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社區(qū)工作履職報告范文第1篇

一、回應“倒逼現(xiàn)象”，探索代表聯(lián)系群眾新途徑

當前代表工作越來越受到社會各界的關注和重視?；诜少x予人大代表的神圣職責，黨委和政府重視代表意見建議、通過發(fā)揮代表作用來推動區(qū)域發(fā)展，形勢發(fā)展對創(chuàng)新代表工作提出新要求等諸多因素，代表工作出現(xiàn)“頂被感”和“倒逼現(xiàn)象”。普陀區(qū)人大常委會重視代表工作、關心民生大計，專門制定了《關于加強代表履職服務保障工作、進一步發(fā)揮代表作用的若干規(guī)定》，將“倒逼機制”轉化為推動代表工作的“正能量”。此次依據(jù)代表法探索性開展區(qū)人大代表向選民報告履職活動，是進一步加強人大代表與選民之間的溝通聯(lián)系、自覺接受人民群眾監(jiān)督、增強代表履職意識，推動代表工作的一項積極舉措。通過活動，代表進一步認識到向選民報告履職情況、自覺接受選民監(jiān)督，是增強代表履職意識、密切聯(lián)系人民群眾的有效形式，有利于國家監(jiān)督體制的不斷完善，有利于發(fā)現(xiàn)履職實效與群眾意愿之間的差距，為有效履職起到助推作用。代表與選民零距離交流，拉近了代表與人民群眾之間的距離，選民加深了對人大代表和人大制度的了解。

二、精心組織準備，發(fā)揮示范帶動效應

普陀區(qū)人大常委會精心組織代表向選民報告履職活動，并將此項活動列入區(qū)人大常委年度工作要點中。區(qū)人大常委會主任會議通過了活動方案，向全體區(qū)人大代表下發(fā)了活動通知，積極動員，強化活動的重要意義。各級人大代表服務保障機構認真籌備，區(qū)人大常委會代表工作室加強對社區(qū)、鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡室的工作指導。本次報告履職活動，由街道黨工委書記、甘泉代表組組長擔任主持人，邀請了區(qū)其他社區(qū)、鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡室和代表聯(lián)系選民工作站的負責人參加，區(qū)人大常委會分管領導蒞臨指導并作動員。代表向選民報告履職活動后，大家感到甘泉代表組此次組織區(qū)人大代表向選民報告履職，準備工作充分、組織嚴謹有序、程序依法規(guī)范，代表報告有實質性內容、百姓愿意聽、效果很好，密切了代表與選民的關系，對其他社區(qū)、鎮(zhèn)開展此項活動起到一定的示范效應。

社區(qū)工作履職報告范文第2篇

一、認真學習，提升修養(yǎng)強素質

作為一名人大代表、社居委主任，我深知學習的重要性，為此，我始終把學習貫穿于履行人大代表職責的全過程。一是加強政治理論、法律知識學習，著力提高自己思想政治素質和依法辦事、依法行政的水平。同時，帶頭深入貫徹學習鎮(zhèn)人代會決議、決定，提高依法行使代表職權能力，增強當好人民代表的主人翁責任感和光榮感，堅定了做好代表工作的信心；二是加強業(yè)務知識學習，注重理論聯(lián)系實際、注重調查研究，做到在實踐中提高自己的真才實學。積極參加人大組織的學習、會議和代表活動，使自身的政治素質、工作能力不斷得到提高；三是堅持理論聯(lián)系實際。圍繞工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，深入進行思考，積極探索新的思路和辦法，有效地推動了社區(qū)各項工作的開展。

二、身體力行，履職盡責促推進

作為代表就應該認真履行代表職責，積極參政議政，努力為民負責，為政府排憂，協(xié)助政府推行工作。日常工作中，我堅持深入群眾聽取反映，密切聯(lián)系廣大選民，做黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。會議期間，認真審議各項工作報告，對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論，積極發(fā)表意見、看法，明確表明了意愿、立場和態(tài)度。去年以來，結合鎮(zhèn)人大開展的“12345”工程，積極參加代表小組會議；認真撰寫學習心得；每年聯(lián)系和幫扶3個貧困戶；參加了鎮(zhèn)人大組織的十八崗農業(yè)示范園視察、朱郢樊洼復建樓建設視察等一系列視察活動；每年給政府提5條建議或意見，得到了鎮(zhèn)人大的重視和認可。

