婷婷超碰在线在线看a片网站|中国黄色电影一级片现场直播|欧美色欧美另类少妇|日韩精品性爱亚洲一级性爱|五月天婷婷乱轮网站|久久嫩草91婷婷操在线|日日影院永久免费高清版|一级日韩,一级鸥美A级|日韩AV无码一区小说|精品一级黄色毛片

首頁 > 文章中心 > 正文

高爾夫職業(yè)教育發(fā)展分析

前言:本站為你精心整理了高爾夫職業(yè)教育發(fā)展分析范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。

高爾夫職業(yè)教育發(fā)展分析

一、高爾夫運動的發(fā)展

2009年,我國高爾夫球場數(shù)量比2008年增長11.5%,高爾夫球場的經(jīng)營與管理除了需要大量的高爾夫設(shè)計、管理、市場營銷等專業(yè)人才外,還需要大量的素質(zhì)較好、技能較高的實用型高爾夫人才。曾經(jīng)有人計算過:18洞標(biāo)準(zhǔn)球場,需要400名工作人員。在未來若干年內(nèi),中國將會成為最大的高爾夫消費國,因此,我國對高素質(zhì)、高技能實用型人才的需求也將日益加大,這值得我們深思和關(guān)注。

二、發(fā)展高爾夫職業(yè)教育的意義

目前,高爾夫教育存在許多問題,主要體現(xiàn)在教材的使用、課程大綱總體的設(shè)置、教師隊伍建設(shè)、實訓(xùn)基地等諸多方面。高爾夫運動的發(fā)展變化,要求高爾夫教育向多元化、全方位的層次發(fā)展。職業(yè)教育是培養(yǎng)以服務(wù)為宗旨,以培養(yǎng)較高素質(zhì)、較好技能的實用型人才為目標(biāo)的教育。高爾夫相關(guān)行業(yè)的急速發(fā)展,需要大批職業(yè)教育培養(yǎng)出來的專業(yè)人才。目前,高爾夫球場等娛樂場所各類人才缺乏,職業(yè)球手教練、草坪維護(hù)與管理、球童等專業(yè)人才更是嚴(yán)重供不應(yīng)求。因此,大力發(fā)展高爾夫職業(yè)教育,對解決高爾夫行業(yè)技能型人才危機(jī)、發(fā)展高爾夫經(jīng)濟(jì)有十分現(xiàn)實的意義。

三、職業(yè)院校高爾夫?qū)I(yè)的發(fā)展

根據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn),做高爾夫球童有兩種方式:第一種是球場直接到各地方去招聘,每次招聘幾十個人,然后進(jìn)行培訓(xùn),一般是哪家球場招聘的,就在哪家球場培訓(xùn)。在培訓(xùn)期沒有收入,培訓(xùn)期1~3個月,培訓(xùn)后上崗工作,這種情況一般發(fā)生在球場大批量缺人的時候,好處是不用交錢,但是不適于個人找工作;從企業(yè)的角度來說,招收的人員比較散,不宜管理,層次參差不齊,個人素質(zhì)是個大問題。第二種是球場跟高爾夫球童培訓(xùn)基地合作,直接從基地招聘培訓(xùn)好的球童,到球場熟練一下場地,大概一周左右就可以上崗了。這種情況一般出現(xiàn)在球場不太缺人,或填補(bǔ)每月球童流失的小量人員時,好處是隨時可以去,工作時間有保障,但是需要一定的費用。因為每個月只補(bǔ)充幾個人,不值得重新培訓(xùn),一兩個人培訓(xùn)1~3個月,對球場來說,太浪費時間和精力了。還有一些人想做球童工作,自己給球場打電話,職業(yè)學(xué)校應(yīng)該利用這一契機(jī),好好發(fā)展高爾夫職業(yè)教育。

(一)重視高爾夫職業(yè)教育的發(fā)展

隨著人才需求的增加,職業(yè)院校應(yīng)培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能的人才,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,建立高爾夫職業(yè)教育良好發(fā)展的環(huán)境。

