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社團工作匯報范文第1篇

——共青團柳州市第二職業(yè)技術(shù)學校委員會社會實踐工作匯報材料

柳州市第二職業(yè)技術(shù)學校目前共有團支部98個，共青團員1483名。多年來，在上級團組織和學校黨總支的正確指導下，在全校師生的努力下，學校共青團工作得到了良好的發(fā)展，尤其在學生社會實踐中切實做到統(tǒng)籌兼顧，取得了一定的成效。

“培養(yǎng)什么人，如何培養(yǎng)人”這是學校共青團工作的首要任務，對于中職學校共青團來說，這更是工作的“生命線”。面對新的形勢，需要中職學校共青團工作走向社會化。如何更好地讓工作社會化，這是當前我校共青團工作亟待解決的課題。在工作中，我們以市場化、社會化為導向改變工作模式，進一步開闊視野，整合多方資源，特別是工作資源，我們樹立“共贏”觀念，積極謀求社會運作，通過尋求校內(nèi)外，尋求社會各界和企業(yè)資金的支持來解決自身的困難：一是學生活動項目化，項目指導導師化。這吸引了一大批校內(nèi)外專家參與到學生的成長成才培養(yǎng)活動當中來，形成大團委共育人的新局面。二是積極爭取政府和社會各界的支持，形成學校——社會雙方共贏的新局面，如與柳州團市委共建民族歌舞希望班、與海都大酒樓共建“扶貧助困”海都班等。三是發(fā)揮教師教育特色，探索志愿者服務社會的長效機制。如由學校團委牽頭的課題《學校·企業(yè)·社會”一體化社會實踐在中職生人才培養(yǎng)中的研究》已申報廣西教育科學規(guī)劃課題申請，這一研究將打開了團員青年社會實踐和志愿服務的新思路，使“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神深深扎根于柳州二職校團員青年的心中。并將學校多年的學生各類社會實踐系統(tǒng)化、制度化，將經(jīng)驗及成效制定成中職生參加社會實踐成長成才的育人路線圖及鑒定手冊。四是將成熟的社團進行市場運作化，如柳州二職校的學生禮儀隊已注冊成立為柳州二職校文化禮儀公司，該公司的成員以在校學生為主，學校專業(yè)教師為輔，公司經(jīng)營范圍包括各類禮儀培訓、典禮會議接待、禮儀服務等項目，該禮儀公司每年承接柳州市的各類禮儀培訓及禮儀接待服務達到柳州市市場總份額的 50%以上。另外，我校服裝義務裁剪隊也發(fā)展成立了柳州二職校騰飛服裝廠，廣告動漫社成立了集成工作室。多年來，我校社會實踐工作逐漸凸顯出“規(guī)模大、層次高、形式多樣、輻射面廣”的特點，已連續(xù)10年受到教育局、團市委等部門的聯(lián)合表彰。在搭建這些育人平臺的過程中，我們也體會到：一個好的平臺搭建不僅需要硬件的配備，更需要軟件的支撐，形成長效機制。我們目前按照“品牌化建設、項目化管理、社會化運作、事業(yè)化推進”的要求，繼續(xù)深入推進育人活動平臺的建設。

今后我們還要進一步提高團員青年培養(yǎng)的針對性，此外，我們還要進一步加大校際、校企以及與政府部門的合作力度，并多方爭取資金和資源，加快大團委建設的步伐，形成高校、政府、社會共育人的良好局面。

社團工作匯報范文第2篇

一、年度工作回顧

1、完成了沼風電項目施工分包商的招標工作。按照集團公司的改革思路，整合后的管理公司在做好國際工程的同時，還要承擔公司國內(nèi)施工項目的管理與施工任務，保證公司業(yè)績從而為公司資質(zhì)夯實基礎。在項目部的配合下，經(jīng)過邀請招標，確定了施工分包商，并深入現(xiàn)場進行考察洽談合同，在過程控制中積極支持配合項目的經(jīng)營管理工作，使該項目一直處于可控在控狀態(tài)。目前該項目各項工作進展順利，已經(jīng)進入收尾階段，為以后拓展風電市場打下了比較扎實的基礎。

