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2016學校教師節(jié)活動策劃方案一:
一、活動目的:
在第33個教師節(jié)來臨之際,為推進和諧校園建設(shè),促進師生交流,增進師生感情,增強學生的感恩之心 ,形成崇尚尊師重教的社會風尚,我校組織開展特別的愛獻給特別的你感恩祝?;顒?。
二、主題
特別的愛,獻給特別的你
三、活動步驟
布置教室黑板。
邀請本班的任課教師參與。
1、第一環(huán)節(jié):由班長進行感恩致辭。
2、第二環(huán)節(jié):感恩祝福。由各小組代表向任課老師表達祝福,可以獻給所有任課老師,也可逐一表達。
3、第三環(huán)節(jié):賀卡傳情。要求學生利用課余時間親手制作精美的賀卡,在賀卡上書寫著自己誠摯地祝福,或制作其他禮物,親手交給自己的老師,以表達自己的感恩之情、祝福之語;也可以給老師一個溫情的擁抱。
4、第四環(huán)節(jié):教師寄語。班主任和任課老師表達對學生的贊美和期望。
5、第五環(huán)節(jié):同唱一首歌《感恩的心》。
四、活動時間:9月7日班會時間。
五、活動要求:
1、各班在下午第三節(jié)課下后,迅速布置教室,包括黑板;
2、各班自行準備相機,將整個活動記錄下來,班主任收集,打包上傳到政教處;
3、屆時,學校領(lǐng)導(dǎo)將到各班級進行巡視。
活動二
一、活動對象:
開通網(wǎng)上家長學校家校互動平臺的學生及家長、教師。
二、發(fā)送信息日期
2016年9月1日7:00至2016年9月10日22:00
三、活動要求:
學生、家長可在電子明信片上寫上寄語,向老師表達感恩之情,贊美之意;老師也可在電子明信片上對學生寫上贊美、希望之語。寄語要表達自己的真情實感,符合本人的身份,要原創(chuàng)不抄襲。
四、參與方法:
學生、家長登陸文登市網(wǎng)上家長學校網(wǎng)站首頁,進入教師節(jié)專題活動,選擇地區(qū)學校班級教師姓名發(fā)送人姓名學生所在學校您的身份選擇明信片 (有50張明信片模板,可供學生、家長選擇)并填寫寄語(在規(guī)定的字數(shù)內(nèi))提交明信片。提交成功的提示為:您的信已寄出,同時有一封明信片飛進信箱。
教師登陸的家?;悠脚_,在收信箱里會有學生發(fā)來的明信片縮略圖,點擊相應(yīng)圖片,可看到大的明信片,并可直接回復(fù)本明信片,明信片信息內(nèi)容會直接發(fā)送到家長的手機上。
明信片審核通過后,將以縮略圖的形式展現(xiàn)在活動專題相對應(yīng)欄目。所有明信片寄語及手機發(fā)送的寄語,審核通過后,將在活動期間內(nèi),分批發(fā)送到老師的手機上。從而達到三方互動,促進學生、家長、教師的溝通。
五、活動評獎
從9月11日到9月30號,根據(jù)參與情況在全市范圍內(nèi)評選出優(yōu)秀信息發(fā)送者,給予一定獎勵,并將優(yōu)秀信息明信片展示在文登市網(wǎng)上家長學校網(wǎng)站教師節(jié)活動專欄。
2016學校教師節(jié)活動策劃方案二:
為認真貫徹落實黨的十精神,主動響應(yīng)閔行區(qū)教育局關(guān)于開展教師節(jié)活動的號召,推進我校教育和諧發(fā)展,充分展示我校教職工的風采,豐富廣大教職工的文化生活,進一步增強教師的責任感和使命感,凝聚一種健康向上、主動樂觀的正能量,激勵廣大教師樹立崇高職業(yè)理想,提高教書育人本領(lǐng),以便今后能全身心的投入來滬務(wù)工隨遷子女的教育事業(yè)中,大膽暢想教育夢,我校黨政領(lǐng)導(dǎo)決定于2016年教師節(jié)期間牽頭組織開展慶祝教師節(jié)系列活動。
一、活動主題:凝聚正能量,暢想xxx夢
二、活動組委會
三、活動安排:
活動時間:20xx年8月20----9月20日
(一)全校總動員
工會:
1、征集全體教工意見,投票評選出xxx學校優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教室領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀科研教師、優(yōu)秀組室、優(yōu)秀教研組等教師個人及團體獎,在慶祝教師節(jié)匯演中進行表彰,激發(fā)教師正能量;
