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0引言
會計假設(shè)亦稱會計假定,對某些未被認識的會計現(xiàn)象,根據(jù)客觀的正常情況或趨勢所作的合乎情理的判斷和估計,從而形成會計信息系統(tǒng)賴以存在的構(gòu)成會計思想基礎(chǔ)的公理或假定。依據(jù)這些假設(shè),會計核算的范圍、內(nèi)容與期間能得以界定,會計人員也能確定收集加工會計信息的程序和方法?,F(xiàn)代國際公認的四大假設(shè)即會計主體假設(shè)、持續(xù)經(jīng)營假設(shè)、會計分期假設(shè)、貨幣計量假設(shè)。
1新經(jīng)濟時代會計假設(shè)面臨的挑戰(zhàn)
科學(xué)技術(shù)的發(fā)展使企業(yè)所面臨的經(jīng)濟環(huán)境發(fā)生了很大的變化:企業(yè)之間越來越多地通過網(wǎng)絡(luò)來進行貿(mào)易和各種經(jīng)濟信息的交換;企業(yè)內(nèi)部,也更多地依靠Intranet來進行信息的溝通和管理。會計所需處理的數(shù)據(jù)及其處理的過程,愈來愈多地以電子形式直接存在于網(wǎng)絡(luò)之中,使傳統(tǒng)的手工計算技術(shù)以及理論與方法體系受到了挑戰(zhàn)。作為會計實務(wù)與理論基石的會計假設(shè),在信息時代的經(jīng)濟環(huán)境下需要與時俱進。
1.1會計主體假設(shè)
會計主體假設(shè)強調(diào)的是會計為之服務(wù)的特定實體,這個組織實體從空間上界定了會計工作的具體核算范圍。
隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,尤其是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的出現(xiàn),企業(yè)之間的聯(lián)系越來越方便、緊密,多個企業(yè)可以組成聯(lián)合體,成立網(wǎng)絡(luò)公司,有效地向市場提供商品和服務(wù),以解決單個企業(yè)不能完成的市場功能。這類公司分合迅速,協(xié)作方式多樣,所以,強調(diào)單個的、獨立的企業(yè)實體的傳統(tǒng)會計假設(shè)已不能適應(yīng)計算機網(wǎng)絡(luò)上各獨立法人企業(yè)組成的臨時聯(lián)合體的新形式。
現(xiàn)代企業(yè)的社會成本,社會績效考核及人力資源等信息延伸到了企業(yè)的外部,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動不僅僅為了經(jīng)濟增長,還肩負著社會責任,企業(yè)的會計核算內(nèi)容隨之擴大。
近年來世界各國紛紛出現(xiàn)了企業(yè)兼并浪潮,企業(yè)的規(guī)模不斷擴大,再加上跨國公司的增多,使得企業(yè)的空間范圍在無限地延伸和擴展。合并財務(wù)報表業(yè)務(wù)的出現(xiàn),實質(zhì)上是對不同會計主體的會計信息進行調(diào)整、歸集和合并,體現(xiàn)出一個更大范圍、更高層次主體的財務(wù)狀況,也從某種程度上拓展了原有的會計主體理論。
1.2持續(xù)經(jīng)營假設(shè)
持續(xù)經(jīng)營假設(shè)假定企業(yè)將長期地以現(xiàn)時的形式和目標不斷經(jīng)營下去,體現(xiàn)了企業(yè)所有者和經(jīng)營者的目的和愿望,旨在解決企業(yè)的資產(chǎn)計價和費用分配等問題。然而在新經(jīng)濟時代,該假設(shè)也存有很大的局限性。
科技的迅速發(fā)展,市場需求的千變?nèi)f化,高新技術(shù)企業(yè)不斷產(chǎn)生,但是研究和開發(fā)適合市場的產(chǎn)品的成功率很低,企業(yè)的經(jīng)營面臨很大的風險,倒閉、清算的威脅不言而喻。加之并購潮流的涌現(xiàn),使得企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的靜態(tài)觀受到了挑戰(zhàn)。
現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)公司、虛擬企業(yè)作為存在于計算機網(wǎng)絡(luò)之中的臨時性聯(lián)合體,其完全可以根據(jù)市場需要適時介入、退出和轉(zhuǎn)換,一旦完成某項交易立即解散,具有隨時性和隨機性。這對相對穩(wěn)定的持續(xù)經(jīng)營假設(shè)提出了挑戰(zhàn)。
1.3會計分期假設(shè)
會計分期的目的是為了及時提供會計信息,滿足企業(yè)內(nèi)部和外部決策的需要。而會計分期所強調(diào)的時間段落劃分會受到信息提供的成本,企業(yè)對會計信息的多層次多元化需求等諸多因素的影響。
電子信息,其信息成本與手工會計環(huán)境比是極其低廉的。信息成本與會計循環(huán)次數(shù)成反比,從信息成本角度講,會計電算化的到來已為縮短會計期間、提高信息的及時性提供了可能,這為投資者和管理者帶來了福音。
投資者可以及時地了解企業(yè)的經(jīng)營狀況,適時地對投資做出反應(yīng),避免由于獲取信息時間上的不對稱而減少收益。管理者通過從靜態(tài)走向動態(tài)的財務(wù)管理系統(tǒng),任何時候都可以從網(wǎng)絡(luò)上獲得最新的財務(wù)報告,對企業(yè)風險進行監(jiān)控。
傳統(tǒng)會計分期假設(shè)的權(quán)責發(fā)生制原則和配比原則,采用“應(yīng)計”、“遞延”、“預(yù)提”、“待攤”等特殊程序來處理應(yīng)付和預(yù)付款項,預(yù)提和待攤費用,其中包括許多人為“估計”的成分,帶有很大的武斷性。成為引起會計信息失真的制度原因,這是會計分期假設(shè)固有的缺陷,在新經(jīng)濟時代仍將繼續(xù)受到挑戰(zhàn)。
1.4貨幣計量假設(shè)
貨幣作為會計計量的尺度,是商品經(jīng)濟發(fā)展到.一定階段的產(chǎn)物。貨幣計量只是會計計量史上的一個階段,本身也存有缺陷,隨著新經(jīng)濟時代的到來,其局限性越來越多地表現(xiàn)出來了。
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,國際間資本流動的加快,使得資本市場交易更活躍,資本決策可以在瞬間完成,各種現(xiàn)實貨幣之間的匯率變動更為頻繁,加劇了會計主體所面臨的貨幣風險,沖擊了幣值不變這一假設(shè)。電子貨幣的出現(xiàn)將對以某種紙幣作為主要計量手段的傳統(tǒng)方式產(chǎn)生重大影響,企業(yè)之間的交易不再使用看得見、摸得著的鈔票和單證作為交易媒介。這一現(xiàn)象也引發(fā)了貨幣革命和支付革命。
知識經(jīng)濟的到來,單純用貨幣計量提供的會計信息,越來越不能滿足信息使用者的需求。在現(xiàn)代電子商務(wù)中,諸如創(chuàng)新能力、客戶滿意度、市場占有率、虛擬企業(yè)創(chuàng)建速度等表現(xiàn)企業(yè)競爭力方面的指標更能代表一個企業(yè)未來的獲利能力,而它們卻又不能在報表上用貨幣表示。
2新經(jīng)濟時代會計假設(shè)
通過對上述新經(jīng)濟時代下會計假設(shè)面臨的挑戰(zhàn)的分析,我們更能感覺到會計假設(shè)與時代環(huán)境相關(guān)的密切性,隨著經(jīng)濟環(huán)境不斷向前發(fā)展,會計假設(shè)也需要不斷發(fā)展改進。
2.1會計主體假設(shè)的改進
如今信息技術(shù)的先進性造就的網(wǎng)上公司突破了會計主體原有的空間范圍,因為網(wǎng)上公司屬于虛擬公司,并以人力資源和知識資本為主要資產(chǎn),會計主體由此擴展為企業(yè)實主體和虛主體?;诖?,會計主體假設(shè)應(yīng)由過去強調(diào)單個絕對實體的信息使用觀轉(zhuǎn)向信息時代的相對主體信息使用觀,使其成為一個開放性的主體假設(shè)。相應(yīng)地,可將會計主體假設(shè)定義為“經(jīng)濟利益聯(lián)合體”以適應(yīng)形勢的不斷變化。只要是為了共同的經(jīng)濟利益而相互協(xié)調(diào)的聯(lián)合體,不管他由多少個部門或多少個獨立的企業(yè)組成,都可以將其視為一個會計主體。這一定義以經(jīng)濟利益的高度統(tǒng)一性作為衡量和判斷會計主體的標準,對“虛”的空間主體的“網(wǎng)絡(luò)公司”或“實”的企業(yè)或企業(yè)間的兼并、破產(chǎn)及母子集團均可加以界定。