2、參與了管理項目的前期洽談工作。項目是我公司長期合作單位電氣集團承擔的epc項目，基于其自身工程管理實力的欠缺和與我公司長期良好合作的基礎，擬引進我公司與其共同承擔該項目的管理任務。按照管理公司領導安排，在我們的合作管理協(xié)議尚未簽訂的情況下，以特邀專家身份兩次赴成都參與了電氣集團與業(yè)主單位和施工單位的合同洽談工作。工作過程中得到了電氣集團和各方的好評，展示了我公司專業(yè)工程管理單位的實力，為順利簽訂該合作管理協(xié)議奠定了基礎。該項目已于上半年進點開展工作，各項工作進展順利，為公司拓展國內(nèi)管理業(yè)務貢獻了一份綿薄之力。

3、積極開展并部分完成了火電項目的國內(nèi)保障工作。火電項目是集團公司組織機構(gòu)改革業(yè)務整合后獨立承攬的第一個涉外施工項目，在集團公司領導的大力支持下，管理公司從上至下高度重視，齊心協(xié)力，努力做好項目的前期準備工作。本人充分發(fā)揮自己的專長，在大合同洽談中，積極收集資料，為主管領導提供洽談依據(jù)，做好參謀。主談施工分包合同的洽談過程中，會同集團公司相關職能部門和管理公司相關人員進行了扎實細致的準備工作，過程中做到有禮有節(jié)，證據(jù)充分，洽談結(jié)果得到了公司領導的認可與好評，超預期目標完成了洽談任務。合同簽訂后，多次專程赴長沙催收工程預付款，協(xié)調(diào)項目管理過程中存在的問題，9—11月份赴項目所在地現(xiàn)場進行了一個半月的合同交底和經(jīng)營管理支持工作，并在公司領導帶領下及時赴和分包單位公司就現(xiàn)場存在的問題進行了落實。為項目順利進展提供了比較扎實的合同、經(jīng)營及資金等商務保障。

4、完成了領導安排的臨時性工作。

按照管理公司領導安排，參與了電廠二期工程的初步設計審查工作，為工程監(jiān)理合同的簽訂盡了自己的綿薄之力；奔赴配合了單位的財務決算工作；代表監(jiān)理公司參與了熱電廠擴建工程的監(jiān)理項目開發(fā)洽談工作；簽訂了國電公司印度項目委托代管理合同；處理了、管理項目分包結(jié)算的遺留問題，為公司創(chuàng)造了一定的效益。

二、年度工作總結(jié)

2010年，本人作為工程管理公司的副總師主要負責火電項目的國內(nèi)保障和其他項目的公司經(jīng)營管理支持工作，在公司領導的正確領導下，面對自己本身并不很熟悉的國際業(yè)務范疇，相對細致繁瑣的工作，任勞任怨，不遺余力，積極工作，基本上及時圓滿的完成了各項任務。

三、廉政建設方面

本人能自覺加強自身黨風廉政建設：一是強化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力。能自覺參加反腐倡廉學習教育活動。通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，積極做“落實實踐科學發(fā)展觀”的忠實實踐者。二是講原則，遵紀守法。自覺抵制人情風、送禮風，嚴格按照組織要求辦事，按照組織程序辦事。嚴格履行“一崗雙責”、完成廉政建設“五個一”活動的任務、認真“落實實踐科學發(fā)展觀”活動。三是自覺接受監(jiān)督，遵守廉潔自律的各項規(guī)定，認真參加“落實實踐科學發(fā)展觀”學習活動，本著“自己找、群眾提、互相幫”的原則，廣開言路，悉心聽取他人意見，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。四是廉潔自律，拒絕收受各種紀念品和其他饋贈物品，為廣大黨員干部做出表率。