2、以教研組及組室為單位,申報節(jié)目,節(jié)目內(nèi)容要充分反映廣大教職工熱愛本職工作、教書育人、不求回報的奉獻的高尚情操和動人事跡。大力倡導(dǎo)高雅藝術(shù),弘揚民族文化,鼓勵自編、自演,排演出思想性強、題材新穎、形式多樣、格調(diào)清新、活潑健康的藝術(shù)精品,入選的節(jié)目在教師節(jié)當天匯演。本次活動設(shè)最佳組織獎(評選范圍:教研組、組室)、最佳創(chuàng)意獎(評選范圍:組室、教研組或個人)、最佳表演獎(個人)若干。申報截止時間:8月30日。
教工團支部:
1、組織青年團員教師以我的老師為主題舉行征文活動,撰寫自己成長經(jīng)歷中老師的引導(dǎo)和幫助,或是傷害與心結(jié),對自己教育工作的啟發(fā),并寫出自己的體會與感想。或是以凝聚正能量、暢想xxx夢為主題,談一下自己的想法。1000字左右,本次評選一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名,請有代表經(jīng)歷的教師在教師節(jié)晚會中誦讀。征文截止時間:8月30日。
德育、少先隊:
1、開展師恩情深,感謝有您!教師節(jié)感恩系列活動。如:開展愛要說出來、老師,我想對您說、祝福送恩師、校園廣播站感恩教師聯(lián)播活動、開展感恩主題班會課活動、給老師提一條建議活動、給學生和教師一個倡議活動等等。
2、本次活動倡議學生用樸素的行動、自由多樣的形式表達對老師的真情和感謝,發(fā)揚尊師重教光榮傳統(tǒng),使學生學會向師長感恩,感恩老師的愛心,感恩老師的勞動,感恩老師的教誨。同時通過這次活動加強師生交流,增進師生感情,構(gòu)建更為和諧的師生關(guān)系,從而使學生熱愛學習、熱愛生活,做個敢于擁有夢想的新時代好少年。
(二)聚焦亮點
1、開展凝聚正能量、暢想xxx夢為主題的教師文藝匯演和表彰大會。
(9月6日周五下午,黨政、工、團聯(lián)合主辦。)
2、根據(jù)主題,教室自主策劃形式多樣的教師節(jié)活動。
(9月10日,德育、少先隊主辦。)
(三)暢想xxx夢(9月10日9月20日)
1、以第31個教師節(jié)為契機,激勵廣大教師樹立崇高職業(yè)理想,提高教書育人本領(lǐng),進一步增強廣大教師的光榮感、責任感和使命感,激發(fā)教師愛教樂教、教書育人的熱度;從而使xxx每個教育工作者也都有自己的教師夢。
2、發(fā)揚尊師重教光榮傳統(tǒng),激發(fā)教育學生熱愛學習、熱愛生活,擁有xxx美麗少年夢。
四、活動要求
1、本次活動要以創(chuàng)建和諧校園為主導(dǎo)思想,突出凝聚正能量,暢想xxx夢的活動主題,組織廣大教職工和學生主動參與,充分發(fā)揮全校師生的主動性、主動性和創(chuàng)造性,比貢獻、比技能,激發(fā)正能量,開啟xxx師生逐夢之旅。
2019年春季學期少先隊工作計劃范文
一、指導(dǎo)思想:
以鄧*平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真領(lǐng)會xx“勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展”寄語要求,深入學習貫徹全國第五次少代會精神,按照“全隊抓落實”的工作思路,堅持“兒童為本、道德為先、隊建為基、體驗為徑、發(fā)展為重”工作理念,加強組織建設(shè),深化品牌活動,完善工作機制,努力開拓我校少先隊工作新局面。
二、工作要點:
(一)注重行為習慣,開展養(yǎng)成教育,促進隊員快樂成長。
1、在去年的基礎(chǔ)上,對學生進行行為習慣教育,重溫新《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》。充分利用隊會、午會進行訓練,使隊員能以《小學生日常行為規(guī)范》為準則,時時刻刻約束自己的行為,懂得勤學守紀的重要意義,學會自主管理、自主發(fā)展,積極參與班級學校的管理,能及時改正自己的缺點錯誤,養(yǎng)成良好習慣。