三、立足本職，注重實效促發(fā)展

立足本職工作。一是抓社區(qū)工作機制創(chuàng)新。圍繞重激勵、嚴考核、高保障，改進和完善了領導機制、激勵機制、用人機制，激發(fā)了社區(qū)上下干事創(chuàng)業(yè)的積極性；二是認真落實社區(qū)經濟工作措施，各項經濟指標逐年實現(xiàn)穩(wěn)步增長。全力做好樊洼路(衛(wèi)樓段)征拆、社區(qū)服務中心辦公樓、朱郢樊洼復建樓等重點項目建設及水電改造、房產證辦理、小區(qū)內澇等重點遺留問題整改的協(xié)調、配合、服務工作；三是抓社區(qū)資源整合，促社區(qū)發(fā)展。扎實抓好綜治、計生、社保等日常性管理服務工作，認真部署落實鏟雪除冰、預防手足口病、抗震救災等突發(fā)性工作，社區(qū)各項社會事業(yè)都有了新的進展。

四、勤勉奉公，清正廉潔作表率

社區(qū)工作履職報告范文第3篇

項目

評分內容

分值

評分細則

得分

核定分

物業(yè)服務管理

小區(qū)有業(yè)主委員會，業(yè)委會人員結構合理，黨員占50%以上，積極配合社區(qū)工作，認真履職。

20

未成立此項不得分。

小區(qū)按進駐物業(yè)公司，簽訂物業(yè)合同。

20

無物業(yè)公司或業(yè)主自治、居委會托管，此項不得分。

小區(qū)組建網格（小區(qū)）黨支部，物業(yè)企業(yè)與社區(qū)實行“交叉任職”。黨支部積極作為發(fā)揮作用。

20

未組建網格（小區(qū)）黨支部扣5分，未實施“交叉任職”扣5分，未發(fā)揮作用此項不得分。

物業(yè)公司按照規(guī)定足額配置保安、保潔及相關從業(yè)人員。

20

未按規(guī)定配備每少1個扣3分

物業(yè)公司定期對員工開展培訓，培訓有記錄。

20

每季度最少一次培訓，少一處扣5分

小區(qū)有物業(yè)管理辦公室和門衛(wèi)室，按疫情防控等要求出入實施登記制。

20

無物業(yè)辦公室和門衛(wèi)室此項不得分，未實施登記發(fā)現(xiàn)一起扣5分。

小區(qū)的保安巡邏有巡邏日志，作用發(fā)揮良好。

20

小區(qū)無保安巡邏扣5分，無巡邏日志扣5分，對小區(qū)亂停車不管理扣10分，出現(xiàn)偷盜此項不得分。

小區(qū)保潔員有衛(wèi)生責任區(qū)和明確的作業(yè)標準，作用發(fā)揮良好。

20

未制定衛(wèi)生責任區(qū)和作業(yè)標準扣10分，保潔員工作不到位，每發(fā)現(xiàn)1處垃圾扣1分。

物業(yè)公司有營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、收費許可證，內部管理制度健全，并公示上墻。

20

無營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、收費許可證每處扣5分。制度不全，未墻少一項扣2分。

小區(qū)醒目處有收集業(yè)主意見箱，意見箱有投訴電話，投訴辦理、接訪有記錄，處理回訪有記錄。

20

無意見箱扣10分，無投訴電話扣10分，投訴辦理無記錄扣10分，投訴未辦理此項不得分。

積極支持配合社區(qū)、住建局相關工作，并接受業(yè)委會的監(jiān)督及物業(yè)協(xié)議的指導。

20

符合要求滿分，否則此項不得分。

物業(yè)公司收取的物業(yè)費、停車費及廣告費等各項收費價格產格執(zhí)行本小區(qū)的《服務合同》約定價格或政府指導價。收支情況每季度公示一次在公示欄，公示有記錄和影像資料。

20

公示少一次扣5分，未公示此項不得分，

物業(yè)公司對小區(qū)內私搭亂建，盡到“勸阻、警告、限期整改”和報告的義務，有文字和圖片資料。做到小區(qū)無新增私搭亂建、無新增擅自改變房屋用途現(xiàn)象。

