營銷行為能力,教師可通過將學(xué)生分成若干小組,開展以小組為單位的合作學(xué)習(xí)。如:在確定某營銷項(xiàng)目后,教師可依據(jù)不同學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、特點(diǎn)的差異,將其分成若干小組,每組成員以4~6人為宜,組員要涵蓋優(yōu)、中、差三個(gè)級(jí)別,組與組之間的水平應(yīng)大致相當(dāng),每一組可先選定一位小組發(fā)言人,發(fā)言人采用流動(dòng)式任職制度,以便每一位學(xué)生都可以發(fā)言。
(三)小組操作
行為導(dǎo)向教學(xué)注重的是學(xué)生的實(shí)踐操作培養(yǎng),結(jié)合這一點(diǎn),在實(shí)施行為導(dǎo)向教學(xué)法時(shí),教師要積極組織小組開展相關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目,讓學(xué)生在實(shí)踐操作中提升自身行為能力。如,角色扮演、案例討論、項(xiàng)目操作等,借助這些形式,可以很好地激發(fā)學(xué)生合作的熱情,提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。
(四)成果交流
在小組操作過程中,每一位學(xué)生都會(huì)發(fā)現(xiàn)新的知識(shí)、遇到不一樣的問題。在學(xué)生實(shí)踐操作結(jié)束后,教師應(yīng)給一定的自由時(shí)間讓學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)成果交流。在交流過程中,學(xué)生將自己小組遇到的問題、獲得的成果進(jìn)行分享,并在彼此分享的過程中相互學(xué)習(xí)。在學(xué)生分享成果后,教師要對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)過程進(jìn)行全面的點(diǎn)評(píng)和總結(jié),并對(duì)學(xué)生給予相應(yīng)的鼓勵(lì)和表揚(yáng),以此激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情。
4 行為導(dǎo)向教學(xué)法在汽車營銷課程教學(xué)中的有效應(yīng)用
(一)結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境
汽車營銷課程知識(shí)理論性非常強(qiáng),要想讓學(xué)生加快對(duì)知識(shí)的轉(zhuǎn)化,教師應(yīng)當(dāng)結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,建立具有行為導(dǎo)向的教學(xué)情境,讓學(xué)生通過相關(guān)情境體驗(yàn),在情境中發(fā)現(xiàn)知識(shí)、應(yīng)用知識(shí)[3]。如,在“汽車廣告策劃”相關(guān)知識(shí)講解時(shí),教師可以借助多方面,如播放一些汽車廣告視頻,結(jié)合視頻中的內(nèi)容,讓學(xué)生對(duì)這些汽車廣告進(jìn)行相應(yīng)的文案策劃和銷售說明,還可以在多媒體的支持下,通過讓學(xué)生對(duì)相關(guān)汽車品牌特點(diǎn)進(jìn)行直觀了解,讓學(xué)生在腦海中形成相應(yīng)的動(dòng)感畫面,然后再布置營銷任務(wù),使學(xué)生在完成營銷任務(wù)的過程中,真切感受到自身存在的不足,探索解決問題的不同方法和方案,培養(yǎng)和提高其汽車營銷能力。
(二)以案例為載體,導(dǎo)入知識(shí)學(xué)習(xí)
在汽車營銷學(xué)教學(xué)中,教師應(yīng)結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,為學(xué)生提供一個(gè)具體的典型營銷案例,引導(dǎo)學(xué)生探討案例中涉及的汽車營銷相關(guān)知識(shí),從而使學(xué)生在案例探討過程中鍛煉自身解決問題的能力。如,在“定制市場(chǎng)營銷”知識(shí)講解中,結(jié)合這一課內(nèi)容,教師可以引用“上海大眾的定制營銷模式”的案例,讓學(xué)生討論這一案例中的相關(guān)營銷知識(shí)點(diǎn),鼓勵(lì)每位學(xué)生發(fā)表自己對(duì)這一案例的看法。結(jié)合案例開展汽車營銷課程教學(xué)活動(dòng),可以激起學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,幫助學(xué)生高效消化相關(guān)知識(shí)內(nèi)容,進(jìn)一步提升學(xué)生營銷思維能力[4]。
(三)巧用故事,引發(fā)學(xué)生主動(dòng)探究
汽車營銷課程相關(guān)內(nèi)容的理論性較強(qiáng),如果在教學(xué)過程中,僅單純地按照教材來講解是很難調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情的,也無法較好地提升學(xué)生營銷能力。而行為導(dǎo)向教學(xué)法注重的是行為引導(dǎo),結(jié)合這一點(diǎn),在汽車營銷學(xué)教學(xué)中,教師可以借助故事,激起學(xué)生主動(dòng)探究、自主學(xué)習(xí)的熱情。以故事為載入點(diǎn),可以讓汽車營銷學(xué)教學(xué)變得生動(dòng)、有趣,使學(xué)生主動(dòng)配合教師完成教學(xué)任務(wù)[5]。在這方面,建議教師平時(shí)多搜集一些引人入勝的汽車營銷小故事,在課堂上通過對(duì)小故事的講解,讓學(xué)生總結(jié)相應(yīng)的營銷啟示,再一步步導(dǎo)入汽車營銷課程的教學(xué)內(nèi)容,使學(xué)生在不知不覺中學(xué)習(xí)到相關(guān)營銷知識(shí),加深對(duì)相關(guān)知識(shí)點(diǎn)的理解,使教學(xué)達(dá)到事半功倍的效果。