2、結(jié)合文明中隊的考評,繼續(xù)進行以養(yǎng)成教育為核心的“五星班級”的評比活動:每天對每個班級、每位學生在學校的衛(wèi)生、課間操、言行文明、紅領(lǐng)巾的佩戴、眼保健操等情況等進行檢查、公布、評比。通過自我檢查、文明勸導(dǎo)、全校評比等方式,力爭客觀、全面地看待學生的進步,以競賽激發(fā)隊員榮譽感,促進隊員的自我完善,從而形成良好的校園風氣。
(二)以體驗教育為主要途徑,組織好各項少先隊教育活動,提高少先隊教育實效。
1、加強法制紀律教育。
進一步組織宣傳與少年兒童有關(guān)的各項法律法規(guī),開展預(yù)防少年兒童意外傷害、保護少年兒童生命安全和身體健康活動,注重用身邊的人和事教育、幫助學生,提高他們的自護意識。充分借助板報專欄、紅領(lǐng)巾廣播等載體,以及國旗下講話、班隊會、社會實踐活動、興趣小組活動、校園文化活動等方式,開展豐富多彩的法制宣傳教育,在潛移默化中增強學生法律意識。
2、緊密聯(lián)系我校的實際,堅持以人為本,按照實踐育人的要求,以體驗教育為基本途徑,精心設(shè)計和組織開展內(nèi)容鮮活、形式新穎、吸引力強的道德實踐活動。繼續(xù)開展“虎小之星”評選活動;“禮儀之星”體驗活動;“才藝之星”展示活動;“護校天使”實踐活動;“學生圖書管理員”實踐活動等,使少年兒童在合作與自理中獲得成長的自信和快樂。
(三)加強基礎(chǔ)建設(shè),健全各項制度,保障少先隊工作順利開展。
1、抓好少先隊自身建設(shè)。
(1)健全少先隊組織,培養(yǎng)少先隊干部。
大隊部抓好大隊委的培養(yǎng),通過中隊推薦、崗位競聘,選拔一批有責任心的小干部,讓他們自主管理和設(shè)計隊活動。中隊抓好中隊干部的培養(yǎng),同時,設(shè)立各種實踐崗位,讓不同層次的隊員在參加自己力所能及的崗位中得到發(fā)展。進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設(shè),開展好隊會、隊日活動,積極發(fā)揮少先隊在班集體建設(shè)及綜合實踐活動課程中的重要作用。
(2)加強少先隊文化建設(shè)有形化的探索,大力開展少先隊禮儀教育,加強對少先隊禮儀用品的規(guī)范管理,教育少先隊員堅持佩戴紅領(lǐng)巾和少先隊干部標志,增強少先隊員的光榮感和責任感。
(3)強化陣地建設(shè),切實發(fā)揮少先隊的育人功能。重視少先隊隊室、鼓號隊、紅領(lǐng)巾廣播站建設(shè),利用好學校黑板報、宣傳櫥窗、紅領(lǐng)巾廣播站等媒介的作用。更好地發(fā)揮“護校天使”等組織的作用。
2、抓好少先隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。
(1)建立輔導(dǎo)員的培訓制度,不定期組織輔導(dǎo)員學習政治,學習理論,共同商討少先隊工作。通過學習討論、上隊課,輔導(dǎo)員間結(jié)對等多種渠道,幫助輔導(dǎo)員學習現(xiàn)代新理念,提高輔導(dǎo)員的理論水平和科研能力,增強實施素質(zhì)教育的能力。
(2)擴大輔導(dǎo)員隊伍,積極吸納專職教師、家長、青年志愿者以及社會各界熱心人士加入到志愿輔導(dǎo)員隊伍。建立和完善輔導(dǎo)員的工作認定和評價體系,激勵更多的人關(guān)心和支持少先隊工作。
(3)進一步加強少先隊理論研究工作,積極把少先隊工作要求融入學校德育教育體系。
三、主要措施:
1、布置好少先隊隊室,定期打掃,使之真正成為少先隊之家。
2、加強少先隊理論研究,定期組織輔導(dǎo)員進行理論學習,為輔導(dǎo)員創(chuàng)設(shè)學習的機會,努力做一名學習型的輔導(dǎo)員,按學校要求,每月摘抄德育、班隊工作信息。
3、發(fā)揮小干部的作用。要為小干部提供自主設(shè)計活動的機會,充分地信任小干部,并給予必要的指導(dǎo),使他們有較強的組織能力和全面的素質(zhì)。
4、開展各類活動,加強對學生文明行為習慣的養(yǎng)成教育。進一步完善常規(guī)評比,對學生干部加強崗位培訓,力爭做到公正合理。
5、將少先隊工作與新課程實施相結(jié)合,轉(zhuǎn)變少先隊活動觀念,立足學校、地方特色,因地制宜地開展活動。
1、以慶?!拔逡弧眹H勞動節(jié)為主題開展活動。
2、組織學生觀看愛教片,寫觀后感。
3、開展母親節(jié)感恩教育活動。