20

小區(qū)內私搭亂建未勸阻和報告每發(fā)現(xiàn)一起扣2分，發(fā)現(xiàn)一處新增扣10分。

每季度居民投訴率低于小區(qū)居民總戶數(shù)的1%。

20

居民投訴物業(yè)大于1%扣10分，大于2%此項不得分。

物業(yè)公司積極介入協(xié)調處理非物業(yè)公司責任范圍內的居民鄰里物業(yè)糾紛，有記錄有圖片。

20

符合要求滿分，不符合要求每次扣5分。

環(huán)境衛(wèi)生治理

小區(qū)建筑屋頂干凈，無陳年垃圾，無“僵尸”車輛。

25

每發(fā)現(xiàn)一處建筑屋頂陳年垃圾扣5分，發(fā)現(xiàn)一輛“僵尸車”扣2分.。

小區(qū)路面干凈，無果皮、煙頭、紙屑、人畜糞便及其它垃圾。

25

每發(fā)現(xiàn)一處扣1分，扣完為止。

小區(qū)草坪、樹叢四周干凈，無果皮、紙屑、煙頭、人畜糞便、建筑和生活垃圾等。

25

每發(fā)現(xiàn)一處扣1分，扣完為止。

小區(qū)休閑娛樂及進出公共場地干凈，無果皮、紙屑、煙頭、人畜糞便。

25

每發(fā)現(xiàn)一處扣1分，扣完為止。

小區(qū)物業(yè)辦公室、門衛(wèi)室衛(wèi)生干凈，物品及資料擺放整治規(guī)范。

25

物業(yè)辦公室、門衛(wèi)室每發(fā)現(xiàn)一處垃圾扣2分，發(fā)現(xiàn)擺放不規(guī)范、不整齊扣10分。

小區(qū)內有禁煙標識及公共吸煙場所。

10

樓道，公共區(qū)域無禁煙標識，少一處扣1分，無規(guī)劃公共吸煙場所扣10分。

小區(qū)樓棟樓道干凈，扶梯無塵積、織網、煙頭、果皮、紙屑、紙殼及其它垃圾堆積。

25

每發(fā)現(xiàn)一處扣1分，扣完為止。

小區(qū)內無亂吊亂掛、雜物亂堆、亂晾曬、亂拉線、外挑防盜窗、鐵皮棚，車輛亂停亂放現(xiàn)象。

25

每發(fā)現(xiàn)一處扣2分，扣完為止。

小區(qū)內無生活垃圾亂丟亂放，生活污水亂排亂放，道路路面平整，無坑洼，無積水。

20

每發(fā)現(xiàn)一處扣3分，扣完為止。

小區(qū)內衛(wèi)生保潔到位，垃圾池（桶）密閉，垃圾日產日清。

25

每發(fā)現(xiàn)一個垃圾池（桶）未密閉扣2分，垃圾池（桶）已滿未清理此項不得分。

小區(qū)內有指定裝修垃圾集中點，定期清理裝修垃圾。

20

小區(qū)內未指定裝修垃圾集中點此項不得分，裝修垃圾已滿未清理的扣10分。

共用設施完善管理

小區(qū)路面平整堅實，道路完好率＞95%,無明顯坑槽、沉陷；

10

每發(fā)現(xiàn)一處破損扣3分。

小區(qū)人行道穩(wěn)固平整，無殘缺、無沉陷松動破損現(xiàn)象；

10

每發(fā)現(xiàn)一處破損扣3分。

小區(qū)井蓋井算無缺損，無污水外溢，雨季無積水。

10

每發(fā)現(xiàn)一處破損、滲水、積水扣3分。

小區(qū)排污排水管道及化糞池無堵塞，定期清理、清掏，有清理、清掏、巡查記錄。

20

每發(fā)現(xiàn)一處堵塞扣5分，清理、清掏無記錄扣3分，未清理、未清掏此項不得分。

路燈、景觀燈、樓道燈等公共照明設備完好率100%。

20

每發(fā)現(xiàn)一處公共照明破損扣5分，每發(fā)現(xiàn)一處照明不亮扣3分。

小區(qū)綠化帶完好，沒有破壞或私自挪作他用，花草、樹木定期修剪，修剪整齊美觀,修剪有記錄，花草樹木長勢良好,無病蟲害、折損、斑禿、綠化帶內無雜草。

20

每發(fā)現(xiàn)一處破壞或斑禿大于0.5平方米扣2分，每發(fā)現(xiàn)一處私用扣5分，每發(fā)現(xiàn)一處病蟲害口2分，無修剪記錄扣5分。

小區(qū)消防設施設備完好，水路暢通,可隨時起用。

20

每發(fā)現(xiàn)一處損壞或無水口5分，無消費設施此項不得分。

小區(qū)電梯運行正常，有巡檢和維保記錄。

20

每發(fā)現(xiàn)少一次巡檢扣5分，無維保記錄扣3分，電梯運行不正常此項不得分。

小區(qū)供電系統(tǒng)及供水系統(tǒng)完好，無因物業(yè)未及時維修長時間停電及停水滲漏問題，二次供水設備正常運行，有維保記錄。

20

每發(fā)現(xiàn)一次因物業(yè)造成長時間停電扣5分，每發(fā)現(xiàn)一處滲水扣5分，二次供水不正常未解決此項不得分，無供電、供水維保記錄扣5分。