(二)大力發(fā)展高爾夫職業(yè)教育

高爾夫職業(yè)教育培養(yǎng)的是直接服務(wù)于高爾夫行業(yè)的高素質(zhì)、高技能型人才,要因材施教,發(fā)揮人才潛能??砷_設(shè)高爾夫選修課,進(jìn)行有針對性、有目的性的培訓(xùn),為高爾夫球場輸送合格的服務(wù)人員、管理人員。跟蹤調(diào)研就業(yè)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展情況和現(xiàn)狀。應(yīng)定期由專人統(tǒng)計就業(yè)率、在崗率等,并將學(xué)生反饋的信息應(yīng)用到高爾夫職業(yè)教育工作中。在高爾夫職業(yè)教育中,應(yīng)建立合理的人才培養(yǎng)方案,強(qiáng)調(diào)學(xué)生專業(yè)知識點、技能點,明確工作態(tài)度要求。分理論和場地實踐兩大塊內(nèi)容進(jìn)行授課。理論部分無非就是在校期間專業(yè)課的強(qiáng)化(像高爾夫概論、初級的規(guī)則、一些簡單的定義),另外加上所在球會的企業(yè)文化、組織架構(gòu)和相關(guān)的條令守則、電瓶車的駕駛。實踐部分就是對于下場服務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和體能訓(xùn)練(跑球車道,托包走),如背包、遞桿、擦桿、指示打球路線等。在我國,球童的自我發(fā)展良好。許多球童不斷地向職業(yè)球員、球童主管,甚至更高的職位發(fā)展。

四、高爾夫球童專業(yè)知識與實操的培訓(xùn)

高爾夫?qū)I(yè)理論方面應(yīng)該學(xué)習(xí)的內(nèi)容有:高爾夫文化、高爾夫服務(wù)英語、高爾夫規(guī)則、高爾夫用品知識、高爾夫常規(guī)知識(球場構(gòu)成、中國高爾夫概況、高爾夫在中國的未來)。實操部分應(yīng)以下場前的準(zhǔn)備工作、接包服務(wù)、點桿服務(wù)、自我介紹、發(fā)球臺服務(wù)(選桿服務(wù)、發(fā)球臺維護(hù)、桿具維護(hù)、球道介紹)、球道服務(wù)(選桿服務(wù)、球道介紹服務(wù)、規(guī)則服務(wù)、報碼數(shù)服務(wù)、桿具維護(hù)、草坪維護(hù)、沙坑維護(hù)、堵場維護(hù)、安全維護(hù))、果嶺服務(wù)(選桿服務(wù)、看線服務(wù)、計分服務(wù)、果嶺維護(hù)、旗桿維護(hù))、結(jié)束點桿服務(wù)、結(jié)束評價服務(wù)為主。除此之外,球童們要有較高的服務(wù)意識。主要的培訓(xùn)項目有:自我介紹與溝通、我人生中最困難的時刻、我的五年人生目標(biāo)、如何與同事相處、如何做一個領(lǐng)導(dǎo)喜歡的員工、球童與客人的溝通技巧、電影欣賞與高爾夫雜志閱讀、球童宣誓、應(yīng)聘技巧、小品排演等。體力方面是作為一個球童不可忽略的,在打球技巧上也要了如指掌。適當(dāng)?shù)能娛玛犘斡?xùn)練會增強(qiáng)球童的自信心,高爾夫運動學(xué)習(xí)、慢跑5千米、練習(xí)場撿球、健美操練習(xí)(學(xué)員自學(xué))、拓展游戲(加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作與精神發(fā)展)、下場球童助理見習(xí)、球童服務(wù)實習(xí)(協(xié)助球手等)都是未來球童們不可缺少的課程。要想做好一個球童,首先要經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn),掌握服務(wù)的基本知識,不但需要學(xué)好扎實的理論知識,還需要在室外場上培訓(xùn)。通過自身的努力,并在細(xì)心觀察和不斷進(jìn)取的情況下,可針對不同的客人提供不同的服務(wù)方式。因為人不是機(jī)器,每一位客人的性格和習(xí)慣都是不同的,所以服務(wù)要因人而異,當(dāng)然這只是根據(jù)不同的客人提供不同的服務(wù)方法,在其他方面必須一視同仁,不管客人是老是少、是男是女,都必須用一樣的態(tài)度來服務(wù)。平時服務(wù)要多用心,多嘗試,相信隨著時間的推移,學(xué)生們都會成為較好的球童。目前,高爾夫的“前景很豐滿,現(xiàn)實很骨感”,這是許多人對這個專業(yè)方向的感覺。高爾夫職業(yè)教育將會在國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃中不斷地與市場及企業(yè)要求接軌,更加規(guī)范和完善。

作者:孫娣 單位:長春市公共關(guān)系學(xué)校