4、籌備慶?!傲弧眹H兒童節(jié)活動。
六月份:
本月一日是國際兒童節(jié),對學生來說,是一個好日子。各學校大隊部應(yīng)組織好慶祝活動。另外,本月又是學年的最后一月。面對著期末考試,校大隊部應(yīng)發(fā)動學生認真復(fù)習,積極迎考。
1、“六一”慶祝活動。
2、 大隊部發(fā)出號召,引導(dǎo)學生認真復(fù)習,爭取在期末考試中取得好成績。
3、評選優(yōu)秀少先隊員。
4、期末大隊干部會議。
(2019——2020學年度第二學期)
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日清明節(jié)來臨之際,為了緬懷革命先烈的英雄事跡,繼承革命烈士的光榮傳統(tǒng),按照市精神文明辦通知要求,我校組織全校師生登陸中國文明網(wǎng)網(wǎng)站開展“清明節(jié)—網(wǎng)上祭英烈”活動。現(xiàn)就對**學校清明節(jié)網(wǎng)上祭英烈活動情況作如下總結(jié):
一、
具體活動完成情況:
1.領(lǐng)導(dǎo)重視,大力宣傳,營造氛圍。
學校利用微信釘釘?shù)刃问竭M行師生共同參與的宣傳,對本次活動進行統(tǒng)一布置,要求人人參與,共同緬懷先烈。
2.進入相關(guān)網(wǎng)站,進行祭奠活動。這次活動在全國防疫期間,主要是采用在家里家長指導(dǎo)學生進行網(wǎng)上寄語活動。學生們可以自由點擊自己想要了解的相關(guān)內(nèi)容,并向烈士們獻上鮮花、鞠躬,在留言欄上留言,表達自己的緬懷之情。同學們的寄語文字質(zhì)樸、感情真摯、令人鼓舞,充分展示了當代小學生對革命先烈滿腔熱愛,立志學習先烈的高尚情操。
3.閱讀有關(guān)革命英雄故事的書籍
為了更好的讓學生緬懷革命先烈,在清明節(jié)三天的假期中,鼓勵學生到閱讀有關(guān)革命英雄故事的書籍,通過閱讀,激發(fā)學生對革命先烈深切的懷念和無限的哀思。
4.倡導(dǎo)“文明出行,平安清明”活動。學校倡導(dǎo)師生假期“文明出行,平安清明”。引導(dǎo)大家用鮮花、植樹等文明生態(tài)的方式表達對
家庭先人的懷念之情,推廣網(wǎng)上掃墓和家庭追思會等新型祭奠方式,形成文明健康的祭祀新風。
二、
本次活動效果明顯,體會深刻。
在活動中,同學們進一步了解了烈士們?yōu)樽鎳鵀槿嗣駫侇^顱、灑熱血,不惜犧牲自己的生命的感人事跡,更深刻地體會到了先烈們那種堅貞不屈、英勇無畏的
高貴品質(zhì)和革命精神。本次活動是一次震撼學生心靈的愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育,
20xx春季小學少先隊工作計劃【一】一、指導(dǎo)思想:
以黨的“xx大”和黨的xx屆三中全會精神為指導(dǎo),樹立并落實科學發(fā)展觀,以“勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展”的要求為指針,以體驗教育為基本途徑,以品牌活動為有效載體,圍繞黨的中心,圍繞時展,圍繞孩子生活,以建國、 建隊60周年為切入點,既抓活動,又抓建設(shè)。加強督導(dǎo)評估,考核點面結(jié)合,保證我校少先隊工作文明、健康、持續(xù)、和諧發(fā)展,努力開拓我校少先隊工作新局面。
二、工作思路:
堅持“以童為本,實踐育童”的基本途徑,圍繞少工委XX年工作要點,繼續(xù)深化“雛鷹行動”和“手拉手”等品牌活動;重點抓好學生良好行為習慣養(yǎng)成教育;強化少先隊陣地建設(shè);推動《少先隊輔導(dǎo)員綱要(試行)》的普及落實,抓好少先隊輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓。
三、工作重點 全面加強少先隊自身建設(shè)。
20xx年,要進一步做好《綱要》的學習和落實工作。我們要把學習《綱要》作為少先隊的一項重要工作,制定切實可行的學習計劃和考核措施,學校中隊輔導(dǎo)員要定期組織好輔導(dǎo)員的培訓學習,建立有效機制,保證各基層中隊輔導(dǎo)員對《綱要》的學以致用。