監(jiān)控、門禁系統(tǒng)等智能化設施設備運行正常。

10

不符合此項不得分

小區(qū)內有休閑娛樂設施，設備完善，定期維護有記錄，無損壞。

20

每發(fā)現(xiàn)一處破損扣5分，無此項設備此項不得分。

垃圾桶等環(huán)衛(wèi)設施完善，符合標準，無破損。

20

每發(fā)現(xiàn)一處破損或不符合要求扣2分。

文明秩序管理

創(chuàng)造條件，積極配合、支持并參與社區(qū)文化建設

20

未主動開展此項不得分，不配合此項不得分。

小區(qū)有精神文明建設宣傳欄，遵德守禮提示牌、居民公約，宣傳欄內容及時更新。

20

每少一項扣5分

物業(yè)公司主動開有意義、健康向上的文化活動。

10

未開展活動此項不得分。

開展好人好事，見義勇為義舉榜評選活動，并公示小區(qū)醒目處。

20

未開展活動此項不得分。

小區(qū)內合理規(guī)劃停車位，機動車、非機動車停放管理有序，無占用消防通道現(xiàn)象。

20

發(fā)現(xiàn)一處亂停車扣1分，未規(guī)劃機動車、非機動車停車區(qū)域或停車位此項不得分。

小區(qū)無私自飼養(yǎng)家禽、違規(guī)大型犬、烈性犬，規(guī)范犬類管理。

20

發(fā)現(xiàn)一處私自飼養(yǎng)家禽扣5分，發(fā)現(xiàn)一只大型犬、烈性犬，未規(guī)范管理扣5分，發(fā)現(xiàn)犬類傷人事件此項不得分。

小區(qū)內無亂架空線，電動車無亂拉線充電現(xiàn)象

20

發(fā)現(xiàn)一處扣3分。

有業(yè)主志愿者熱心小區(qū)公共事業(yè)，參與社區(qū)各項工作。鄰里互助守望幸福志愿服務經常開展，小區(qū)居民鄰里和睦。

20

邀請未參與志愿活動此項不得分，每發(fā)現(xiàn)一次鄰里糾紛業(yè)主委員、物業(yè)公司不配合協(xié)同此項不得分。

業(yè)主滿意度

抽查20戶業(yè)主，對業(yè)委會履職情況滿意度，抽查有記錄。

40

十分滿意得40分，滿意得40分，基本滿意得30分，不滿意不得分。

抽查20戶業(yè)主，對物業(yè)服務企業(yè)服務質量滿意度，抽查有記錄。

社區(qū)工作履職報告范文第4篇

一、總體思路

以科學發(fā)展觀為指導，深入實施自主創(chuàng)新跨越式發(fā)展戰(zhàn)略，以改造提升傳統(tǒng)產業(yè)和培育戰(zhàn)略性新興產業(yè)為目標，以創(chuàng)新體制機制為動力，以實施重大科技專項和重大科技工程為抓手，加快建設自主創(chuàng)新體系，切實提高自主創(chuàng)新能力，為經濟轉型升級和發(fā)展方式轉變提供有力的科技支撐。

二、工作目標

2012年，高新技術技術產業(yè)增加值達到47.6億元，占地區(qū)生產總值的比重15.6%，專利申請數(shù)達到406件。

三、重點任務

按照區(qū)委、區(qū)政府工作部署，在全面做好各項工作的基礎上，著重抓好以下六個方面的工作：

（一）加強科技項目建設

一是加強考察論證，積極與企業(yè)銜接，建立科技項目庫，大力幫助支持企業(yè)高新科技項目在省、市立項，爭取省、市科技扶持資金；二是繼續(xù)實施扶優(yōu)扶強工程，加大企業(yè)扶持力度，規(guī)范提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)；三是進一步規(guī)范機械制造、磨料磨具等優(yōu)勢產業(yè)，引導其利用先進技術改造傳統(tǒng)工藝，提升管理水平，提高產品市場競爭力。