2.2持續(xù)經(jīng)營假設(shè)的改進
許多學(xué)者提議由破產(chǎn)清算假設(shè)替代持續(xù)經(jīng)營假設(shè),這種提法并不是最合適的。具體原因有兩個方面:會計核算要以企業(yè)持續(xù)的正常的經(jīng)營活動為前提,這樣,企業(yè)才能夠按原定的用途去使用現(xiàn)有的資產(chǎn),按過去和現(xiàn)在承諾的條件去清償各種債務(wù);持續(xù)經(jīng)營是對企業(yè)經(jīng)營過程的描述,是一個無限的時間段概念,而破產(chǎn)是對某一時刻企業(yè)經(jīng)營過程的描述,意味著一個企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的終止。虛擬企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)公司雖然也要在企業(yè)契約到期或中途解散,但其設(shè)立的初衷是為了生存和發(fā)展,并不是為了破產(chǎn)。
盡管相對破產(chǎn)清算假設(shè)而言,持續(xù)經(jīng)營假設(shè)存在一些可取性,但從現(xiàn)代企業(yè)組織形式的特點出發(fā),持續(xù)經(jīng)營假設(shè)還有待進一步改善。對于生產(chǎn)經(jīng)營比較穩(wěn)定的企業(yè),可以繼續(xù)使用持續(xù)經(jīng)營假設(shè);對于穩(wěn)定性差的企業(yè)或經(jīng)營期短的企業(yè),可以用“項目經(jīng)營假設(shè)”來替代持續(xù)經(jīng)營假設(shè),這種假設(shè)可理解為:經(jīng)濟利益聯(lián)合體,從開始組建到實現(xiàn)其經(jīng)營目標為止為其存續(xù)期間,以利于一些業(yè)務(wù)和收益、費用等的處理,同時也避免跨期攤配等調(diào)整事項;對于網(wǎng)絡(luò)公司,可以以“暫時性假設(shè)”來替代持續(xù)經(jīng)營假設(shè),以適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)公變化迅速的特征。
2.3會計分期假設(shè)的改進
新經(jīng)濟時代,計算機強大的運算能力以及網(wǎng)絡(luò)迅速的傳輸功能,克服了會計數(shù)據(jù)搜集和處理的障礙。每一時點的會計報告使會計分期的時間間隔可以趨向于無窮小,而各個時點的報告連在一起可以反映一個企業(yè)連續(xù)經(jīng)營過程的全貌,而且信息使用者也可以通過互聯(lián)網(wǎng)在線查閱財務(wù)會計信息。這種即時財務(wù)會計報告的存在性,使得有些學(xué)者提出了交易期假設(shè)的建議。
交易期假設(shè)其自身存有一些局限性,從理論上看,即期財務(wù)報告似乎可行,但做進一步分析,就會發(fā)現(xiàn)即期財務(wù)報告有其固有的缺陷。首先,會計原始信息雖然可以在線錄入,由計算機進行分布和集中處理,并生成報表,但還是有許多重要的原始信息的搜集、審核、確認工作需要會計人員完成。其次,在即期財務(wù)報告系統(tǒng)下,企業(yè)的一切信息包括商業(yè)秘密將公布于眾,這些信息有利于滿足信息使用者的要求,但也被競爭對手所利用,危害企業(yè)的利益。相對于即期財務(wù)報告系統(tǒng)而言,定期報告系統(tǒng)只提供會計結(jié)果,不反映數(shù)據(jù)流程,則沒有這種弊端。再次,企業(yè)的財務(wù)會計報告需經(jīng)注冊會計師鑒定,其信息的完整性、真實性、公允性才能予以保證。在即時報告時,要做到及時鑒定,目前尚不可能。最后,網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)還有其不安全隱患。
對于會計分期假設(shè)是否應(yīng)以交易期來替代,要具體問題具體分析。我們知道,知識經(jīng)濟時代,科技的迅速發(fā)展引發(fā)了虛擬企業(yè)的盛行,而虛擬企業(yè)中有短期項目合作,中長期項目和較大項目合作,戰(zhàn)略性合作。在短期項目合作下,此類企業(yè)生命周期極短,參與方交易完成后即進行利益分配。虛擬企業(yè)本身平時不需要進行會計核算,無需考慮持續(xù)經(jīng)營,更無需考慮會計分期了。至于中長期和戰(zhàn)略性合作項目,其持續(xù)時間往往超過一年,有的甚至幾十年,采用交易期作為報告期間,其弊端顯而易見。此外,同行業(yè)不同企業(yè)的交易更加不一致,信息使用者無法對企業(yè)的財務(wù)狀況和贏利能力進行比較分析,也無法正確選擇投資對象。即使同一企業(yè)不同項目的交易期也不一致,同樣也不利于管理者進行財務(wù)管理和業(yè)績評價。
通過分析,比較好的處理是:原來的會計分期假設(shè)涵義仍將繼續(xù)保留,但對于一些完成交易后即行解散的臨時性組織即實施短期項目合作的網(wǎng)絡(luò)企業(yè)可以不對其進行分期,而直接把交易期作為報表報告期;而對于實施中長期和較大項目合作、戰(zhàn)略性合作的企業(yè)可以適當?shù)乜s短會計期間,如以旬為單位進行分期,提供旬報。這樣既克服了即時報告的缺陷,又滿足了及時性的要求。
2.4貨幣計量假設(shè)的改進
會計計量手段不應(yīng)僅僅局限于貨幣,而應(yīng)實現(xiàn)多元化。會計的最終目的是全面系統(tǒng)地反映企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,提供對決策有用的信息。貨幣僅僅可以反映能予以計價和量化的事項,但現(xiàn)代企業(yè)中還存在大量不能通過量化和計價揭示的事項,它可以運用非貨幣性指標和定性而非定量指標來予以反映,諸如有關(guān)人力資源價值,知識資本和信息價值等方面的信息,如果能在現(xiàn)行財務(wù)報表之外增加,將會大大提高財務(wù)報告的有用性。
隨著知識創(chuàng)新和技術(shù)進步,電子商務(wù)中電子貨幣的運用不斷擴大,國際交往中貨幣收支,資本流動的管理要漸漸地接受“幣值變動”,以豐富會計假設(shè)的內(nèi)涵。
關(guān)鍵詞:高職會計;會計畢業(yè)設(shè)計;中小企業(yè);會計模擬實訓(xùn)+
中圖分類號:F233;G710 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2017)001-000-01
隨著經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展,經(jīng)濟業(yè)務(wù)日益復(fù)雜化,社會對會計類專業(yè)人才的需求不斷變化,對會計專業(yè)畢業(yè)生的需求呈現(xiàn)上升趨勢,根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示,社會對會計專業(yè)畢業(yè)生需求意愿較強,而會計專業(yè)是高職類院校中開設(shè)非常普遍的專業(yè)之一,社會對高職校會計專業(yè)畢業(yè)生的需求量和提供的會計崗位有所變化。
一、會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計需求的調(diào)查分析
為更好地探討會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)的實踐教學(xué),本人采用抽樣調(diào)查方式,抽取30名2015屆會計電算化專業(yè)的學(xué)生及其所在實習(xí)單位,作為本次調(diào)查對象。目的是通過調(diào)查研究了解企事業(yè)單位對高職會計專業(yè)人才的需求情況、學(xué)生對會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)的需要情況,在此基礎(chǔ)上探討如何更好地設(shè)置和完成會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)的實踐教學(xué),做到既能符合社會實際需要又能滿足學(xué)生需求。