1、要重視發(fā)揮少先隊隊室、鼓號隊、紅領(lǐng)巾廣播站、紅領(lǐng)巾板報及隊報隊刊等陣地的作用。加強中隊少先隊文化建設(shè),使之規(guī)范化、系統(tǒng)化。中隊陣地五項建設(shè)(中隊標志臺、中隊隊報(板報)、中隊隊角、爭章園地、一面旗幟兩條標語)。
2、深化“雛鷹爭章”活動。
結(jié)合《少先隊輔導(dǎo)員工作綱要(試行)》,組織開展“雛鷹爭章”活動。把雛鷹爭章活動同學生綜合素質(zhì)評定相結(jié)合,以雛鷹爭章為載體,結(jié)合學校各類教育活動,對學生進行綜合素質(zhì)評價,使各項教育活動既有“章”可循又能自主創(chuàng)新。各輔導(dǎo)員在工作中,既要簡化和規(guī)范雛鷹爭章活動的操作順序,又要使雛鷹爭章活動落到實處,保持雛鷹爭章活動良性發(fā)展。
3、“手拉手”快樂共成長
各學校在與相應(yīng)的學校結(jié)為手拉手友好學校的基礎(chǔ)上,繼續(xù)進行手拉手體驗活動。各手拉手學校之間要在隊室建設(shè)、鼓號隊組建與訓練、規(guī)范升旗儀式、主題隊會等少先隊工作上加強交流互助,
輔導(dǎo)員之間要經(jīng)常溝通。本學期引導(dǎo)手拉手 少先隊員之間開展“為小伙伴做一件好事、向小伙伴學一種新知識(新本領(lǐng))”的活動。通過學生之間的活動,切實使少先隊員在進城或下鄉(xiāng)的實踐過程中,接受鍛煉,改變觀念,更新思想。通過活動,相互了解和體驗對方學習和生活,互相鼓勵幫助,開闊手拉手小朋友的知識與生活視野,相互影響,培養(yǎng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約、樂觀向上、積極開朗、助人為樂的品格,增強社會實踐能力。
四、工作要求: 圍繞局少先隊工作計劃制定校少先隊工作計劃,圍繞局少先隊工作重點組織安排校少先隊活動。
1、少先隊工作要形成長效機制,操作 便捷,要有時效性,檔案材料及時收集,規(guī)范管理。
2、期末大隊輔導(dǎo)員以總結(jié)形式上報本校的少先隊工作,一定要突出學校的少先隊工作特色。
五、主題活動:
二月份:
1、制訂少先隊工作計劃、抓好新學期校園環(huán)境布置。
2、《新守則》、《新規(guī)范》養(yǎng)成教育。
3、制訂廣播臺工作計劃,廣播節(jié)目準時開播
4、制訂雛鷹爭章計劃,布置雛鷹爭章活動。
三月份:
1、 開展“綠色小天使行動”系列體驗教育活動。
2、扎實開展“學雷鋒、做好事”活動。
3、開展綠化、美化校園活動。
4、中隊會觀摩。
四月份:
1.清明節(jié)祭掃烈士陵園,進行革命傳統(tǒng)教育。
2、師德教育專題講座。
3、雛鷹爭章達標活動階段性考核。
4、世界地球日主題活動。
五月份:
1、 輔導(dǎo)員工作經(jīng)驗交流。
2、法制安全教育。
3、籌備慶六一活動。
4、中隊會觀摩。
六月份:
1、“六一”兒童節(jié)慶?;顒?。
2、以爭章細則為標準 ,進行爭章考核,頒發(fā)雛鷹獎?wù)隆?/p>
3、各項資料匯總,撰寫少先隊工作總結(jié)。
20xx春季小學少先隊工作計劃【二】一、指導(dǎo)思想
“勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展”的寄語要求和依托紅色革命根據(jù)地發(fā)揚艱苦風斗精神圍繞上級工作部署,深化青少年思想道德兒童,發(fā)揮少先隊的特有功能,以體驗教育、雛鷹爭章等活動為途徑,有計劃有創(chuàng)新地開展符合學校實際的、符合少年兒童身心特點的教育活動,使少先隊員更好地掌握交際能力、學習能力、生活能力,成為幸福生活并能創(chuàng)造幸福的人。
二、工作思路
轉(zhuǎn)變觀念,熱情服務(wù),穩(wěn)抓常規(guī),追求創(chuàng)新,加強實踐報告,體驗為主,講求實效。
三、工作重點
(一)加強少先隊基礎(chǔ)建設(shè)
1、加強學校輔導(dǎo)員以及校內(nèi)外輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。聘請家長社會各界人士為校外少先隊輔導(dǎo)員,積極挖掘社會資源,開拓少先隊員的學習、活動的空間,讓隊員能夠有的機會鍛煉自己,展示自我,增強實踐能力。