（二）加強科技創(chuàng)新體系建設

以提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力為目標，切實發(fā)揮區(qū)科技局在科技創(chuàng)新工作中的組織、導向作用，強化企業(yè)在科技自主創(chuàng)新中的主體地位，完善產學研工作機制，促進互動協(xié)作，形成科技資源共享、協(xié)調配合的科技創(chuàng)新運行機制，力爭在新材料、生物工程等領域取得新突破。

（三）實施科技帶動工程

立足“紡織產業(yè)園”和“機械制造（加工）產業(yè)園”發(fā)展規(guī)劃和產業(yè)基礎，依托龍頭企業(yè)，優(yōu)化產業(yè)布局，加強自主創(chuàng)新，形成產業(yè)特色，強力推動“兩個園區(qū)”建設。

（四）加大科普宣傳力度

組織開展科技活動周工作及送科技下鄉(xiāng)活動，強力推動社會主義新農村建設工作。創(chuàng)新科普活動形式，認真開展科技進社區(qū)工作，全面提升轄區(qū)居民科學素質。

（五）加強知識產權宣傳

堅持以“綠城杯”競賽為載體，加強科技市場管理。完善推進城區(qū)科技自主創(chuàng)新和高新技術產業(yè)發(fā)展的知識產權體系建設，抓好知識產權試點、示范工作，專利申請量完成市下達任務。

（六）發(fā)揮生產力促進中心作用

充分發(fā)揮生產力促進中心作用，在招引大項目、好項目、高科技項目上下功夫，力保完成區(qū)委、區(qū)政府下達的招商引資任務。

四、工作措施

（一）學習貫徹十七大精神，增強工作責任心和緊迫感

十七大報告明確提出了“提高自主創(chuàng)新能力、建設創(chuàng)新型國家”宏偉藍圖，全區(qū)干部職工要認真分析我區(qū)科技發(fā)展面臨的新形勢、新機遇和新挑戰(zhàn)，切實增強緊迫感和責任感，結合工作實際，研究學習貫徹十七大精神的新思路、新舉措，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，推動科技自主創(chuàng)新工作又好又快發(fā)展。

（二）廣泛宣傳引導，營造濃厚的科技創(chuàng)新氛圍

創(chuàng)新機制與方式，充分利用各類宣傳媒體和平臺，以增強自主創(chuàng)新能力，把科技工作的新思路、新舉措，取得的新成就、新經驗作為宣傳的主要內容，形成立體宣傳格局。加強組織策劃，抓住社會對科技工作關注的熱點、重點、亮點，有組織開展一些大型集中宣傳活動，增強宣傳的系統(tǒng)性和集成性。認真落實科技獎勵的各項政策，在全社會營造人人思創(chuàng)新、要創(chuàng)新、敢創(chuàng)新的濃厚社會氛圍。

（三）加強知識產權培育，切實保護科技創(chuàng)新

加大知識產權政策法規(guī)宣傳力度，重點抓好企業(yè)科技人員和主要領導的知識產權培訓工作，提高全民的知識產權意識。

（四）細化量化目標，完善推動工作的有效機制

在全區(qū)完善效能監(jiān)察和目標績效考核辦法，繼續(xù)實行工作目標臺帳管理制度，量化指標，層層分解，責任到人，定出時間進度、完成程度、完成效果，以標準提質量，以標準求效率，切實增強抓落實的針對性、實效性和可操作性。面向社會進一步建立健全科技工作檢查、評估、考核機制，強化工作督促檢查，確保各項目標、任務落到實處。

（五）轉變工作作風，提高工作效率

緊緊圍繞“愛科技、促創(chuàng)新、爭貢獻”的主題，全面開展科技系統(tǒng)能力建設，努力提高科技隊伍的綜合素質、業(yè)務能力，特別是依法依規(guī)行政履職的能力。堅持服務為本，主動服務、全面服務，切實轉變機關工作作風，努力建設學習型、服務型、廉潔型、效能型、創(chuàng)新型機關，促進全區(qū)科技事業(yè)的發(fā)展。

（六）提高科技經費使用績效

增加區(qū)財政科技三項經費投入，帶動企業(yè)提高科技投入。按照《市科技投入條例》的要求，科技三項費用達到財政預算支出的1.5%以上，同時科技經費向具有自主知識產權的項目傾斜。進一步確立企業(yè)科技投入的主體地位，加大研發(fā)投入力度，提高企業(yè)自主創(chuàng)新水平。