(一)高職會計的定位分析
本次調(diào)查顯示,學(xué)生實習(xí)所在單位大多是中小企業(yè),會計人員在6人以下的占78.5%。根據(jù)新的中小企業(yè)劃型標準和第二次經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)測算,2013年中國中小企業(yè)占全國企業(yè)總數(shù)的99.7%,其中小微企業(yè)占了97.3%,這也說明了會計人員絕大部分就業(yè)于中小企業(yè),這也說明高職會計專業(yè)學(xué)生今后主要就業(yè)方向是中小企業(yè)。被調(diào)查單位有50%表示在招收會計人員時會招收高職學(xué)歷會計人才,會計人員100%認為高職會計專業(yè)定位于中小企業(yè),有20%的會計人員認為高職會計專業(yè)可適用于任何性質(zhì)的單位,包括上公司、大中型企業(yè)和事業(yè)單位等。這說明我國用人單位在會計人才的使用上逐步趨于理智,用人浪費的現(xiàn)象得到了很大的改善;中小企業(yè)仍然是高職會計專業(yè)學(xué)生就業(yè)的主體方向。
參與調(diào)查的學(xué)生中只有1名學(xué)生認為自己不會從事會計或相關(guān)會計工作;高職會計專業(yè)學(xué)生的就業(yè)定位方向100%的同學(xué)認為中小企業(yè)和事業(yè)單位或其他,這與企業(yè)對高職會計的定位不謀而合,說明學(xué)生對自己未來的就業(yè)方向有很清楚和正確的認識。
(二)會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的調(diào)查分析
在關(guān)于會計專業(yè)知識和能力需求的調(diào)查結(jié)果顯示,用人單位認為會計技能實訓(xùn)和溝通能力是最重要的,其次則是會計專業(yè)知識、會計考證、道德修養(yǎng);在會計畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié),被調(diào)查學(xué)生最想強化的內(nèi)容是會計技能和辦公軟件、會計電算化實踐、納稅申報、財務(wù)分析等內(nèi)容;這與中小型企業(yè)提供的財務(wù)會計專業(yè)崗位主要是會計核算、財務(wù)分析、財務(wù)管理三類崗位所需的知識技能需求是相適應(yīng)的,這也給會計畢業(yè)設(shè)計改革提供的依據(jù)。
通過調(diào)查分析,無論是用人單位還是學(xué)生,都認為會計人員最重要的是會計技能實訓(xùn)和溝通能力。因此,符合社會需求、滿足學(xué)生需求的高職會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計必須要能強化學(xué)生的會計操作技能。
二、會計畢業(yè)設(shè)計的現(xiàn)狀
會計畢業(yè)設(shè)計是高職會計專業(yè)學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間的最后一個教學(xué)環(huán)節(jié),也是培養(yǎng)學(xué)生綜合運用所學(xué)專業(yè)理論知識理解程度和運用能力,分析和解決企業(yè)會計實際問題能力的重要環(huán)節(jié)之一。畢業(yè)設(shè)計在會計教學(xué)中起到承前啟后的關(guān)鍵性作用,畢業(yè)設(shè)計是學(xué)生從學(xué)校走向社會的銜接,是學(xué)生學(xué)以致用的關(guān)鍵點,有著其他任何會計實踐教學(xué)無法替代的重要地位。
目前我國高職會計專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計多是采用會計綜合模擬實踐和畢業(yè)論文這兩種形式,其存在問題:一是會計綜合模擬實踐會計手工實訓(xùn)或是會計電算化實訓(xùn),更多是會計操作技能的訓(xùn)練,缺乏會計知識的綜合運用實踐,學(xué)生對于綜合應(yīng)用所學(xué)習(xí)知識的能力得不到培養(yǎng)和鍛煉;二是高職會計專業(yè)學(xué)生理論性不夠強,要寫出高質(zhì)量的、理論性很強的畢業(yè)論文不太現(xiàn)實,畢業(yè)論文寫作僅就某一論點進行闡述,更側(cè)重于理論探討,會計實踐操作能力得不到提高,不利于對學(xué)生所學(xué)知識的綜合運用與考查。因此,本文正是切合高職會計專業(yè)定位,提出要在內(nèi)容上、形式上對高職會計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的進行改革與創(chuàng)新,通過畢業(yè)設(shè)計達到綜合提升學(xué)生實踐操作技能和職業(yè)能力,培養(yǎng)具有解決實際問題能力的操作型、技能型財會人才。
三、會計畢業(yè)設(shè)計的創(chuàng)新
高校畢業(yè)設(shè)計是我國高等教育教學(xué)中重要環(huán)節(jié),對學(xué)生在校學(xué)習(xí)知識和取得職業(yè)能力的綜合提升起著關(guān)鍵性作用,特別是以培養(yǎng)實用型、應(yīng)用性人才為目標的高等職業(yè)教育,畢業(yè)設(shè)計就顯得尤為重要。本人認為高職會計的畢業(yè)設(shè)計可以考慮建立“會計模擬實訓(xùn)+”模式,即學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計時,首先完成統(tǒng)一任務(wù)即會計手工操作和會計電算化操作,將會計操作技能在畢業(yè)前夕得充分的訓(xùn)練鞏固和提高;其次,結(jié)合所W課程中的疑惑、會計改革的熱點或是對企業(yè)進行實習(xí)調(diào)研等發(fā)現(xiàn)的會計問題,比如財務(wù)管理方向進行財務(wù)報表的分析、稅務(wù)方向進行納稅計算和納稅申報等操作,進行研究探討該問題發(fā)生的原因,對企業(yè)的影響,并提出解決問題的對策或建議。這種“會計模擬實訓(xùn)+”畢業(yè)設(shè)計模式可以使學(xué)生統(tǒng)一進行會計技能提高的操作的基礎(chǔ)上,又能根據(jù)自身的興趣和條件,選擇不同研究方向進行研究,從而建立以學(xué)生為主導(dǎo)、老師為輔的“會計模擬實訓(xùn)+”畢業(yè)設(shè)計模式。
會計專業(yè)作為一門理論性和實踐性很強的專業(yè),會計畢業(yè)設(shè)計是重要的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),通過會計畢業(yè)設(shè)計達到綜合提升學(xué)生實踐操作技能和職業(yè)能力,培養(yǎng)具有解決實際問題能力的操作型、技能型財會人才。
參考文獻:
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【關(guān)鍵詞】 會計實踐教學(xué); 案例教學(xué); 模擬教學(xué)
一、引言
會計教學(xué)倘若離開了實踐過程和實踐環(huán)節(jié),就會使整個會計教學(xué)變成呆板機械的說教,會扼殺會計教學(xué)的生命力。然而,由于受師資力量、教學(xué)場地、教材等多方面因素的制約,會計實踐教學(xué)改革的效果一直不盡如人意。教師授課方式單一,學(xué)生被動學(xué)習(xí),跟著教師和教材亦步亦趨,不去主動思考,更談不上創(chuàng)新。會計實踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生如何用會計專業(yè)理論知識指導(dǎo)實踐,如何將理論知識運用到實際工作中去,以增強學(xué)生的實際動手能力及操作技能,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、獨立思考、將所學(xué)知識進行歸納整理,綜合運用的教學(xué)方式。實踐教學(xué)的方式方法多種多樣,本文試圖從會計實踐教學(xué)的幾個重要環(huán)節(jié)入手,對會計實踐教學(xué)的組織程序進行設(shè)計、探討,以求提供不同環(huán)境下會計實踐教學(xué)的組織程序,使會計實踐教學(xué)更具可操作性。
二、會計實踐教學(xué)程序組織