四、存在問題及下年度工作打算

社團工作匯報范文第3篇

交流部主要是針對社團與社團之間交流與合作展開工作的，反映問題與工作匯報，收集社團的相關問題，積極解決加強與強校，大校的聯(lián)系和交流。

二． 內(nèi)部管理理念，思路

1、積極引導、以更好地指導社團成員的學習和生活，努力引導他們成為“學習的典范，工作的模范”，實現(xiàn)成員“精英化”。

2、內(nèi)部我不也提出了自己的方案，定期對每段時間部里工作表現(xiàn)好的部員提出表揚，予以榮譽，激勵他們繼續(xù)努力，不要因為一點點成就就滿足，就不斷進取，不斷創(chuàng)新。定期對部里工作表現(xiàn)差的部員予以批評，累計三次的取消年度評優(yōu)資格。

3、讓部員與各個社團的主席團人員以及各個社團的部員充分接觸，一是對部員能力的鍛煉，二可以借助他們的關系對社團內(nèi)部有一個深入的了解。

4、讓部員發(fā)揮自己的主觀能動性、讓他們自己策劃活動，從而組織社團做活動。

5、每周一次例會，對本周工作做個總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題并改正問題，從而提高我部的工作效率。

三． 本學年主要工作，任務及實施

1、在校團委老師與社聯(lián)主席團的領導下，協(xié)助好社聯(lián)內(nèi)部的各項工作。

2、協(xié)助開展好各社團文化活動。充分發(fā)揮學生社團在學生特長發(fā)展和個性培育方面的作用，努力適應不同層次學生的需求。

3、組織各社團的活動時要分類設計，爭創(chuàng)特色。

社團工作匯報范文第4篇

這學期以來，一中團委在校領導和團市委的大力支持下，在全體團委委員和全體團學學生干部的共同努力下，始終圍繞服務學生、服務學校的宗旨，并根據(jù)一色，完成各項團市委和學校交予的各項工作，并始終不斷嘗試根據(jù)我校青年學生特點創(chuàng)新性開展工作。現(xiàn)將具體工作匯報如下：

一、有一色的成人禮。

全體人員近一月的籌備，今年根據(jù)一色和新媒體的結(jié)合，利用微信公眾平臺收集全國各地甚至在國外的校友祝福，在搞活動的同時凝結(jié)一中校友力量，溫情滿滿。

每一年的成人禮，對于孩子們來講都是唯一的。2015年11月1日，在校體育館 "十八而志：行冠 知禮 承責"成人禮儀式。1005名高三學子穿上盛裝禮服，共同迎接這莊嚴的的一天。在高三學子在激昂的誓詞聲中，莊嚴地進行"長大成人"的宣誓，伴隨動情的音樂和觀禮師生的熱情掌聲，朝氣蓬勃的高三學子穿越成人門、貼上了心愿紙。我校全體行政、級長、高三師生和學生家長3000多人，共同見證xx一中高三1005名學子邁入"成人門",長大成人。

二、社團活動嘗試新的平臺展示

如果說第二學期社團嘉年華是所有社團狂歡的日子，那這學期嘗試的把二十多個社團在幾乎每周的校內(nèi)展示則是對每個社團更高的要求，這樣的安排能更加體現(xiàn)社團活動豐富學生校園文化生活的力度。每個社團在全體社員的精心準備下，都給全校的師生上演了一出又一出高質(zhì)量的活動。截止到第18周，已成功舉辦十幾個社團活動。我們也利用多方宣傳平臺（校園網(wǎng)、微信公眾平臺等），給家長和社會展示孩子們在校內(nèi)豐富的校園社團生活。