社區(qū)工作履職報告范文第5篇

一、積極推進衛(wèi)生法制建設，著力提高依法行政水平

認真落實《市人民政府關于全面推進依法行政加強法治政府建設的意見》，圍繞“法治”建設，深入開展“弘揚法治精神，普及法律知識，提升法治水平，共建和諧衛(wèi)生”主題活動，進一步提高衛(wèi)生法制建設水平。依法制定規(guī)范性文件并落實備案審查制度，對不利于市場經濟發(fā)展、有礙衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展、與上位法不一致的規(guī)范性文件及時提出修改和廢止意見，規(guī)范性文件備案審查率達到100%。認真執(zhí)行《行政許可法》，簡化審批環(huán)節(jié)，規(guī)范審批行為，加強許可檔案管理，優(yōu)化服務流程，提高服務效率，確保在規(guī)定時限內完成審批。加強行政執(zhí)法隊伍建設，嚴格執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，狠抓執(zhí)法紀律和職業(yè)道德教育，全面提高執(zhí)法人員素質。規(guī)范行政執(zhí)法行為，嚴格按程序執(zhí)法，組織行政處罰自由裁量權梳理，落實重大案件集體決策、備案審查和責任追究制度，年度結案率達85%以上。加強行政復議工作，進一步暢通渠道，完善和解調解、實地調查、公開聽證、專家咨詢的工作機制，及時依法公正作出復議決定。做好行政應訴工作，執(zhí)行行政負責人出庭應訴制度，按規(guī)定向人民法院提交作出具體行政行為的依據(jù)、證據(jù)和其他相關材料，尊重并自覺履行人民法院的生效判決、裁定。開展“五五”普法總結表彰，制定“六五”普法工作規(guī)劃，全面深入開展法制宣傳，引導公民、法人和其他組織依法維護權利、自覺履行義務，營造學法尊法守法良好社會氛圍。

二、切實加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設，著力提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力

（一）加強執(zhí)法力量配備。依據(jù)衛(wèi)生部《關于切實落實監(jiān)管職責進一步加強食品安全與衛(wèi)生監(jiān)督工作的意見》（衛(wèi)監(jiān)督發(fā)〔2010〕103號），按照“權責一致、編隨責增、人事相宜、保障履職”的原則，綜合考慮轄區(qū)人口、工作量、服務范圍和經濟水平等因素，科學測算和配備所需衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員編制，積極爭取編制等有關部門支持，充實衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力量，滿足工作需要。

（二）加強監(jiān)督機構網絡建設。按照國家“十二五”衛(wèi)生規(guī)劃和《衛(wèi)生監(jiān)督體系建設和發(fā)展規(guī)劃》的要求，切實加強衛(wèi)生監(jiān)督機構標準化、規(guī)范化建設，努力改善衛(wèi)生監(jiān)督機構辦公用房、執(zhí)法車輛及執(zhí)法裝備等條件，不斷提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法保障水平。健全完善市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級衛(wèi)生監(jiān)督網絡，積極推進衛(wèi)生監(jiān)督進農村、進社區(qū)工作，加強派出機構建設，推行衛(wèi)生監(jiān)督網格化管理，著力提高農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市社區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率。

（三）加強隊伍能力建設。貫徹2011-2015年全國衛(wèi)生監(jiān)督員教育培訓規(guī)劃的要求，加大衛(wèi)生監(jiān)督人才培養(yǎng)力度，積極開展法律法規(guī)考試考核、模擬辦案、案例講評、案卷評比等活動。加大衛(wèi)生監(jiān)督稽查力度，以涉及權力運行的行政審批和行政執(zhí)法環(huán)節(jié)為重點，開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法考核評議和監(jiān)督稽查，積極推進落實衛(wèi)生監(jiān)督員輪崗制度。加快衛(wèi)生監(jiān)督信息化建設，認真做好衛(wèi)生監(jiān)督個案信息數(shù)據(jù)即時上報工作。

三、扎實開展衛(wèi)生監(jiān)督“三項工程”，著力解決群眾關注的突出衛(wèi)生問題

從今年起，在全市集中開展職業(yè)衛(wèi)生推進、醫(yī)療市場規(guī)范和生活飲用水衛(wèi)生安全“三項工程”，工程實施周期為三年?？傮w目標是“第一年取得明顯成效，第二年有大的提高，第三年建立長效機制，推進質量走在全省前列”。