會計實踐教學(xué)主要包括案例教學(xué)、實訓(xùn)教學(xué)、模擬教學(xué)、實習(xí)及社會實踐教學(xué)等環(huán)節(jié),不同類型的實踐教學(xué)在整個教學(xué)計劃中的地位、作用不同,分配的順序和時間安排也不完全相同,關(guān)鍵是要符合教學(xué)目標和培養(yǎng)目的的要求,適度把握、靈活運用,與相應(yīng)的課程相匹配、協(xié)調(diào)。
(一)課堂案例教學(xué)
案例教學(xué)是教師依據(jù)教學(xué)內(nèi)容的要求,精心選擇相關(guān)案例,通過引導(dǎo)、啟發(fā),使學(xué)生對教學(xué)活動有實質(zhì)性的參與,成為真正的教學(xué)主體;通過案例分析,實現(xiàn)和達到教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目標的要求。
1.確定教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目標
案例教學(xué)并不是適合所有的課程或所有的教學(xué)內(nèi)容。對于會計這門實踐性較強的課程來講,針對不同的教學(xué)內(nèi)容,采用案例教學(xué),能使學(xué)生深入理解會計理論知識,并用所學(xué)理論解決實際問題,有助于提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力。因此,對于教師來講,首先要明確教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目的的要求;然后分析達到教學(xué)目標應(yīng)采取的教學(xué)手段及教學(xué)方法,即是否適合采用案例教學(xué)。
2.依教學(xué)內(nèi)容選擇適當案例
確定了教學(xué)內(nèi)容需采用案例教學(xué),接下來就應(yīng)搜集、選擇相關(guān)案例,并精心挑選最能體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容要求的案例。會計學(xué)基礎(chǔ)、財務(wù)會計、成本會計、財務(wù)管理及審計等會計專業(yè)課,都可以采用案例教學(xué)的方法;由于我國目前缺乏相關(guān)的案例教材,因此教師在教學(xué)過程中要逐步搜集、積累會計教學(xué)案例,為案例教學(xué)提供“素材”。案例的選?。阂貏e關(guān)注國內(nèi)、國際會計領(lǐng)域發(fā)生的重點“事件”,要體現(xiàn)其典型性和與教學(xué)內(nèi)容的適應(yīng)性。
3.分析案例,設(shè)計應(yīng)討論和解決的問題
選好案例后,指導(dǎo)教師首先應(yīng)詳細了解該案例的背景知識以及“事件”發(fā)生的前因后果,在此基礎(chǔ)上對案例的主要內(nèi)容進行分析,依教學(xué)內(nèi)容的要求提出應(yīng)討論和解決的問題。提出問題時,要考慮到學(xué)生的具體情況及組織教學(xué)的時間要求等方面。如選取的是較大的案例,或是影響較大的“會計事件”,應(yīng)提前讓學(xué)生搜集、了解與該事件有關(guān)的情況,以有助于學(xué)生對案例的深入分析。
4.組織討論,進行啟發(fā)、引導(dǎo)
教師依據(jù)案例設(shè)計好相關(guān)的問題,組織學(xué)生展開討論,討論的形式靈活多樣,可以是分組討論、課上討論、課下討論,也可以是師生共同討論等。教師應(yīng)根據(jù)所討論問題的實際情況,隨時進行引導(dǎo)、啟發(fā),打開學(xué)生的思路,擴展學(xué)生的思維空間,使每一位學(xué)生都參與其中,并承擔相應(yīng)的問題。通過提出問題,一步步引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)所學(xué)知識分析問題,找到解決問題的思維方式,而不是急于給出答案。
5.匯總討論結(jié)果,進一步啟發(fā)、引導(dǎo)
通過討論,學(xué)生對案例提出的問題可能有不同的理解與解決方式,教師應(yīng)發(fā)揮其作為一個“組織者”的作用??梢园才艑W(xué)生代表闡述自己的觀點,并以論據(jù)支撐自己的觀點,教師也可以與學(xué)生一起探討,并作最后“點評”。教師最后要闡明會計案例分析和評價的重點、難點,給出案例分析的整體思路,指出學(xué)生在分析問題的各環(huán)節(jié)存在的不足等,使學(xué)生逐步建立正確的思維方式,學(xué)會如何思考、如何學(xué)習(xí)。
(二)實驗室模擬實訓(xùn)教學(xué)
會計模擬實驗,是通過模擬特定單位生產(chǎn)經(jīng)營過程的經(jīng)濟活動和業(yè)務(wù)事項,要求會計專業(yè)的學(xué)生充當其中的會計角色,依據(jù)所學(xué)會計理論知識對該單位的經(jīng)濟活動進行核算、分析,深入理解會計專業(yè)理論知識,將會計理論運用到會計實際工作中去,提高分析問題、解決問題的能力,增強會計實際操作技能。多年來,會計模擬實驗教學(xué)對提高我國會計專業(yè)學(xué)生的實踐操作技能起到了重要作用。如何合理組織設(shè)計模擬實驗教學(xué)程序,以進一步提高教學(xué)效果,值得探討。
1.設(shè)定教學(xué)目標
會計模擬教學(xué)(這里僅指綜合模擬實驗教學(xué))是在學(xué)生完成會計相關(guān)專業(yè)理論課的學(xué)習(xí)后開設(shè)的,旨在培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際、用所學(xué)會計理論知識指導(dǎo)會計實踐;要求學(xué)生站到一定的高度,從全局出發(fā)考慮模擬單位的會計核算與管理問題,綜合駕馭所學(xué)知識,將所學(xué)知識融會貫通、綜合運用,避免簡單機械地模仿,就“會計論會計”。
2.模擬單位情況介紹
會計主體的性質(zhì)、規(guī)模等實際情況不同,所選擇的會計核算方法也不盡相同。因此在組織會計模擬實驗時,指導(dǎo)教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生了解模擬企業(yè)的有關(guān)情況,如企業(yè)的性質(zhì)、規(guī)模、生產(chǎn)類型的特點、工藝流程以及內(nèi)部規(guī)章制度等;如果有條件,盡可能地帶領(lǐng)學(xué)生深入相同企業(yè)進行實地考察,真正了解企業(yè)的實際生產(chǎn)經(jīng)營情況,增強學(xué)生對企業(yè)的直觀感受,為下一步的會計模擬實驗操作奠定基礎(chǔ)。
3.會計用品、參考資料準備
會計模擬實驗過程中,需要使用與企事業(yè)單位相同的會計核算用品,如各類記賬憑證、賬簿和報表等,以增強實驗的真實性。此外,會計模擬實驗是對會計專業(yè)知識的綜合運用,為了確保實驗的順利實施,需準備必要的參考資料,如會計學(xué)基礎(chǔ)、財務(wù)會計、成本會計及會計法律法規(guī)條例等。實驗開始前,要求學(xué)生備好各類必需的實驗用品及參考資料,有助于會計模擬實驗的順利進行。
4.模擬實驗指導(dǎo)
(1)會計模擬實驗?zāi)繕舜_定:會計模擬實驗的目標之一是提高學(xué)生會計操作技能,但絕不僅僅是“操作”,更重要的是在實際操作過程中將各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的來龍去脈與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動有機地結(jié)合起來,將各類知識融會貫通,理論與實際緊密結(jié)合,加深對會計核算規(guī)程和方法的深入理解與把握,增強學(xué)生綜合分析問題的能力,為將來盡快勝任會計工作奠定基礎(chǔ)。
(2)會計核算整體程序設(shè)計:會計模擬實驗,尤其是綜合實驗,在實驗前引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)所學(xué)專業(yè)理論建立會計核算程序,打開學(xué)生的視野,避免在實驗操作過程中“就事論事”,不能將企業(yè)的整個經(jīng)濟活動統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排;會計核算程序也有助于學(xué)生從整體上把握賬務(wù)處理程序,了解賬證之間、賬賬之間和賬表之間的關(guān)系,以進一步進行財務(wù)分析。