如青瓷攝影社，在第十周，雖然天公不作美，但他們精心準備的200張攝影明信片在十分鐘便被同學們一掃而光，里面記錄的全是一中美美的校園環(huán)境和人文氛圍。

如夢田心理社，結(jié)合他們的社團特點，開展了一系列與高中學生心理有關的小游戲，同學們參與的熱情很高。在游戲的同時，也得到了心靈的釋放，在當今高壓的高中學習生活中找到一個寄娛樂于其中的正面釋放空間，符合學生心理發(fā)展特點，真的值得推崇。

如辯論社，針對高中學生心理特點開展了一場辯論，最后訪問一部分學生，他們都說感覺很不錯。

更多的社團風采我們也陸續(xù)在校園網(wǎng)和微信公眾平臺給大家分享了，這里不一一羅列。

另外，社團這學期不斷加強對外校的交流活動，目前在登記的已經(jīng)有超過十個社團進行了多次外校交流活動。

三、我們的綠精靈志愿者們

志愿者，在我們每一次活動現(xiàn)場。這是我們校志愿者服務站的宗旨。在老師和同學們的眼里，寒假和暑假的分32個鎮(zhèn)街的志愿服務活動可能大家在只能在宣傳里看到。而更多的是在校內(nèi)每一次的活動現(xiàn)場，大至所有大型活動（成人禮、校運會、文藝晚會、健美操籃球比賽、家長會），小至每一次會議。如每年的校運會，需要征集近400名的志愿者參與工作，他們的辛勤付出為校運會的順利圓滿舉行出了很大的力。這里衷心感謝級長、班主任和老師對校內(nèi)志愿服務工作的支持。更衷心感謝每一位用心付出的綠精靈們，在圖書館的義務管理員志愿者、周六日經(jīng)?；貋砑影嗟闹驹刚邆?、有時候犧牲自習和晚自修的志愿者們。

社團工作匯報范文第5篇

思想指導行動，理念決定發(fā)展。堅持以人為本、全面實施素質(zhì)教育是教育改革發(fā)展的戰(zhàn)略主題，是貫徹黨的教育方針的時代要求。學校提出“以人為本、全面發(fā)展”的辦學理念?！耙匀藶楸荆姘l(fā)展”是指學校要規(guī)范辦學行為，每一項工作都為學生著想，不斷提高教師思想和業(yè)務素質(zhì)，加強學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)，切實減輕學生課業(yè)負擔，為其終身發(fā)展奠定基礎。學校圍繞這一理念，確立“科學管理、突出特色、成就教師、發(fā)展學生”的工作方針和“國際化、現(xiàn)代化、高質(zhì)量、有特色”的辦學目標。為了在新的歷史時期謀求再發(fā)展、再提高，使辦學思想更具有前瞻性和國際視野，學校誠摯聘請東北師大教育科學院于偉院長及他的博士生團隊為顧問，為學校發(fā)展作頂層設計和高端指導，引領未來發(fā)展方向。

二、專家引領，提升教師綜合素質(zhì)

業(yè)務精湛的教師隊伍是學校發(fā)展的中流砥柱，一位好校長成就一所好學校，一批好教師更是學校最寶貴的人文財富。學校必須高度注重人才的梯隊培養(yǎng)。從新入職型教師到經(jīng)驗型教師，再到學者型教師、專家型教師，學校要為每位教師制定發(fā)展目標，并為實現(xiàn)目標付諸行動。學校把開展校本培訓作為提高教師業(yè)務水平的重要內(nèi)容，聘請專家進行指導，每學期開學前各學科開展校本研討活動，由年組骨干教師分章節(jié)進行教材解讀。學校有計劃、分層次進行培訓，開展“名師工程”、“青藍工程”、“新星工程”、讀書匯報會、師德演講會等多項活動，促進教師思想和業(yè)務水平得到較快提升。自2010年起，學校先后聘請北京教育學院遲希新教授、北京研究院陳紀英教授、山東省杜郎口中學崔期同老師、全國十佳班主任段惠民老師等十余位全國知名專家到校作專題講座。除了這種“請進來”的方式，還要注重“走出去”學習，學校應該積極創(chuàng)造條件，選派骨干教師前往各地聽取名家報告，進行研修深造，開闊教師視野。