（一）職業(yè)衛(wèi)生推進工程。積極開展職業(yè)衛(wèi)生“六進”宣傳活動和《職業(yè)病防治法》宣傳周活動，勞動者密集場所的宣傳覆蓋率要達到100%，提高全社會職業(yè)衛(wèi)生法制意識和勞動者自我保護能力。加強危害源頭控制，加大新、改、擴建項目和技術改造、技術引進職業(yè)病危害項目監(jiān)督力度，依法查處未按規(guī)定時限開展評價審查、驗收的建設單位，今年新改擴建項目職業(yè)衛(wèi)生評價率達到50%以上。全面開展職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程，第一批試點縣爭取實現(xiàn)企業(yè)全面覆蓋，第二批試點縣企業(yè)覆蓋率70%以上，沒有開展試點的縣也要在部分重點企業(yè)開展“四個一”工程，積累經驗。繼續(xù)加強職業(yè)衛(wèi)生技術服務能力建設。開展以“加強職業(yè)健康監(jiān)護，保障勞動者健康權益”為主題的職業(yè)健康監(jiān)護專項整治，接害企業(yè)職工職業(yè)健康檢查率達到90%以上。以職業(yè)病新發(fā)病例為線索，積極推行病例溯源督查，嚴查企業(yè)違法行為。積極推進全市職業(yè)病防治規(guī)劃（2010—2015年），年內組織專項督導檢查和評估。認真開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和職業(yè)健康教育、健康促進工作，做好職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀調查工作。

（二）醫(yī)療市場規(guī)范工程。一是繼續(xù)開展打擊非法行醫(yī)專項整治工作。以“誰發(fā)證、誰監(jiān)管”為基本原則，以日常精細化監(jiān)管和突擊性暗訪、抽查為基本手段，嚴格落實執(zhí)法責任制，加大對重點地區(qū)、重點環(huán)節(jié)的查處辦度。認真落實衛(wèi)生部、公安部《關于在嚴厲打擊非法行醫(yī)和非法采供血工作中加強銜接配合的暫行規(guī)定》，加強與公安等部門的銜接配合，逐步完善聯(lián)席會議制度、抽查制度、暗訪制度、舉報制度和聯(lián)合辦案制度等長效機制，加大案件移送力度，始終保持高壓嚴打態(tài)勢。市衛(wèi)生局對各區(qū)縣每年至少暗訪和突擊檢查1次，檢查結果適時通報并與年度重點衛(wèi)生工作目標考核掛鉤。對群眾反映強烈的重點區(qū)域實行掛牌督辦。二是推進規(guī)范化診所建設。推行“統(tǒng)一標準、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一檔案、統(tǒng)一標識、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一授牌”的“六統(tǒng)一”管理模式，糾建結合，提高診所規(guī)范化管理水平，年底前全市診所規(guī)范化建設率達到70%以上，力爭走在全省前列。三是加強違法醫(yī)療廣告監(jiān)管。落實日常監(jiān)管和重點監(jiān)測措施，嚴格不良行為記分制度，建立日常監(jiān)管檔案，規(guī)范監(jiān)管行為，落實監(jiān)管責任，保證執(zhí)法活動的公平性。四是加強采供血機構監(jiān)管。明確監(jiān)管職責，規(guī)范監(jiān)管機制，完善監(jiān)管公示制度，保證監(jiān)督頻次和監(jiān)管質量，進一步規(guī)范血站及醫(yī)療機構輸血科的執(zhí)業(yè)行為，保障臨床用血安全。五是在全市建立醫(yī)療機構監(jiān)管長效機制。按“誰發(fā)證、誰監(jiān)管”的原則，組織開展醫(yī)療機構綜合監(jiān)督檢查，監(jiān)督檢查覆蓋率兩年達到100%，違法行為查處率100%，整改達標率100%。推進監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化、制度化，明確各級各類監(jiān)督機構監(jiān)管職責，實行分級分類管理，確定監(jiān)督頻次，建立督查、考核制度。各級衛(wèi)生監(jiān)督機構開展轄區(qū)醫(yī)療機構監(jiān)督管理檔案和醫(yī)療機構依法執(zhí)業(yè)檔案建檔工作，實現(xiàn)監(jiān)督信息共享。積極探索市管醫(yī)療機構醫(yī)療責任事故處罰工作。