(3)不斷提出“假設(shè)”:會計模擬操作雖然是對一個個具體經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項的會計處理,但指導(dǎo)教師應(yīng)帶領(lǐng)學(xué)生進入“實戰(zhàn)”狀態(tài),分析每一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的來龍去脈,并不斷提出“假設(shè)”。因為企業(yè)總是處在不斷變化的市場經(jīng)濟環(huán)境中,有的業(yè)務(wù)隨著環(huán)境條件的變化也會發(fā)生變化,而模擬企業(yè)的環(huán)境處在相對固定的狀態(tài),這種“假設(shè)”能夠幫助學(xué)生積累實踐經(jīng)驗,開闊思路,逐步提高職業(yè)判斷能力。
(4)實訓(xùn)資料補充:目前市場上的模擬實訓(xùn)教材可謂“五花八門”、“參差不齊”,在選擇質(zhì)量較高的教材的前提下,以教學(xué)內(nèi)容和實驗?zāi)繕艘?,對教材?nèi)容進行適當補充,以提高模擬實驗的針對性和有效性。
(5)操作細節(jié)指導(dǎo):會計工作要求會計人員具備耐心細致的工作作風。在具體的業(yè)務(wù)操作過程中,對于沒有任何實踐操作經(jīng)驗的學(xué)生來講,他們會遇到各種各樣的問題,指導(dǎo)教師在業(yè)務(wù)指導(dǎo)過程中,注重學(xué)生專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。通過會計模擬實驗,使學(xué)生經(jīng)歷一次品格的磨礪,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,在今后的會計實際工作過程中耐得住寂寞、經(jīng)得起考驗。
5.模擬總結(jié)、成績評定
成績考核是會計模擬實驗系統(tǒng)的重要環(huán)節(jié),也是提高模擬實驗質(zhì)量、促進實驗過程順利進行的有力保證。為此,有必要建立一套科學(xué)合理、行之有效、易于操作的實驗考核體系。實驗考核項目的確定,取決于實驗的要求、環(huán)節(jié)和具體內(nèi)容。
(1)實驗態(tài)度考核:常言道,“態(tài)度決定一切”,將學(xué)生的實驗態(tài)度作為考核的重要組成部分,在一定程度上會引起學(xué)生對實驗的重視。
(2)過程考核:過程考核包括實驗紀律、實驗進度、實驗日記等環(huán)節(jié)。實驗過程考核是保證實驗有序進行及實驗質(zhì)量的關(guān)鍵。
(3)實驗技能考核:實驗技能是整個實驗的核心,體現(xiàn)在實驗操作的各個環(huán)節(jié),如憑證的填寫、賬簿的登記、報表的編制及實驗用品的裝訂等。
(4)實驗報告考核:實驗報告是完成會計模擬實驗的書面總結(jié),該環(huán)節(jié)主要考核學(xué)生能否依據(jù)實驗內(nèi)容,結(jié)合相關(guān)制度及標準,提出問題,并聯(lián)系實際提出具體的改進措施等。
(三)實習(xí)(包括社會調(diào)查)
1.依據(jù)實際情況選擇實習(xí)單位,避免“放羊式”
實習(xí),是學(xué)生了解社會、走向社會的必要準備。對于會計專業(yè)的學(xué)生來講,通過實習(xí),可以真正了解企事業(yè)單位會計工作的實際情況,包括工作環(huán)境、人際關(guān)系、專業(yè)運用等。而眼下,大多數(shù)學(xué)校將學(xué)生的實習(xí)選擇在最后一個學(xué)期。這一時期,學(xué)生面臨找工作、考研等諸多問題,大多數(shù)學(xué)生難以落實實習(xí)單位,實習(xí)往往流于形式,幾乎成為“放羊式”?;诖耍瑢W(xué)校合理安排實習(xí)時間,盡最大能力幫助學(xué)生聯(lián)系實習(xí)單位,使學(xué)生透過實習(xí)單位這個“窗口”了解社會,為將來走向工作崗位做好準備。
2.實習(xí)過程“遙控”指導(dǎo)
學(xué)生實習(xí)時應(yīng)帶著“任務(wù)”。實習(xí)前,教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生做好實習(xí)的準備,安排好實習(xí)任務(wù),使學(xué)生帶著問題實習(xí)、有目的地實習(xí);實習(xí)過程中,指導(dǎo)教師除親臨現(xiàn)場進行指導(dǎo)外,還要不時地進行“遙控”,跟蹤學(xué)生的實習(xí)情況并給予必要的指導(dǎo),避免放任自流。
3.實結(jié)、實習(xí)報告
學(xué)生實習(xí)結(jié)束后,要以實習(xí)報告或?qū)嵔Y(jié)的形式上交實習(xí)“成果”。實習(xí)報告或?qū)嵔Y(jié)的形式可以是口頭的、書面的,也可以是口頭加書面的。指導(dǎo)教師通過與學(xué)生面對面交談,了解學(xué)生實習(xí)過程中遇到的問題,并給予必要的建議與指導(dǎo),使學(xué)生通過實習(xí),真正獲得一些必要的“社會經(jīng)驗”,使實習(xí)成為學(xué)生正式走向社會前的一次“嘗試”。
(四)畢業(yè)設(shè)計(論文)
畢業(yè)設(shè)計(論文)是學(xué)生對所學(xué)專業(yè)知識的綜合、總結(jié)與提升,是實現(xiàn)培養(yǎng)目標的重要教學(xué)環(huán)節(jié)?!爱厴I(yè)設(shè)計(論文)在培養(yǎng)大學(xué)生探求真理、強化社會意識、進行科學(xué)研究基本訓(xùn)練、提高綜合實踐能力與素質(zhì)等方面具有重要作用;是教育與生產(chǎn)勞動和社會實踐相結(jié)合的重要體現(xiàn);是培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力和創(chuàng)業(yè)精神的重要實踐環(huán)節(jié)”。
1.畢業(yè)設(shè)計(論文)的類型
會計專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計要與所學(xué)專業(yè)及崗位需求緊密結(jié)合,尤其是高職高專學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計,可以采取崗前實踐和畢業(yè)綜合實訓(xùn)等形式,由指導(dǎo)教師與企業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員共同指導(dǎo),結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)實際進行選題,鼓勵學(xué)生撰寫應(yīng)用研究型畢業(yè)論文。
2.畢業(yè)設(shè)計(論文)的過程管理
畢業(yè)設(shè)計(論文)是會計實踐教學(xué)的重要組成部分,也是會計實踐教學(xué)的延伸。因此,加強畢業(yè)設(shè)計(論文)的過程管理非常重要。
首先,教師在選題上要進行專業(yè)指導(dǎo),依據(jù)學(xué)生的實際情況,充分考慮專業(yè)特點的要求,在學(xué)生的能力范圍確定題目。其次,在時間的要求上要保證學(xué)生有充分的時間進行調(diào)研、搜集整理資料。再次,在學(xué)生的寫作過程中,指導(dǎo)教師要對學(xué)生進行定期或不定期的管理與考核,建立必要的學(xué)生記錄卡,對學(xué)生進行跟蹤指導(dǎo),確保論文的正常進行及按時結(jié)題。
3.畢業(yè)設(shè)計(論文)的考核
畢業(yè)設(shè)計(論文)的成績評定除加強答辯環(huán)節(jié)的成績外,還要重視學(xué)生過程環(huán)節(jié)的成績考核,如將學(xué)生的選題、開題報告、資料的獲取渠道、調(diào)研過程、中期報告、成果的實用性等都納入考核的范圍,以提高畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量,有效避免論文、設(shè)計“走過場”。
三、結(jié)語