三、深化改革，全面實施素質(zhì)教育

新一輪課程改革，是教育奉獻給社會的最好禮物，是時代的需要，更是受教育者的需要。深化教育教學改革，因材施教，尊重差異，全面實施素質(zhì)教育，是每所學校必須堅定的工作思想。《綱要》中指出：學校要把促進學生健康成長作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。學校為落實“體育、藝術(shù)2+1”工程，堅持每年都舉辦體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)，同時積極組建班級社團和學校社團。班級社團利用體育大課間，以開展戶外活動為主，全員參與，人手一件器材，班班有活動特色，保證了學生每天一小時戶外活動時間。學校社團與二課堂活動相結(jié)合，分為音樂、書畫、體育、綜合四大類，融德育、智育、體育、美育為一體，參與學生占學生總數(shù)的50%以上。學校社團活動不僅促進了學生全面發(fā)展，而且培養(yǎng)了一大批特長學生，如徐祎陽同學獲得全國少兒乒乓球比賽冠軍。榮鑫、周東北同學走上“星光大道”和“非常6+1”舞臺；學校合唱、軍樂、舞蹈、民樂等社團連續(xù)多年在長春市大賽中榮獲特等獎。社團活動作為素質(zhì)教育特色工作之一得到各級領導的高度評價和社會各界的廣泛好評。2012年 11月，吉林省未成年人思想道德建設一零八學?，F(xiàn)場會隆重召開，校長向全省與會代表作了題為《育人有心 教化無痕 讓社團活動展現(xiàn)教育魅力》工作匯報。

四、拓寬渠道，開展各項特色工作

有特色才有發(fā)展，品質(zhì)立校，特色辦學，是學校一貫堅持的辦學方向。學校要廣泛開展各項活動，促進學生健康成長。為落實《綱要》精神，學校堅持德育為首，把德育貫穿于學校、家庭、社會教育的各個方面，把學校教育作為加強未成年人思想道德建設工作的主渠道。在長春市創(chuàng)建文明城工作中，以“八字”道德教育為基礎，開展“創(chuàng)文明城、做文明人”主題實踐系列活動。開辦道德講堂、創(chuàng)辦樂幫志愿團隊、實施“書香校園”行動規(guī)劃，學校被國家教育部確定為“中華誦·經(jīng)典誦讀行動”首批實驗校。校園安全關系著社會千家萬戶的幸福和諧，安全教育是需要常抓不懈的重要工作之一，學校專門成立了安全工作辦公室，定期組織開展各種安全教育和疏散演練活動。學校還關注學生心理健康教育，創(chuàng)作校園心理劇，切實開展心理咨詢和課題研究工作，學校成為百所全國整體改革基地校之一，被長春市教育局評為“心理健康教育先進實驗?！薄Ｗ鳛榧质∪鶉覞h辦指定的漢語國際推廣學校之一，以“漢語橋”為紐帶，學校多次接待美國、新加坡、韓國、日本等國家的教育訪問團和學生夏令營活動，對外交流活動培養(yǎng)了師生的國際化視野，培養(yǎng)學生從小做具有世界眼光的中國人。

此外，學校應加強基地建設，建立勞動、國防、法制、社區(qū)等校外教育實踐基地，努力實現(xiàn)以“學校教育為龍頭、家庭教育為基礎、社區(qū)教育為依托”的三位一體教育體系，積極發(fā)揮教育合力。

大道之道，達遠志；大學之學，行無疆。辦好一所學校，成就一批學生，造福一方百姓。教育是藝術(shù)更是責任，教育是工作更是事業(yè)，愿全體同仁共勉，攜手創(chuàng)造教育更加絢麗的明天！