(四)還原情境,進(jìn)行角色演練
角色扮演可以較好地滿足行為導(dǎo)向教學(xué)要求。對(duì)于學(xué)生而言,他們比較喜歡寓教于樂的教學(xué)方法,而角色扮演這種方法恰恰滿足了學(xué)生快樂學(xué)習(xí)的心理。學(xué)生通過不同角色演練,不僅可以激發(fā)自身對(duì)汽車營銷課程的學(xué)習(xí)熱情,同時(shí)也有利于其行為能力培養(yǎng)。因此,在汽車營銷課程教學(xué)中,教師要緊扣相關(guān)教學(xué)內(nèi)容,通過模擬情境,組織學(xué)生進(jìn)行角色扮演,來達(dá)到良好的教學(xué)效果。如,在“汽車銷售核心流程”部分,結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,教師可以模擬相應(yīng)的銷售情境,讓學(xué)生分別扮演買家和賣家進(jìn)行演練。這樣,不僅能夠增進(jìn)學(xué)生的營銷情境體驗(yàn),還可以加深其對(duì)汽車銷售知識(shí)的理解。
5 行為導(dǎo)向教學(xué)法在汽車營銷學(xué)教學(xué)中應(yīng)用時(shí)需要注意的問題
(一)行為導(dǎo)向的針對(duì)性
行為導(dǎo)向教學(xué)的目的在于培養(yǎng)學(xué)生的能力,尤其是實(shí)踐應(yīng)用能力。因此,在汽車營銷課程教學(xué)中,教師要以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能為出發(fā)點(diǎn),選擇與教學(xué)內(nèi)容相匹配的項(xiàng)目和案例,有針對(duì)性地組織學(xué)生學(xué)習(xí),讓學(xué)生在知識(shí)學(xué)習(xí)過程中獲得相應(yīng)的職業(yè)技能。
(二)行為導(dǎo)向的主體性
在傳統(tǒng)教學(xué)活動(dòng)開展過程中,多以教師為主導(dǎo)地位,學(xué)生處于被動(dòng)地位,這種教學(xué)法十分不利于學(xué)生職業(yè)技能的培養(yǎng)。在教學(xué)過程中,如果能夠轉(zhuǎn)變學(xué)生被動(dòng)地位,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,學(xué)生才會(huì)積極參與教師組織的相關(guān)教學(xué)活動(dòng),教與學(xué)才能順利地達(dá)到高度統(tǒng)一。因此,在應(yīng)用行為導(dǎo)向教學(xué)法時(shí),教師必須明確學(xué)生的教學(xué)主體作用,在教學(xué)過程中要充分發(fā)揮學(xué)生的能動(dòng)性,從而更好地引導(dǎo)學(xué)生參與到課堂教學(xué)活動(dòng)中,才能更好地完成汽車營銷課程的教學(xué)任務(wù)。
(三)行為導(dǎo)向的多元性
傳統(tǒng)教學(xué)之所以難以調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,主要是因?yàn)槠溥^程普遍存在單一、枯燥的不足。行為導(dǎo)向教學(xué)作為一種新興的教學(xué)模式,在教學(xué)活動(dòng)開展過程中,必須提高行為導(dǎo)向教學(xué)的有效性,克服其單一性,通過多種途徑、多種方法結(jié)合,提高教學(xué)活動(dòng)的豐富性,進(jìn)而更好地調(diào)動(dòng)學(xué)生的參與積極性,使得學(xué)生主動(dòng)去學(xué)習(xí)??傊瑢?shí)施行為導(dǎo)向教學(xué)的方式較多,有案例、項(xiàng)目、故事等,教師要善于整合這些方式,有針對(duì)性地引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng),讓學(xué)生主動(dòng)去學(xué)習(xí)。
6 結(jié)語
隨著社會(huì)發(fā)展,對(duì)汽車營銷人才需求也會(huì)進(jìn)一步增加,高職院校在汽車營銷課程教學(xué)中應(yīng)認(rèn)識(shí)到行為導(dǎo)向教學(xué)法的優(yōu)越性,善于應(yīng)用行為導(dǎo)向教學(xué)法來引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),培養(yǎng)和提升學(xué)生創(chuàng)新能力和實(shí)踐應(yīng)用能力,才能培養(yǎng)更多優(yōu)秀的汽車營銷人才,滿足社會(huì)發(fā)展需求。
參考文獻(xiàn)
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作者:戴繼明 單位:湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
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