總之,會計實踐教學(xué)是提高會計教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)國家經(jīng)濟建設(shè)所需實用型經(jīng)濟人才的關(guān)鍵。改革傳統(tǒng)會計教學(xué)方法,通過實踐教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生自主分析問題、解決問題的能力;建立校企聯(lián)合及實踐教學(xué)場地,為實踐教學(xué)提供必要的條件;編寫實用案例教材、模擬教材、實訓(xùn)教材,為教師順利開展實踐教學(xué)提供保障;提高教師的實踐經(jīng)驗,從根本上確保實踐教學(xué)的質(zhì)量和效果等,不僅需要學(xué)校加大實訓(xùn)實踐教學(xué)的改革力度,同樣也需要全社會的支持,為學(xué)生的實習(xí)實踐提供必要的條件,政府也應(yīng)在此方面出臺相關(guān)的政策法規(guī),從制度上保證實踐教學(xué)的順利進行。
【參考文獻】
各位考生:
根據(jù)江西省教育考試院《關(guān)于做好2017年全省高等教育自學(xué)考試考務(wù)管理工作的通知》(贛考院自〔2017〕3號)文件精神,為做好我校2020年上半年高等教育自學(xué)考試主考專業(yè)實踐性(實習(xí))環(huán)節(jié)考核、畢業(yè)論文(設(shè)計)報名、指導(dǎo)及答辯工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、報名時間
報名時間:2019年12月16日至20日。
二、報名地點
江西財經(jīng)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院辦公樓三樓學(xué)歷部311、313室(南昌市青山南路596號,乘8路、BRT 2路、108路、126路、237路、35路、820路長班公交到長巷村站下車即到)。
三、報考條件
1.實踐技能考核課程:該課程理論考試成績合格方可報考實踐技能考核。首次報考理論課程的新生不得同時報考該專業(yè)的實踐課程。
2.本科、專科畢業(yè)論文(設(shè)計):修完本專業(yè)計劃所有課程且成績合格方可報考本科、??飘厴I(yè)論文(設(shè)計)撰寫與答辯。
四、報考流程
第一步:資格審查
一、考生須提供材料:1.報考實踐環(huán)節(jié)考核的考生須提供本人身份證、準考證原件及復(fù)印件;2.報考本科畢業(yè)論文撰寫與答辯的考生須提供本人身份證、大專畢業(yè)證原件及復(fù)印件、準考證、在江西省教育考試院網(wǎng)站自學(xué)考試一欄打印的(帶√×)成績總表(必須修完所有課程,即全部打√)、本人一寸彩色照片一張(論文報名登記表張貼);3.報考??飘厴I(yè)設(shè)計的考生須提供本人身份證、準考證原件及復(fù)印件,在江西省教育考試院網(wǎng)站自學(xué)考試一欄打印的(帶√×)成績總表(必須修完所有課程,即全部打√)。
二、審核身份證、大專畢業(yè)證原件,提交身份證、大專畢業(yè)證復(fù)印件、學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)chsi.com.cn/ 上打印)、(帶√×)成績總表(沒有大專畢業(yè)證書的在讀??茖W(xué)生由學(xué)校出具學(xué)籍證明或?qū)W籍電子注冊備案表),提供本人常用緊急聯(lián)系的手機號碼。
三、報名編號,發(fā)放《論文報名登記表》。
第二步:繳費
實踐環(huán)節(jié)考核費用包括報名費、考核費等。本科畢業(yè)論文答辯(含畢業(yè)設(shè)計)每人400元;??飘厴I(yè)論文答辯(含畢業(yè)設(shè)計)每人200元;畢業(yè)實習(xí)報告每人50元;實踐環(huán)節(jié)考核根據(jù)專業(yè)不同收費標準不同(1.工科類專業(yè)每科150元;2.醫(yī)學(xué)類專業(yè)每科80元;3.農(nóng)學(xué)、藝術(shù)、體育類專業(yè)每科60元;4.綜合類專業(yè)每科50元)。(收費依據(jù):《關(guān)于調(diào)整我省自學(xué)考試有關(guān)收費項目及標準的復(fù)函》贛計收費字[2003]574號)
第三步:考生選擇論文指導(dǎo)老師及論文選題。收取《論文報名登記表》,發(fā)放《論文撰寫須知和答辯須知》。
第四步:論文撰寫及答辯
考生根據(jù)《江西財經(jīng)大學(xué)關(guān)于自學(xué)考試本科專業(yè)畢業(yè)論文管理工作規(guī)定》、《論文撰寫須知和答辯須知》的要求完成論文的撰寫及答辯工作。
五、報考要求
報考我校高等教育自學(xué)考試主考專業(yè)實踐性(實習(xí))環(huán)節(jié)考核、畢業(yè)論文(設(shè)計)報名及答辯的考生須本人到江西財經(jīng)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院報名與繳費,任何人和任何機構(gòu)組織不得代辦。實踐性(實習(xí))環(huán)節(jié)考核、本科論文指導(dǎo)及答辯均由我校繼續(xù)教育學(xué)院統(tǒng)一安排,考生應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成論文定稿、送稿、答辯報名、論文答辯等工作。
六、報考專業(yè)
本科:會計、金融、法律、英語、工商企業(yè)管理、計算機及應(yīng)用、計算機信息管理、計算機網(wǎng)絡(luò)、電子商務(wù)、物流管理、國際貿(mào)易、市場營銷、新聞學(xué)、藝術(shù)設(shè)計(環(huán)境藝術(shù)設(shè)計方向)、人力資源管理、行政管理、工程造價管理。
??疲簳?、計算機及應(yīng)用、市場營銷、工商企業(yè)管理、國際貿(mào)易、物流管理、工程造價管理。
七、考核成績評定與查詢
1、成績評定
實踐考核成績采用百分制。60分及以上為及格,60分以下為不及格??己顺煽儾缓细裾卟挥柩a考,但可以參加下次的考核。
2、成績查詢
自學(xué)考試實踐環(huán)節(jié)考核成績統(tǒng)一由 “江西省自學(xué)考試數(shù)字化管理平臺(bysjxzk.jxeea.cn)”管理。主考學(xué)校于5月15-25登錄平臺校驗、上傳成績,江西省考試院公布成績后方可查詢。
八、具體考核安排見附表
附表1:《江西財經(jīng)大學(xué)2020年上半年高等教育自學(xué)考試主考專業(yè)實踐性(實驗)環(huán)節(jié)考核安排表》
附表2:《江西財經(jīng)大學(xué)2020年上半年高等教育自學(xué)考試本科專業(yè)論文撰寫與答辯及??茖I(yè)畢業(yè)設(shè)計(實習(xí))考核環(huán)節(jié)安排表》
江西財經(jīng)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院
2019年11月30日
附表1:江西財經(jīng)大學(xué)2020年上半年高等教育自學(xué)考試主考專業(yè)實踐性(實驗)環(huán)節(jié)考核安排表
專業(yè) 考核課程 報考時間 考核時間 計算機及 應(yīng)用
(本科)
操作系統(tǒng)(02327)、C++程序設(shè)計(04738)、軟件工程(02334)、Java語言程序設(shè)計(一)(04748)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)(04734)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)原理(04736) 2019年12月16日至20日 2020年3月21日(周六) 計算機信息管理(本科) C++程序設(shè)(04738)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)原理(04736)、軟件開發(fā)工具(04756) 2019年12月16日至20日 2020年3月21日(周六) 計算機網(wǎng)絡(luò) (本科)
【關(guān)鍵詞】財務(wù)管理專業(yè);畢業(yè)實踐;畢業(yè)論文
引言
