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局屬各單位、股（室）：

為抓好2013年林業(yè)系統(tǒng)的精神文明建設(shè)工作，促進(jìn)各項工作的開展，結(jié)合縣精神文明建設(shè)有關(guān)工作部署，制定2013年縣林業(yè)系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作要點如下：

2013年精神文明建設(shè)的主要任務(wù)是：緊緊圍繞中心工作,以黨的十八大精神為思想指引,以構(gòu)建社會主義核心價值體系為根本,以提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)為著力點,以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體，努力造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)正、紀(jì)律嚴(yán)、本領(lǐng)強(qiáng)的干部職工隊伍，以點帶面提高林業(yè)系統(tǒng)人員整體綜合素質(zhì)，提升行業(yè)文明程度，提高社會滿意度，塑造行業(yè)新形象，為實現(xiàn)今年林業(yè)工作目標(biāo)提供堅強(qiáng)有力的思想保證、組織保證和政治保證。

一、學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，推進(jìn)思想道德建設(shè)

把學(xué)習(xí)宣傳和全面貫徹黨的十八大精神作為當(dāng)前和今后一個時期精神文明建設(shè)首要任務(wù)，要通過講座輔導(dǎo)、專題培訓(xùn)、巡回宣講等形式,抓住建設(shè)社會主義核心價值體系這個根本,努力踐行《公民道德建設(shè)實施綱要》，突出理想信念教育、中華傳統(tǒng)文化教育和職業(yè)道德教育，深化“講文明、樹新風(fēng)”活動,大力夯實廣大干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ)，提升職業(yè)道德水平,形成知榮辱、樹正氣、講奉獻(xiàn)的良好氛圍和自覺踐行文明禮儀的良好風(fēng)尚，在行動與上級保持高度一致,把提升思想道德水平和為民服務(wù)有機(jī)結(jié)合起來,把智慧和力量凝聚到建設(shè)“生態(tài)、活力、幸福新”的實踐中來。

二、全面實施“提素”計劃，開展崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)

針對林業(yè)干部職工隊伍實際情況，除安排人員積極參與縣委、縣政府舉辦的各類主體培訓(xùn)班外，制定林業(yè)系統(tǒng)崗位培訓(xùn)計劃，以全面提升人員隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力來提高群眾對林業(yè)的滿意度。擬于3月份舉辦組工培訓(xùn)班；4月份舉辦檢尺員培訓(xùn)班；5月份舉辦政工員培訓(xùn)班；6月份舉辦林業(yè)員培訓(xùn)班；7月份舉辦林政、木材檢查員、產(chǎn)權(quán)登記、評估交易中心工作人員培訓(xùn)班。深入開展“窗口之星”、道德講堂、評選“十大微笑林業(yè)大使”、“為民、務(wù)實、清廉”教育等活動，不斷加強(qiáng)林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)部管理和社會管理，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，使林業(yè)系統(tǒng)工作人員做到政務(wù)禮儀規(guī)范、林業(yè)行政許可公開規(guī)范、林業(yè)辦事窗口服務(wù)熱情周到、林業(yè)行政執(zhí)法公正準(zhǔn)確。

三、突出林業(yè)宣傳特色，提升文化“軟實力”

結(jié)合行業(yè)特點,加強(qiáng)林業(yè)生態(tài)文明品牌建設(shè)，推動行業(yè)文化大繁榮。以提升干部職工科學(xué)文化素質(zhì)為著力點，拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),加快知識更新,提高文化素養(yǎng)。組織干部職工積極參加行業(yè)勞動競賽，組織干部職工參與和開展各類健康向上的群眾性文體活動,陶冶情操,提升干部職工精神文化生活品質(zhì),增強(qiáng)幸福感。鼓勵林業(yè)系統(tǒng)干部職工積極參與林業(yè)宣傳，讓全縣廣大群眾更多地關(guān)心、理解和支持林業(yè)工作，對在有關(guān)媒體上發(fā)表正面宣傳報道或有關(guān)林業(yè)方面的理論、科技文章的干部職工進(jìn)行獎勵，獎勵標(biāo)準(zhǔn)每篇分別為：局內(nèi)部刊物（或縣有關(guān)工作簡報）50元；縣級刊物100元；市級刊物200元；省級刊物300元；《南方日報》發(fā)表的每篇400元；在政府或其他官方網(wǎng)絡(luò)信息平臺發(fā)表的參照以上標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；同一題材多處發(fā)表的以最高采用稿載體為準(zhǔn)，不重復(fù)計。同時，繼續(xù)開展“我為林業(yè)獻(xiàn)一策”合理化建議有獎?wù)骷顒?，在年底與林學(xué)會年會的優(yōu)秀論文一起進(jìn)行表彰獎勵。

四、樹立行業(yè)先進(jìn)典型，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)美德

努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍,開展以評選“十大微笑林業(yè)大使”為主題的“微笑林業(yè)”活動，挖掘林業(yè)系統(tǒng)工作人員在文明禮貌、社會公德、勤奮學(xué)習(xí)、崗位技能、工作作風(fēng)、關(guān)愛社會、廉潔自律、勤儉節(jié)約、誠實守信、孝敬老人等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的代表人物和標(biāo)兵，樹立一批事跡好、基礎(chǔ)牢、威信高的先進(jìn)集體和典型人物。通過抓典型、樹標(biāo)兵，從而弘揚正氣，優(yōu)化辦事環(huán)境。要充分利用報刊雜志、電視、政府公眾信息網(wǎng)等宣傳媒體進(jìn)行宣揚，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范導(dǎo)向和輻射帶動作用，并對涌現(xiàn)出來的先進(jìn)單位及個人進(jìn)行表彰與獎勵，充分調(diào)動全體職工的積極性和主觀能動性，形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的工作局面。

五、工作要求

一是要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。把精神文明建設(shè)作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部的考核內(nèi)容，各單位、股室負(fù)責(zé)人是精神文明建設(shè)第一責(zé)任人，切實把精神講文明建設(shè)工作落到實處。

二是要形成整體合力。重視發(fā)揮業(yè)務(wù)部門和各級工會、共青團(tuán)、婦委會作用，形成齊抓共管、同創(chuàng)共建的良好局面。

三是要力爭取得實效。要善于研究問題,總結(jié)規(guī)律,改進(jìn)方法，豐富手段，使精神文明建設(shè)不斷取得新成果,努力為廣大干部職工及人民群眾提供更多更好的精神食糧和公共服務(wù)。