2、加強少先隊小干部隊伍建設(shè)。學期初開展大、中隊委的培訓工作,培養(yǎng)隊員管理少先隊、熱愛少先隊的主人翁情感。組織班隊干部培訓,建全隊委學習、交流制度。選拔有責任心的隊員組成紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗、國旗護衛(wèi)隊,努力讓的隊員參與到少先隊陣地的建設(shè)和管理中來。
(二)建設(shè)一個基礎(chǔ)扎實的少先隊活動陣地。
1、建好紅領(lǐng)巾校園文化宣傳欄。及時更換內(nèi)容,營造優(yōu)雅、活潑、趣味與知識并存的文化氛圍。
2、建好隊員自主社團。給隊員的興趣、愛好找到一個“家”,培養(yǎng)隊員擁有一個或多個高雅的愛好,并在自主的社團中鍛煉能力,提升品位。
(三)堅持不懈做好各項常規(guī)工作。
1、抓好隊員的文明禮儀、思想道德教育教育。通過紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗每日進行的檢查督促,通過定期的專題活動、禮儀之星的評比以及講座、集會等,使得隊員擁有高尚的思想道德情操,自覺養(yǎng)成良好言行習慣,爭做小紳士、小淑女。
2、抓好少先隊各項常規(guī)評比考核。每日對隊員的行為規(guī)范進行的檢查,對每周一次的中隊活動的開展情況進行抽查,每月進行中隊陣地建設(shè)評比,對輔導(dǎo)員各項工作的落實情況進行考核、調(diào)查,評選優(yōu)秀中隊及優(yōu)秀少先隊員、輔導(dǎo)員。
3、抓好雛鷹爭章活動。把雛鷹爭章活動同學生綜合素質(zhì)評定相結(jié)合,以雛鷹爭章為載體,結(jié)合學校各類教育活動,利用班隊活動、晨會等,對學生進行綜合素質(zhì)評價,使各類教育活動既有“章”可循又能自主創(chuàng)新,既要簡化和規(guī)范雛鷹爭章活動的操作順序,又要使雛鷹爭章活動落到實處,一如既往地按年級段完成爭章活動,保持雛鷹爭章活動良性發(fā)展。
(四)、加強少先隊理論研究。
1、開展少先隊專題論文評比,進行優(yōu)秀少先隊活動案例評比,鼓勵并組織輔導(dǎo)員進行投稿、參賽。
2、開展隊活動方案評比,開展班隊活動課的觀摩評比。
(五)、開展一系列學生歡迎的少先隊活動。
五、主題活動
三月份:安全環(huán)保教育月
1、開展“愛耳日(3月3日)”衛(wèi)生健康教育。
2、組織開展“我是小雷鋒”主題活動。
3、開展讀“愛心書屋”圖書啟動儀式。
4、“三八婦女節(jié)”開展孝敬教育。
5、“植樹節(jié)”開展環(huán)保教育。
6、“日常行為規(guī)范教育”主題活動。
7、“世界水日(3月22日)”開展保護環(huán)境、節(jié)約用水專題活動。
8、“同在一片藍天下,手拉手共同成長”的主題隊會
四月份:感恩教育宣傳月
1、“講文明”主題班隊活動
2、清明節(jié)(4月5日)做紙花、掃墓等活動。
3、開展愛國主義體驗教育活動。
4、開展“世界地球日(4月22日)”活動。
5、心理健康教育講座。
6、開展“勞動最光榮”主題中隊活動。
7、節(jié)約資源“四個一”(即“節(jié)約一滴水、一張紙、一粒米、一度電”)體驗教育活動。
五月份:培育民族精神月
1、開展愛國主義讀書活動。
2、“國際母親節(jié)(5月10日)”,開展孝敬教育。
3、紀念“5.12”兩周年,地震、消防演練。
4、“全國學生營養(yǎng)日(5月20日)”開展健康教育活動。
5、籌備慶祝“六一”活動。
6、“民族精神代代傳”體驗教育活動。
7、“同在一片藍天下,手拉手共同成長”的主題隊會。
六月份:健康教育宣傳月
1、普法、安全教育
2、開展慶祝“六一”活動。
3、結(jié)合“世界無煙日(5月31日)”、“全國愛眼日(6月6日)”、“(6月26日世界禁毒日)”開展健康、防毒教育。
4、開展勞動體驗教育。
中隊作為隊員們最親切的家園,是少先隊組織的中心環(huán)節(jié)。如何讓孩子在中隊中重拾快樂,重建幸福?筆者在中隊中進行民主建設(shè),開展豐富的活動,搭建多彩的舞臺,讓孩子感受到組織溫暖,提升他們的幸福指數(shù)。
一、自主管理,讓隊員體驗民主的幸福