（三）生活飲用水衛(wèi)生安全工程。繼續(xù)推進生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，全市集中式供水單位量化分級實施率要達到100%。進一步加強涉水產品的監(jiān)督管理，落實屬地管理責任，對轄區(qū)內獲得衛(wèi)生許可批件產品的監(jiān)督覆蓋率不低于70%。在全市開展以“加強農村飲用水監(jiān)管，保障農村供水安全”為主題的農村生活飲用水專項整治，重點檢查農村水質消毒和檢測工作情況，督促供水單位完善凈化消毒和水質檢驗設施。開展農村集中式供水單位衛(wèi)生許可工作，加強培訓指導和監(jiān)督檢查，提高農村集中式供水單位衛(wèi)生許可持證率。進一步加強飲用水衛(wèi)生監(jiān)測工作，定期對城鄉(xiāng)飲用水水質進行調查監(jiān)測和衛(wèi)生評價，確保監(jiān)督監(jiān)測覆蓋率和監(jiān)督頻次逐年穩(wěn)步提高，今年全市農村生活飲用水監(jiān)督監(jiān)測覆蓋率不低于80%，供水單位建檔率100%。

四、扎實做好其他衛(wèi)生監(jiān)督工作，依法保障群眾健康權益

（一）加大公共衛(wèi)生監(jiān)管力度。繼續(xù)推進公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，開展以“加強消毒環(huán)節(jié)監(jiān)管，推進量化分級管理”為主題的游泳場所專項整治。今年住宿場所、美容美發(fā)場所、游泳場所、洗浴場所量化分級實施率要達到100%。

（二）進一步加強學校衛(wèi)生監(jiān)督工作。貫徹衛(wèi)生部、教育部《關于進一步加強學校衛(wèi)生管理與監(jiān)督工作的通知》（衛(wèi)辦監(jiān)督發(fā)〔2010〕30號）要求，加強學校衛(wèi)生管理與監(jiān)督隊伍建設，聯(lián)合教育部門加強對學校衛(wèi)生工作的監(jiān)督指導。開展以“加強農村學校衛(wèi)生監(jiān)督，保障學生身體健康”為主題的學校衛(wèi)生專項整治，以農村為重點地區(qū)，以學校傳染病防控和飲用水衛(wèi)生為重點內容，督促指導學校建立和完善傳染病防控制度，落實衛(wèi)生管理措施，全市學校的衛(wèi)生室（或保健室等）建立率、查體率、建檔率均達到80%以上，切實保障學生身體健康。

（三）提高傳染病防控監(jiān)督工作水平。按照衛(wèi)生部《傳染病防治日常衛(wèi)生監(jiān)督工作規(guī)范》要求，認真履行監(jiān)管職責，加強培訓指導，明確監(jiān)督頻次與覆蓋率，強化督導檢查，提高傳染病防治水平。進一步加強消毒隔離和醫(yī)療廢物處置監(jiān)管，貫徹《衛(wèi)生部辦公廳關于加強醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物監(jiān)督管理工作的通知》（衛(wèi)辦醫(yī)政發(fā)[2010]186號）要求，組織開展醫(yī)療機構重點科室消毒隔離和醫(yī)療廢物處置情況監(jiān)督檢查，提高醫(yī)院感染管理水平。督促醫(yī)療機構建立傳染病疫情報告、預檢、分診制度，加強監(jiān)督管理，有效控制院內交叉感染。加強病原微生物實驗室監(jiān)管，制定監(jiān)管制度，落實監(jiān)管責任，保障病原微生物實驗室安全。加強消毒產品監(jiān)管，繼續(xù)推行消毒產品生產企業(yè)分級分類管理，落實屬地管理責任，市、縣級衛(wèi)生監(jiān)督機構每年對轄區(qū)內的消毒產品生產企業(yè)監(jiān)督檢查頻次不少于1次，市級監(jiān)督機構每年對轄區(qū)內獲得衛(wèi)生許可批件的消毒產品監(jiān)督覆蓋率達到100%。開展以“規(guī)范餐飲具消毒服務行為，保障消費者健康權益”為主題的餐飲具集中消毒單位專項整治，加強對餐飲具集中消毒服務單位的監(jiān)督檢查，市、區(qū)縣衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率應達到100%。

（四）進一步加強放射衛(wèi)生監(jiān)督管理。以醫(yī)療機構放射診療許可及放射防護情況為重點，開展醫(yī)療質量萬里行活動，嚴肅查處無證開展放射診療工作的行為。加強放射診療許可校驗和放射衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理,醫(yī)療機構放射診療建設項目衛(wèi)生審查率達到70%以上,醫(yī)療機構放射診療設備檢測率達到85%以上。

（五）做好衛(wèi)生監(jiān)督抽檢工作。按照國家和省健康相關產品衛(wèi)生監(jiān)督抽檢要求，認真組織開展我市公共場所、飲用水、消毒和涉水產品等衛(wèi)生監(jiān)督抽檢工作，及時上報和公布抽檢結果，依法查處違法行為和不合格產品。