畢業(yè)設(shè)計與論文環(huán)節(jié)是高校大學(xué)本科教育的最后一個教學(xué)環(huán)節(jié),該環(huán)節(jié)具有較強的實踐性、開放性,以及廣泛的社會參與性。它是學(xué)生在系統(tǒng)掌握了基本理論及專業(yè)技術(shù)知識基礎(chǔ)上進行的科研活動,是學(xué)生學(xué)習(xí)、研究與實踐成果的全面總結(jié),也是學(xué)習(xí)深化與升華的重要過程。它不僅僅是一個數(shù)學(xué)環(huán)節(jié),更重要的是它使學(xué)生開始進入設(shè)計、研究、管理等領(lǐng)域。通過該環(huán)節(jié)可以進一步訓(xùn)練學(xué)生的業(yè)務(wù)工作基本技能、調(diào)查研究、論證、計算、查閱文獻資料、綜合分析與寫作能力,以達到培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際。綜合運用所學(xué)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識去獨立分析和解決實際工作問題能力的目的??梢哉f沒有哪一門課程或環(huán)節(jié)能夠達到如此全面訓(xùn)練學(xué)生各種能力的目的。然而,近些年來高校畢業(yè)實踐論文質(zhì)量呈下降趨勢,假大空、抄襲現(xiàn)象時有存在。如何改進才能制止這種現(xiàn)象,以保證畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量,目前已成為高校工作的難點和重點問題。
一、財務(wù)管理專業(yè)的特點及其畢業(yè)論文的難點
自從1998年國家教育部批準設(shè)立本科財務(wù)管理專業(yè)以來,財務(wù)管理專業(yè)已經(jīng)有了很大的發(fā)展。財務(wù)管理專業(yè)的培養(yǎng)目標是使學(xué)生了解國內(nèi)外財務(wù)與金融理論與實踐發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀及其趨勢,掌握財務(wù)學(xué)基本理論、專業(yè)知識和財務(wù)管理的基本技能,熟悉有關(guān)財政、金融和企業(yè)財務(wù)方面的法律、方針和政策,成為具有較深的財務(wù)學(xué)理論素養(yǎng)和現(xiàn)代金融意識并能運用先進技術(shù)手段進行業(yè)務(wù)操作的財務(wù)與金融方面的通用人才。財務(wù)管理屬于軟科學(xué),財務(wù)管理研究的對象是主觀世界,研究問題的答案往往不是唯一的。財務(wù)管理畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)的過程,包括到實習(xí)單位跟崗(或頂崗)、調(diào)研、選題、收集資料、確定研究思路、撰寫論文。對學(xué)生來說除了要具備專業(yè)能力外,還要具備文字、語言能力、人際交往能力、團結(jié)協(xié)作能力。這實際是學(xué)生綜合知識、綜合技能、綜合素質(zhì)運用和發(fā)揮的過程,是對學(xué)生綜合素質(zhì)的鍛煉和檢驗。財務(wù)管理的畢業(yè)論文的難點主要體現(xiàn)在以下幾方面:
(一)畢業(yè)論文資料、素材獲得難
畢業(yè)論文通常應(yīng)利用畢業(yè)實習(xí)來獲取相關(guān)的實踐素材,畢業(yè)實習(xí)一般應(yīng)在實際工作崗位進行。相對而言會計專業(yè)學(xué)生比較容易找到對口的實習(xí)崗位,學(xué)生可以到企業(yè)或事業(yè)單位的會計核算崗位實習(xí)會計業(yè)務(wù),或者去會計師事務(wù)所實習(xí)審計業(yè)務(wù),而財務(wù)管理屬于企業(yè)較高層次的管理工作崗位,財務(wù)管理專業(yè)實習(xí)內(nèi)容常常涉及企業(yè)的商業(yè)秘密(如需要了解企業(yè)的財務(wù)狀況如投資、成本、利潤、稅金、價格等),學(xué)生實習(xí)幫企業(yè)干活不多,卻要給企業(yè)增加很多麻煩,所以企業(yè)一般不愿接納,更不愿意提供有關(guān)資料數(shù)據(jù)。
(二)畢業(yè)論文寫作主觀性強,無一定之規(guī)
財務(wù)管理的畢業(yè)實習(xí)論文環(huán)節(jié)的特點是主觀性強,論文寫作無一定之規(guī)。由于有的實習(xí)單位實習(xí)內(nèi)容不能事先確定,因此論文題目、論文素材、寫作方法及內(nèi)容的選擇都需要通過學(xué)生在實習(xí)中了解企業(yè)情況后自行確定。整個畢業(yè)論文環(huán)節(jié)要求學(xué)生理論聯(lián)系實際,充分發(fā)揮主觀能動性,能針對企業(yè)實際情況提出問題、分析問題、解決問題。這是一個系統(tǒng)工程,不僅需要學(xué)生精通有關(guān)專業(yè)知識并對實習(xí)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)狀況有深入的了解,還要涉及國家的方針政策、市場因素、技術(shù)經(jīng)濟因素等,需要有較強的綜合分析能力及寫作能力。這常常使得學(xué)生在畢業(yè)實習(xí)的一段較長時間內(nèi),以及論文寫作初期均感到無從下手。因此財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文若要寫好很不容易,但若寫成假大空,則花不了多少時間和精力就可完成。
二、畢業(yè)設(shè)計論文質(zhì)量下降的原因分析
(一)實習(xí)安排方面的原因
過去在計劃經(jīng)濟條件下,企業(yè)與院??梢杂型幌到y(tǒng)的歸屬關(guān)系,對于學(xué)生的畢業(yè)實習(xí)企業(yè)比較愿意接納。學(xué)生實習(xí)前,先由教師去企業(yè)了解情況確定題目,再由教師帶學(xué)生去企業(yè)實習(xí),能作到實習(xí)內(nèi)容與論文題目內(nèi)容相結(jié)合,有了問題也可及時解決。在現(xiàn)行市場經(jīng)濟條件下,企業(yè)已成為獨立的經(jīng)濟實體。院校與企業(yè)無隸屬關(guān)系,由于財務(wù)管理畢業(yè)論文環(huán)節(jié)具有實習(xí)調(diào)研等上述特點,企業(yè)一般不愿接納學(xué)生實習(xí)。因此,有相當一部分學(xué)生的畢業(yè)實習(xí)單位只得由學(xué)生通過親朋好友自行聯(lián)系解決。實習(xí)時間安排在最后一學(xué)期開學(xué)后的前幾周,多數(shù)學(xué)生由于事前對實習(xí)單位情況不了解,所以論文題目事前不能確定,只有通過實習(xí)一段時間了解情況后才能確定。實習(xí)結(jié)束后回學(xué)校進行論文寫作時間大約十周,答辯時間一般為六月底。
上述實習(xí)安排在客觀上會造成以下弊端:
1.畢業(yè)實習(xí)不能針對論文題目內(nèi)容作到有的放矢。
學(xué)生自己聯(lián)系實習(xí)單位會產(chǎn)生以下弊端:一是學(xué)生無經(jīng)驗,聯(lián)系的實習(xí)單位不一定合適。有的實習(xí)了二、三周才發(fā)現(xiàn)實習(xí)單位不正規(guī),原始資料、數(shù)據(jù)不足,再換單位已浪費了很多時間。由于實習(xí)收集不到論文所需的資料數(shù)據(jù),寫論文如同無米下鍋,這是論文假大空的重要原因。二是老師沒有跟班帶隊,有的學(xué)生在外地實習(xí)與教師相距遙遠,不便于教師監(jiān)督指導(dǎo)。
2.畢業(yè)實踐論文環(huán)節(jié)在時間上不能得到充分保證。
在當前市場經(jīng)濟條件下,學(xué)生分配不再由學(xué)校分配而是要自主擇業(yè),供需雙向選擇。畢業(yè)實踐論文環(huán)節(jié)在時間上不能得到充分保證有以下原因:
1.受考研的沖擊:考研時間正值畢業(yè)論文實習(xí)前期,學(xué)生無暇顧及實習(xí)單位的安排;此外個別院校為了便于學(xué)生考研,允許學(xué)生緩考,緩考時間正值畢業(yè)論文實習(xí)期。
2.受就業(yè)的沖擊:畢業(yè)實踐論文寫作時間正值學(xué)生就業(yè)找工作、面試時間。
3.受最后補考的沖擊:給予大學(xué)四年中課程不合格學(xué)生的最后一次補考機會的時間也與畢業(yè)論文實習(xí)期重合。