“管理權(quán)”的賦予,“管理角色”的確定,以及管理者的指導(dǎo)與培養(yǎng)是中隊建設(shè)的重要內(nèi)容。據(jù)調(diào)查顯示,隊組織中自我意愿的表達和付諸行動的自動化運作,依舊是隊員們非??粗氐淖灾畏绞健R虼?,在中隊建設(shè)中,我們要為隊員們創(chuàng)設(shè)決策、管理、執(zhí)行等建設(shè)流程的多重參與機會,通過情景體驗,讓他們獲得自我滿足,體驗幸福。
1.教室美化,我來參與
教室是隊員的“家”,是學習、生活的主要場所。一個和諧、溫馨的教室環(huán)境,讓人春風拂面,可以陶冶情操,溝通師生心靈。教室布置從設(shè)計、采購到制作、張貼,發(fā)動隊員廣泛參與,會在無形中強化他們的主人翁意識。
在教室的醒目處張貼親切又富有兒童氣息的中隊目標,如丫丫中隊的“腳踏實地往上攀,留下快樂小腳丫”,藍精靈中隊的“發(fā)現(xiàn)自我,挑戰(zhàn)自我,樂在其中”等。黑板報旁邊的“五彩鴿”里張貼中隊的作息時間表、值日工作表、班干部值班表等,使學習生活有條不紊;黑板報旁的“成長樹” 中懸掛中隊獲得的各種榮譽,“爭章園”里記錄隊員們進步的軌跡,增強隊員的自豪感;前面黑板一角還開設(shè)了“小詩林”,讓隊員隨時隨地受到經(jīng)典文化的熏陶。
2.自主崗位,我來競聘
為了增強隊員的主人翁意識,我們在班級中推行實踐崗位招聘制和班干部輪換制,全面設(shè)崗,人人競崗,讓學生在自主崗位中獲得快樂。
如為了讓每位隊員都有機會當家作主,實現(xiàn)中隊角色管理多元化,我們設(shè)置了各種愛心小崗位,引導(dǎo)隊員體驗感悟。如紀律檢查員、電器保管員、禮儀監(jiān)督員、小臺長、小攝影師、小美工、小主持、小記者、板報主編、值日班長、生活主管、小小策劃、小小基金會會長、小小外交家、亮眼睛……通過崗位招標會,每個角落都交給孩子管理,真正實現(xiàn)“少先隊人人是主人,中隊事事有人做”的美好意愿,奏響一曲美妙的民主自治樂章。
3.民主管理,我來支招
魏書生說過:“在班級里,實施民主管理,讓每個學生都有自制自理的能力,做到人人有事干,事事有人做,才能使學生真正成為班集體的主人,才能真正達到調(diào)動學生積極性的目的?!笨梢姡挥蟹攀肿岅爢T自主能動地管理,才能促進他們不斷成長。學期一開始,筆者就發(fā)動隊員為中隊管理出謀劃策,一些“金點子”便應(yīng)運而生。
招數(shù)一:民主組建小隊。以自愿合理組合為原則,優(yōu)化組建小隊。首先民主推選出一批小隊長,然后進行“招兵買馬”和“自投門路”相結(jié)合的雙向選擇。當然,事先不忘引導(dǎo)隊干部倡導(dǎo)團結(jié),照顧部分隊員的自尊心,還要提倡性別互補,人數(shù)適中。在小隊中,隊長的崗位要穩(wěn)定,副小隊長可以輪流上崗,使得人人有鍛煉的機會。
招數(shù)二:成立紀律監(jiān)督會。要讓中隊正常運轉(zhuǎn),就需要有一整套比較合理的管理機制。在管理中,我們采用階梯管理,層層負責的模式,做到職責明確,分工到人。我們成立了中隊紀律監(jiān)督委員會,對小干部工作表現(xiàn)時時監(jiān)督、定期匯報,把結(jié)果以中隊委員會的名義通過《中隊報》向隊員和家長。同時,學期末以星級制形式,通過自評、隊員評、任課教師評、家長評等方式,對干部一學期來的工作表現(xiàn)進行評議,鞭策小干部不斷進取,進一步培養(yǎng)民主思想。
二、快樂活動,讓隊員享受童趣的幸福
上海市少先隊總輔導(dǎo)員趙國強老師曾提出:在少先隊中要實施“加減法”,增設(shè)“快樂活動日”, 減去過重的學習負擔,以提升孩子的幸福感。兒童的本性是快樂的,而獲得快樂的主要途徑是活潑新穎的活動。為此,輔導(dǎo)員要多傾聽隊員的心聲,不斷創(chuàng)新,讓隊員們在活動中大膽展現(xiàn)自己,在活動中體驗幸福的真諦。
1.活動內(nèi)容“新”一點
讓隊員們自己策劃,就能創(chuàng)造出許多有新意的活動。如“六一”是傳統(tǒng)節(jié)日,諸如蹦蹦跳跳、表演文藝節(jié)目等形式顯然已激不起隊員更多的熱情,可以適時引導(dǎo)隊員創(chuàng)新“六一”的活動內(nèi)容,開展“紅領(lǐng)巾跳蚤市場、篝火晚會、野營野炊”等活動。紅領(lǐng)巾跳蚤市場中,拍賣品可由隊員自愿捐獻,看過的圖書、玩過的玩具、聽過的磁帶、親手制作的工藝品等皆可用于拍賣。為了吸引更多的顧客,隊員們往往都會“挖空心思”出奇招。
2.活動趣味“濃”一點