4.其他原因:有的學(xué)生還要打工掙錢,或是為了償還上學(xué)貸款、或是為了旅游。
由此可見,在市場經(jīng)濟條件下處于畢業(yè)時期的學(xué)生諸事纏身,難以將時間與精力全部投入到畢業(yè)實踐、論文寫作中去。上述市場經(jīng)濟對畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)帶來的不利影響,是造成高校畢業(yè)論文質(zhì)量下降的重要客觀原因。(二)管理上存在的問題
1.有些院校對畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)的認識和安排還停留在計劃經(jīng)濟時代。對經(jīng)濟體制發(fā)生了根本變革形式下的畢業(yè)實踐論文教學(xué)工作缺乏深入細致的研究,仍然沿襲原來的管理制度和管理辦法,在遇到困難和阻礙的情況下更是缺乏對理論和實踐的研究。有的院校對畢業(yè)實習(xí)論文教學(xué)環(huán)節(jié)的重視程度不夠,缺乏對畢業(yè)設(shè)計論文工作的檢查和評價標準,或者有標準不能認真貫徹執(zhí)行和具體落實。管理部門人員短缺,管理經(jīng)驗不足,有的學(xué)校無相應(yīng)的管理和指導(dǎo)機構(gòu)(如不設(shè)校系兩極答辯委員會等)。
2.對畢業(yè)設(shè)計論文工作要求不規(guī)范、不完整、不具體,對學(xué)生畢業(yè)設(shè)計論文結(jié)果無質(zhì)和量的具體標準,尤其是不合格的下限不明確,采取能放就放的態(tài)度。
3.對青年指導(dǎo)教師缺乏業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,指導(dǎo)教師的指導(dǎo)資格認證和指導(dǎo)質(zhì)量控制不嚴。一些青年教師未經(jīng)培訓(xùn)就參加指導(dǎo)工作,由于缺乏指導(dǎo)經(jīng)驗和相關(guān)的知識,無法對學(xué)生實習(xí)調(diào)研、論文寫作進行有效指導(dǎo)。
(三)教師方面的原因1.有的教師對論文指導(dǎo)不重視,責任心不強,精力沒有放到指導(dǎo)上。對學(xué)生實習(xí)調(diào)研不過問,放任自流。還有的教師對學(xué)生的畢業(yè)論文一字不批,一字不改,有的論文題目存在明顯問題。
2.指導(dǎo)教師數(shù)量短缺,有的一人指導(dǎo)多名學(xué)生。
3.指導(dǎo)教師水平有待提高。學(xué)生在論文中反映出的問題,有的追根尋源實際是教師的水平問題。
(四)學(xué)生存在的問題
1.投入到畢業(yè)實習(xí)論文寫作上的時間與精力不夠。其主觀原因在于學(xué)生對畢業(yè)論文不重視,認為論文寫的好壞都可以過關(guān),其客觀原因在于畢業(yè)實習(xí)論文寫作在時間上受到就業(yè)、考研、補考等沖擊。
2.寫作能力欠缺。有的學(xué)生不懂什么是論文體裁,錯字漫天飛、詞不達義、語言表達能力差,綜合分析能力不強。究其原因在于平時學(xué)校較重視對學(xué)生進行應(yīng)試能力的培養(yǎng)而忽視寫作訓(xùn)練。如平時的作業(yè)、考試客觀題多,主觀題少,更缺乏論文寫作訓(xùn)練。有的學(xué)生在大學(xué)四年中從來沒有接觸過論文,到畢業(yè)時,一下要寫一萬多字的畢業(yè)論文,并且要求理論聯(lián)系實際,能提出問題、分析問題、解決問題,難度確實不小。
三、提高財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文質(zhì)量的措施
從近幾年實際情況來看,財務(wù)管理專業(yè)的畢業(yè)實習(xí)論文教學(xué)環(huán)節(jié)確實受到多方面的不利影響和制約,但關(guān)鍵在于學(xué)校的管理水平和管理質(zhì)量能否跟上,為此建議采取下列改進措施:
(一)實習(xí)安排上的改進
借鑒國外院校經(jīng)驗,平時應(yīng)增強調(diào)研寫作實踐環(huán)節(jié),為畢業(yè)實習(xí)論文寫作提早做一些鋪墊。
1.學(xué)生從進入大三專業(yè)課的學(xué)習(xí)后,可利用假期布置一周左右的小調(diào)查或小實習(xí),開學(xué)提交調(diào)查報告或?qū)嵙?xí)報告,以培養(yǎng)學(xué)生社會調(diào)研實踐能力,為畢業(yè)實習(xí)調(diào)研提早做一些鋪墊。
2.平時的作業(yè)、考試應(yīng)有一定比例的主觀題,在有的課程中應(yīng)增加小論文的寫作訓(xùn)練。以培養(yǎng)學(xué)生查閱文獻資料及寫作的能力,為畢業(yè)論文寫作打下基礎(chǔ)。
(二)教學(xué)管理上的改進
院校各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)提高對畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)重要性的認識,做好轉(zhuǎn)軌變型工作,即將畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)由計劃經(jīng)濟模式轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟模式。在深入細致研究市場經(jīng)濟條件下畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)的特點基礎(chǔ)上,制定相應(yīng)對策。建立一套完整的畢業(yè)實習(xí)論文管理制度和質(zhì)量評價標準,并始終認真貫徹執(zhí)行這些標準,實行校、系、教研室三級管理的措施,嚴把質(zhì)量關(guān)。
(三)教師方面的改進
建立一支學(xué)術(shù)水平高、有責任感、敬業(yè)精神強、整體素質(zhì)高的指導(dǎo)教師隊伍是提高畢業(yè)實踐論文質(zhì)量的基本保證。
1.要重點加強對青年教師的培訓(xùn),提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),嚴把指導(dǎo)教師資格認定關(guān)。
2.對每位指導(dǎo)教師的指導(dǎo)工作量應(yīng)有合理的限制,以講師為準一般以不多于3人為宜,助教一般不得獨立任指導(dǎo)教師,以保證指導(dǎo)質(zhì)量。
3.加強指導(dǎo)教師的責任感,建立健全考核制度、嚴把論文質(zhì)量關(guān),教師對學(xué)生的指導(dǎo)應(yīng)貫穿畢業(yè)實踐論文教學(xué)環(huán)節(jié)的全過程:
(1)實習(xí)前教師要向?qū)W生布置實習(xí)、調(diào)研和寫論文的大體步驟、方法、內(nèi)容。使學(xué)生對實習(xí)、調(diào)研、論文有個大體了解。要使學(xué)生作到三個明確:
第一:明確畢業(yè)論文的目的與任務(wù);
第二:明確畢業(yè)論文的總體思路和方式方法以及應(yīng)該達到的要求;
第三:明確畢業(yè)論文的撰寫要求及各項規(guī)范性要求。待學(xué)生實習(xí)一段時間確定論文題目后,再下達具體任務(wù)書。
(2)實習(xí)中教師要及時了解學(xué)生實習(xí)情況及時指導(dǎo)。
(3)學(xué)生論文寫作階段每周至少與學(xué)生見一面,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。應(yīng)保留修改學(xué)生論文的初稿,以便檢查。
(4)建立競爭機制,畢業(yè)論文應(yīng)有一定比例的不及格率。
(四)不拘形式,讓學(xué)生真正從此環(huán)節(jié)收益
畢業(yè)實習(xí)的形式應(yīng)多種多樣,一是建立校外畢業(yè)實習(xí)基地,以保證學(xué)生畢業(yè)實習(xí)質(zhì)量及有關(guān)資料、數(shù)據(jù)的獲取。二是通過在校期間的模擬實踐,以彌補學(xué)生難以接觸實際工作中的財務(wù)管理問題。具體可以采取案例實踐或ERP沙盤仿真實驗。通過模擬實踐,讓學(xué)生扮演財務(wù)經(jīng)理角色,對所出現(xiàn)的問題進行分析、判斷,并提出解決問題的方案。
【參考文獻】