眾所周知,愛玩、好奇心強是兒童的天性,也是少年兒童年齡特征的集中反映。因此,在活動時應(yīng)突出一個“趣”字,以趣味化的形式博取隊員的眼球,讓他們在有趣的活動中獲得幸福感。
如把誦讀國學經(jīng)典與歌曲巧妙結(jié)合,配上節(jié)奏感強的音樂,讓隊員走上舞臺進行吟唱,增加誦讀的樂趣。還可把誦讀與廣播操、韻律操、校園舞巧妙結(jié)合,創(chuàng)設(shè)“經(jīng)典誦讀操”,讓隊員邊做操邊誦讀,輕松有趣。還可以把誦讀融入于傳統(tǒng)的丟手絹、跳皮筋、擊鼓傳花、跳繩、拍手等游戲中,把順口溜換成經(jīng)典語句,享受誦讀的樂趣。在誦讀的基礎(chǔ)上,舉行“誦讀大沖浪”擂臺賽,組織聯(lián)誼中隊的“中華經(jīng)典誦讀會”“誦讀大考場”,開展趣味誦讀比賽:兩人賽、小組賽、男女組賽、班級賽;限時背、師生背、快背、慢背、輪換背、接龍背;據(jù)意背、據(jù)時背、據(jù)畫背、抄寫背、聽記背、問答背等,吸引孩子積極參與。
3.活動形式“多”一點
活動不僅可以讓隊員體驗到快樂,而且可以使他們在學業(yè)之外放松自己,表現(xiàn)出個人價值,進而增強整個中隊的活力和凝聚力。
如10分鐘隊會簡便、靈活、機動、多樣,能充分發(fā)揮隊員自主自動性,受到隊員們的喜愛。如“找找我的小伙伴”“夸夸我的好伙伴”“歡樂總動員”“好書推介會”“風箏史話”會、“生活中的數(shù)學”競答游戲等。星期五的主題隊會中,內(nèi)容更為豐富,如“放飛友誼”“生命交響曲”“心理快車”“動漫人物show”“英語演講賽”“歌曲串燒”等。
此外,活動還可以走出校園,走向家庭、社會。如舉行“同在藍天下,大家共成長”捐款活動和“捐獻一本書,幫助小伙伴”活動,感受奉獻的快樂;舉行黨員、隊干部與貧困隊員聯(lián)歡活動,感受大家庭的溫暖;“十歲集體生日”親子活動,感受親情的快樂……無處不在的幸福,足以溢滿隊員們純真的心靈。
總之,活動的組織方式應(yīng)根據(jù)隊員的興趣、個性和發(fā)展需要選擇,讓多樣性的活動,像一塊“磁石”牢牢吸引隊員。
三、多彩舞臺,讓隊員品嘗成功的幸福
蘇霍姆林斯基說過:“成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的愿望。請你注意無論如何不要使這種內(nèi)在力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟于事的?!陛o導(dǎo)員要善于搭建多彩多姿的舞臺,給予隊員成功的機會,強化成功體驗,讓(下轉(zhuǎn)第13頁)(上接第80頁)每一位孩子幸福于聽見花開的聲音。
1.才藝展示臺——揚起自信的風帆
筆者在中隊中成立英語沙龍、書法、繪畫、棋類、輪滑、球類、器樂類等隊員喜聞樂見的俱樂部,每周開展俱樂部活動。同時,在墻面上創(chuàng)設(shè)“雛鷹展翅”“快樂向前沖”“我最棒”等園地,展覽孩子們優(yōu)秀的書法、繪畫作品、手工制作作品、攝影作品、干凈整潔的作業(yè)展覽、童真活潑的作文、隨筆等,彰顯孩子們的自豪和成功。此外,中隊通過評比“每周一星”,在黑板報上開辟專欄予以介紹,貼上孩子可愛的照片、自信的笑臉、活潑的自我介紹,向大家訴說快樂成長的故事。
2.多元評價體系——沐浴成長的馨香
“多一把衡量的尺子,就會多一批好隊員?!睘殛P(guān)注隊員的每一個方面,關(guān)注每一位隊員的個體差異,關(guān)注隊員成長過程中的每一個閃光點,體現(xiàn)評價的全面性、全體性、全程性,筆者在中隊建立“我和彩色獎?wù)掠袀€約會”評價體系,組織形式多樣的評選。如優(yōu)秀小干部、文明小使者、讀書小名士、體育之星、藝術(shù)之星、故事大王、勞動小能手、小作家等,讓每個孩子在評價中都獲得成功的幸福。
筆者還為每位隊員建立了成長檔案,制作《成長記錄本》,留下一粒粒珍珠似的成長足跡,收藏點點滴滴美麗的成長記憶。封面由隊員在家長、老師的指導(dǎo)下自行設(shè)計,以彰顯隊員個性,包括照片、自我介紹和隊員自己喜歡的卡通畫、裝飾線、活潑精美的圖案。內(nèi)容分三大板塊:成長空間、成長足跡和成長果實。把“我很棒”“我真努力”“榮譽欄”“爭章臺”以及老師、小伙伴、家長的寄語和評價都收集到《成長記錄本》中。沐浴著成長馨香的孩子,必然會由衷地品嘗到幸福!